护理管理与教育教研室护理管理与教育教研室第七章第七章激励理论激励理论Motivation theory问问 题题p作为一个管理者，你认为有必要激励作为一个管理者，你认为有必要激励自己的员工吗？自己的员工吗？p生活当中的你，会常常激励别人吗？生活当中的你，会常常激励别人吗？p你通过什么来激励？你通过什么来激励？p怎样激励？怎样激励？本节内容本节内容p第一节第一节激励概述激励概述p第二节第二节激励理论激励理论内容型激励理论内容型激励理论行为改造型理论行为改造型理论过程型激励理论过程型激励理论第一节 激励概述一、什么是激励？一、什么是激励？motivationp激励意为激励意为“开始行动开始行动”p管理学，利用外部诱因管理学，利用外部诱因调动人的积极性调动人的积极性和创造性和创造性，引发人的内在动力，朝向所，引发人的内在动力，朝向所期望的期望的目标目标前进的心理过程。前进的心理过程。p护理管理，调动护士的工作积极性，提护理管理，调动护士的工作积极性，提高其工作绩效。高其工作绩效。二、激励的基本模式二、激励的基本模式p激励的过程就是满足需要的过程。激励的过程就是满足需要的过程。p人的行为是受动
