学习贯彻2024年《国有企业管理人员处分条例》党课宣讲稿、心得体会、研讨发言材料稿【3篇文】供参考.docx

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学习贯彻2024年国有企业管理人员处分条例党课宣讲稿、心得体会、研讨发言材料稿【3篇文】供参考(目 录)1) 2024年全面学习贯彻国有企业管理人员处分条例党课宣讲稿6440字范文2) 2024年学习国有企业管理人员处分条例心得体会2230字范文稿3) 2024年学习国有企业管理人员处分条例研讨发言材料1340字范文2024年全面学习贯彻国有企业管理人员处分条例党课宣讲稿6440字范文同志们: 党中央、国务院高度重视国有企业管理人员监督管理工作。党的二十大报告明确提出,深化国资国企改革,提升企业核心竞争力。坚持严管和厚爱相结合,加强对干部全方位管理和经常性监督,落实“三个区分开来”,激励干部敢于担当、积极作为。加强国有企业管理人员队伍建设,强化全面监督,是贯彻落实习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述,落实中华人民共和国公职人员政务处分法(以下简称公职人员政务处分法)有关规定,深入推进国有企业改革深化提升行动,推进国资国企治理体系和治理能力现代化的必然要求。2024年5月21日,国务院总理李强签署第781号

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