面试的时候把你的这八个优点当成缺点说参与聘请面试，最怕考官提些让人“无从下口”的问题，像“你有哪些缺点？”，就是典型的面试难题。对这个问题，可以把自己的优点当成缺点来说，既解答了难题，又全方位地推销了自己一把。一般来讲，对应聘有利的优点有：注意学习、办事仔细、简单相处、敢拼敢闯、不轻易认输、以厂为家等。了解了考官的偏好，回答就简单多了，关键看你如何将上述这些优点逐一分解为“缺点”：1、我脾气太急，详细表现在：我打心眼里不喜爱磨洋工的人，总想尽快完成工作；遇到干活投机取巧的人，我经常会不给人家面子，大家说我是“太平洋警察”；工作要是干不好，我就会跟自己过不去，自寻苦恼。点评：表面上是自责性子急的毛病，其实是在说自己雷厉风行、工作有责任心，老板都喜爱这种员工。2、我很固执，有时过于主观，详细表现在：我的观点总跟别人不太一样，而且不喜爱被人牵着鼻子走；犟得像头牛，别人想劝说我可不简单，除非能拿出令人信服的证据和事实。点评：在这里，“固执”是“有主见”的代名词，“主观武断”亦是“果敢有魄力”的变相表达。有
