福建商贸学校教师及行政人员信息化培训制度为了使全校教师能够掌握现代教育技术的基本知识和技能，达到教育信息化工程的应用要求，营造有效课堂，提高教学质量，特制定本制度。1、 认真组织开展集中培训。电教科要根据学校要求认真组织开展教师信息化技术应用能力培训。2、 认真组织校本培训。根据学校实际情况，认真组织开展“班班通”应用培训、课件制作技能培训和信息技术与学科教学整合技能培训等各种信息化技术应用能力培训。3、 认真制定培训方案。各项培训前，必须认真制定培训方案,确定授课教师（应尽量聘请行业专家及学科带头人），采取专家讲解、互动研讨、操作考核等方式进行培训。4、 严格培训纪律。培训期间，不准迟到、早退、无故缺席，不得做与培训学习无关的事，严格考勤通报制度。5、 认真完成学习任务。参训教师要认真听讲、认真操作、积极互动，认真做好笔记，认真完成学习任务，确保培训结业考试合格。6、 实行培训奖惩机制。培训结束后，认真开展总结，评比优秀学员，学校根据参训教师表现情况实行奖惩制度，纳入教师年终工作绩效考核，以激励广大教师认真学习，提高业务素质。
