人力资源管理师三级人力资源管理师三级模块一模块一 人力资源规划人力资源规划 任务四：人力资源费用预算的审任务四：人力资源费用预算的审核与支出控制核与支出控制第四节：人力资源费用预算的审核与支出控制第四节：人力资源费用预算的审核与支出控制第一单元：人力资源费用预算的审核第一单元：人力资源费用预算的审核知识要求知识要求审核人力资源费用预算的基本要求审核人力资源费用预算的基本要求审核费用预算的基本要求审核费用预算的基本要求确保费用预算的合理性：参照政府发布的工资指导线、确保费用预算的合理性：参照政府发布的工资指导线、消费者物价指数、最低工资标准、劳动争议处理办法等消费者物价指数、最低工资标准、劳动争议处理办法等预算；兼顾企业自身实际。预算；兼顾企业自身实际。确保费用预算的准确性确保费用预算的准确性确保费用预算的可比性：同行业、各项目之间的分析比确保费用预算的可比性：同行业、各项目之间的分析比较。较。能力要求能力要求审核人力资源费用预算的基本程序审核人力资源费用预算的基本程序审核人工成本预算的方法审核人工成本预算的方法审核人力资源管理费用预算的方法审核人力资源管理费用预算的方法审核审核HRHR
