厦门大学2010届毕业生就业宝典(指导手册).doc

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资源描述

1、厦门大学 2011 届毕业生就业指导手册目 录前 言 .1常识百科篇 .2国家公务人员类 .2基层就业类 .4应征入伍类 .7重大科研项目类 .9企业就业与自主创业类 .9流程攻略篇 .11毕业生就业流程 .11就业协议书的全流程 .13 什么是就业协议书 ,为什么需要签署就业协议书 13 毕业生签订就业协议书时应注意哪些问题 .13 就业协议书的管理 .14毕业生报到证的全流程 .19 毕业生报到证的作用 .19 毕业生报到证的开具 .19 开具报到证的时间 .20 发放报到证的时间 .20 毕业生报到的时间 .20劳动合同、改派全流程 .20 毕业生报到证的各类改派手续 .22户口、档案的

2、全流程 .27 毕业生就业后档案、户口如何转移 .27 落户口、转档案以什么为依据 .28 毕业生档案何时寄出 .28 单位没收到档案时该如何查询 .28 毕业时无就业单位的毕业生档案如何处理 .29为您服务篇 .30我校毕业生就业工作机构及有关部门职责分工 .30毕业生就业指导中心及其具体工作职能、网站功能简介 .31校内就业信息获取的主要途径 .34附 录 .35附录一 就业相关政策目录 .35附录二 全国各省、市毕业生就业工作管理部门通讯录 .35附录三 校外(高校)就业信息获取的主要途径 .37 各高校的就业指导中心官方网站 .37 各高校 BBS 的就业、求职版块 .37附录四 大型

3、人才招聘站点荟萃 .38流程攻略篇3前 言为了帮助毕业生了解就业政策、就业手续等方面的相关知识,指导毕业生顺利就业,毕业生就业指导中心根据多年的就业工作实践编撰了厦门大学 2011 届毕业生就业指导手册 ,真诚地希望能够对广大毕业生有所助益。本手册共分三大部分。第一部分是常识百科篇,根据历年来同学们比较关心的问题进行分类整理,对相关基本就业常识进行细致、深入的梳理与解读。第二部分是流程攻略篇,主要介绍毕业生办理就业手续的基本流程和相关办事指南,以帮助同学们了解基本操作流程,使同学们更为顺利、便捷地完成各项事宜。第三部分是为您服务篇,为同学们讲解厦门大学毕业生就业指导中心及中心网站的功能和使用,

4、帮助毕业生及时了解我校就业工作的具体信息。本手册由厦门大学毕业生就业指导中心组织编写,供厦门大学 2011 届毕业生及相关就业工作人员参考。此手册的编写以历年毕业生的就业政策为依据,如果其中的部分内容与国家新发布的就业政策文件有冲突之处,以国家的新政策为准。由于编写时间有限,如有疏漏之处,敬请批评指正。预祝同学们找到自己理想的工作,开启人生新的篇章。厦门大学毕业生就业指导中心二一年十一月流程攻略篇4常识百科篇国家公务人员类1、什么是公务员?公务员,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要

5、,划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务分为领导职务和非领导职务。非领导职务层次在厅局级以下设置。综合管理类的非领导职务分为:巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。国家根据人民警察以及海关、驻外外交机构公务员的工作特点,设置与其职务相对应的衔级。2、公务员考试的类别与内容具体包括哪些?(1)公务员考试的类别当前而言,公务员考试主要是从纵向来划分的,分为中央公务员考试和地方公务员考试两种。具体来说,中央公务员考试是指:中央、国家机关以及中央国家行政机关派驻机构、垂直管理系统所属机构录用机关工作人员和国

6、家公务员的考试。地方的公务员考试是指:地方各级党政机关,为招录机关工作人流程攻略篇5员和国家公务员而组织进行的各级地方性考试。(2)公务员考试的内容结构中央的公务员考试包括笔试(公共科目、专业科目)和面试。公共科目笔试为行政职业能力测验和申论 ;专业科目笔试和面试,时间由招考部门自行通知。各个地方的考试科目都是地方自定的,一般都分笔试和面试。笔试科目各有不同,北京考的是行政职业能力倾向测验和公共基础知识 ;上海和广东考的是行政职业能力倾向测验和申论 ;要报地方公务员考试的同学要注意查阅当地政府公布的招考简章,以便有针对性地进行复习。3什么是选调生?就是组织部门有计划地从高等院校选调品学兼优的应

