POWEPOINT爱征婚培训部 归属感归属感它是一种管理概念，是管理者和员工双它是一种管理概念，是管理者和员工双方互相作用形成的。方互相作用形成的。归属感的培养是一个长期的、复杂的、归属感的培养是一个长期的、复杂的、动态的过程。动态的过程。你的归属感在哪里？请你根据当前情况，对问题做回答，然后计算分数：请你根据当前情况，对问题做回答，然后计算分数：计分法：是，3分；不好说，1分；不是；-1分（）1、我愿意在工作中承担重大责任（）2、我在意一个企业的组织发展（）3、我愿意为现在的工作施展自己的才干（）4、我愿意在工作中发挥自己的影响力（）5、我愿意在组织中拥有一定的地位（）6、我能够掌握在组织中人际关系的分寸（）7、现在的组织给我有一定的安全感（）8、我愿意承担组织赋予我的职责（）9、我在工作中能找到很多乐趣（）10、我会把自己的发展和组织的发展结合起来你的归属感在哪里？如果你的分数如果你的分数 2525分分，您目前的组织归属感 处于上佳状态，有比较强的组织归属感。对自己在组织中的发展方向和途径有清楚的 认识和规划；您愿意在组织中占据一定的位 置，并为组织承担重大责任，您更加在意一 个组