7、届大学本科以上毕业生到基层工作,作为党政领导干部后备人和县级以上党政机关高素质的工作人员人选进行重点培养,这批毕业生简称“选调生” 。4为什么要招录选调生?二十多年来的实践证明,改革开放、建设有中国特色的社会主义伟大事业,需要有大批德才兼备,既有文化素质又有实践经验的年轻干部。把优秀年轻大学毕业生分配到基层工作,是加快选拔优秀年轻干部步伐,建设高素质干部队伍的重要战略举措,是遵循年轻干部成长规律、加速领导人才成长的有效途径。5选调生与各单位招录的国家公务员有何区别?流程攻略篇6选调生与各单位招录的国家公务员都是国家公务员。不同点主要有:一是报名条件不同。选调生的报名条件除符合国家公务员的报名条

8、件外,还要求是学生干部、有志于从事党政工作、服从组织安排的本科以上优秀毕业生;二是培养目标不同。选调生的培养方向主要是党政领导干部后备人选和县级以上党政机关高素质的工作人员人选。三是选拔程序不同。选调生的选拔包括资格审查、笔试、面试、体检、考察考核等程序。四是培养管理的措施不同。选调生到基层工作后,组织部门将通过举办培训班、抽调到上级党政机关跟班学习,鼓励参加公开选拔、竞争上岗等得力措施进行重点跟踪培养,帮助选调生脱颖而出。基层就业类1什么是基层就业?基层就业就是到城乡基层工作。国家近几年出台了一系列优惠政策鼓励高校毕业生积极参加社会主义新农村建设、城市社区建设和应征入伍。一般来讲, “基层”

9、既包括广大农村,也包括城市街道社区;既涵盖县级以下党政机关、企事业单位,也包括社会团体、非公有制组织和中小企业;既包含自主创业、自谋职业,也包括艰苦行业和艰苦岗位。2中央有关部门实施了哪些基层就业项目?近年来,中央各有关部门主要组织实施了 4 个引导高校毕业生到基层就业的专门项目,包括:团中央、教育部等四部门从 2003 年起组织实施的“大学生志愿服务西部计划” ;中组部、原人事部、教育部等八部门从 2006 年开始组织实施的“三支一扶” (支教、支农、支流程攻略篇7医和扶贫)计划;教育部等四部门从 2006 年开始组织实施的“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划” ;中组部、教育部等四部门从

10、2008 年起组织实施的“选聘高校毕业生到村任职工作” 。3国家鼓励毕业生到基层就业的主要优惠政策包括哪些?(1)对到农村基层和城市社区从事社会管理和公共服务工作的高校毕业生,符合公益性岗位就业条件并在公益性岗位就业的,按照国家现行促进就业政策的规定,给予社会保险补贴和公益性岗位补贴。(2)对到农村基层和城市社区其他社会管理和公共服务岗位就业的,给予薪酬或生活补贴,同时按规定参加有关社会保险。(3)对到中西部地区和艰苦边远地区县以下农村基层单位就业、并履行一定服务期限的高校毕业生,以及应征入伍服义务兵役的高校毕业生,按规定实施相应的学费补偿和国家助学贷款代偿。(4)对具有基层工作经历的高校毕业

11、生,在研究生招录和事业单位选聘时实行优先,在地市级以上党政机关考录公务员时也要进一步扩大招考录用的比例。4什么是选聘生?选聘生为“村级组织特设岗位”人员,系非公务员身份,2008年,中组部、教育部、财政部、人力资源和社会保障部出台了关于印发的通知 ,用五年时间选聘 10 万名高校毕业生到农村担任村委会主任助理、村党流程攻略篇8支部书记助理或团支部书记、副书记等职务。在村工作期限一般为 3年。工作期满后,经考核合格、本人自愿的,由乡镇申报、县(市、区)组织部门审批,可继续聘任;不再续聘的,可自主择业。在岗位设置安排上,选聘生若是正式党员的,一般安排担任村党组织书记助理职务;是中共预备党员或非中共

12、党员的,一般安排担任村委会主任助理职务;是共青团员的,可安排兼任村团组织书记、副书记职务。经过一段时间的实际工作、被大多数党员和群众认可的,可通过参加选举担任村党组织和村委会负责人。5什么是公益性岗位?由政府出资开发,以满足社区及居民公共利益为目的的管理和服务岗位。公益性岗位优先安排困难人员或特殊群体,并从就业专项资金中给予社会保险补贴和岗位补贴。6什么是“三支一扶”计划?三支一扶是支教、支医、支农、扶贫的简称。2006 年,中组部、原人事部等八个部门下发关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知 ,以公开招募、自愿报名、组织选拔、统一派遣的方式,从 2006 年开始

13、连续 5 年,每年招募 2 万名高校毕业生,主要安排到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫工作。服务期限一般为 2-3 年。招募对象主要为全国普通高校应届毕业生。7什么是大学生志愿服务西部计划?大学生志愿服务西部计划由共青团中央牵头,教育部、财政部、流程攻略篇9人力资源和社会保障部共同组织实施。从 2003 年开始,每年招募一定数量的普通高等学校应届毕业生,到西部贫困县的乡镇从事为期1-3 年的教育、卫生、农技、扶贫以及青年中心建设和管理等方面的志愿服务工作。应征入伍类1公民应征入伍需要满足哪些政治条件?征兵政治审查的内容包括:应征公民的年龄、户籍、职业、政治面貌、宗教信仰、文化程度、现实表现以及家

14、庭主要成员和主要社会关系成员的政治情况等。征集服现役的公民必须热爱中国共产党,热爱社会主义祖国,热爱人民军队,遵纪守法,品德优良,决心为抵抗侵略、保卫祖国、保卫人民的和平劳动而英勇奋斗等。2公民应征入伍要满足哪些基本身体条件?应征入伍的公民要身心健康、体魄强健。其中,有几项基本条件:身高:男性 162cm 以上,女性 160cm 以上体重:男性:不超过标准体重的+20%、-10%女性:不超过标准体重的15%标准体重=(身高-110)kg个别体格条件较为优秀的应征男青年,体重可放宽至不超过标准体重的 25%,不低于标准体重的 15%。视力:路勤岗位视力标准,大学专科以上文化程度的青年入伍,右眼裸

15、眼视力放宽至 4.6,左眼裸眼视力放宽至 4.5。内科:乙型肝炎表面抗原呈阴性,等等。流程攻略篇103应征入伍高校毕业生的年龄条件是多少?高职(专科)毕业生当年为 18-23 岁,本科以上学历的可以放宽到当年 24 岁。4毕业生预征工作在高校由哪个部门负责?高校设有武装部的由武装部牵头负责,没有设立武装部的由学生管理部门负责。有意向参军入伍的毕业生可向所在学校武装部或学生处咨询。5毕业生应征入伍服义务兵役享受哪些优惠政策?高校毕业生应征入伍服义务兵役,除享有优先报名应征、优先体检政审、优先审批定兵及其他优待安置政策外,还享受优先选拔使用、考学升学优惠、补偿学费或代偿国家助学贷款等优惠政策。6什么是士官?与义务兵有什么区别?我军现役士兵按兵役性质分为义务兵役制士兵和志愿兵役制士兵。义务兵役制士兵称为义务兵,志愿兵役制士兵称为士官。士官属于士兵军衔序列,但不同于义务兵役制士兵,是士兵中的骨干。义务兵实行供给制,发给津贴,士官实行工资制和定期增资制度。7具有高等教育学历的士兵退役后,享受哪些升学考学优惠政策?(1)参加政法院校为基层公检法定向岗位招生时,优先录取;

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