水务局办公室主任2019年组织生活会个人对照检查材料.docx

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1、水务局办公室主任 2019 年组织生活会个人对照检查材料按照组织生活会要求,我紧密结合自身学习、工作、生活实际,按照牢固树立“四个意识” ,坚定“四个自信”要求,通过学习、对照,进行了深刻反思和自我剖析,重点查找了自己存在的问题和不足,并对存在问题的原因进行了深层次剖析,现将具体情况汇报如下:一、存在的突出问题(一)政治功能强不强方面存在理论学习不扎实,存在蜻蜓点水、浅尝辄止、不求甚解等形式主义问题,自己虽然注重政治和业务学习,但总感到在学习的深入性和系统性上还有很大不足,存在时紧时松的现象,致使自己对新知识、新思维掌握不多,了解不透,同时在实际工作中,由于受理论水平、实践经验等因素的影响,不

2、能很好的将理论知识运用到实践中,用来指导工作,促进工作开展。(二) “四个意识”牢不牢方面遵守政治纪律态度不坚决,大局观念有待加强。政治敏感性不强,对社会上、网络上出现的一些错误言论,缺乏警惕和防范。(三) “四个自信”有没有方面对中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信树的还不够牢,对我国近年来取得的辉煌成就直观感受还不强烈,遇事往往存在与西方发达国家相比较的思维惯性。(四)工作作风实不实方面工作作风还需进一步提高,在实际工作中,由于自己工作任务比较繁重,有时存在疲于应付的思想,面对困难工作,思想上存在畏难情绪,导致工作缺乏主动性和进取精神。(五)发挥作用好不好方面作为办公室主

3、任,工作上能够任劳任怨,但往往忙于事务性工作,对加强管理、综合协调方面,投入的精力时间不够,作用发挥不好。在思想上、工作上和其他同志沟通不够,同时交流的方法上也存在一定的问题。(六)落实全面从严治党责任方面。一是个别同志对全面从严治党内在要求和党风廉政建设的紧迫性、艰巨性认识不足,没有真正理解“从严管理干部是全面从严治党的重点,也是建立健全惩治和预防腐败体系的核心内容” ,认为干好自己分管的工作就行,管理党员、干部属于日常工作范畴,要求要求就行,导致主体责任意识不浓,更多的是工作安排催得紧,纪律要求不够严,满足于不出问题就行。二是从严教育党员干部不够,对苗头性问题发现不及时,抓早、抓小做得不够

4、,目前虽然没有出现干部职工因违纪被通报查 处事件,但有一些共性的问题仍然存在,比如说,自我约束力不强,上下班迟到早退,上班做与工作无头的事,参加一些吃请、请吃等现象。 二、产生问题的原因分析(一 )在政治合格方面。以为政治理论学习不如业务学习来得实在管用,或者以实用主义的态度对待学习,以至于将政治理论学习放松了。以为凭已有的社会知识和工作经验就能完成各项工作,不自觉的放松了政治理论学习,即使学了也存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,没有把理想追求转化为转变工作状态的斗志。不能正确处理工学关系,集中精力做具体工作时候较多,静下心来学习理论、锤炼党性的时间不足,导致理论学习不断深入、理解不

5、够透彻。由于放松了政治理论学习,有的同志对不良风气甚至损害党的形象的言行,不敏感、不批评,抵制不力,安于现状不思进取。 (二)在执行纪律合格方面。仍存在执行政治纪律自我要求不严方面的问题,没有起到很好的示范带头作用,个别同志片面理解执行政治纪律就是执行好党的基本路线、基本方针、基本政策,没有把贯彻执行中央“八项规定”精神上升到政治的高度去对待。执行组织纪律有偏差,在重大事项研究等民主决策时,存在主要领导或者分管领导讲过话后,其他班子成员就不再提别的不同意见的情况,使民主决策流 于形式。执行财经纪律随大流,过“紧日子”的思想有所放松,认为“前有车后有辙” ,以至于在接待消费方面偶有超标、浪费现象

6、,勤俭节约办事观念还要进一步筑牢。个别同志还存在好人主义,对一些苗头性问题,还是碍于情面,没有及时地给予批评帮助。(三 )在品德合格方面。在严格党性锻炼上所下的精力不够,为人民服务宗旨观和艰苦奋斗精神有所淡薄,党性修养意识有所淡化。在思想上自我约束有所放松,能吃苦的精神、肯吃苦的干劲、不怕吃苦的行动有所减弱,干工作的艰苦性、扎实性、细致性不足,存在只求过得去,不求过得硬思想。在工作中遇到难题时,有时会出现懈怠心理,对出现的新情况新问题研究不够,解决问题松松垮垮。(四 )在发挥作用合格方面。随着环境的变化,工作生活条件的改善,潜移默化的放纵自己,经常出现“干累了、休息一下”的思想,仔细想来,是考

7、虑群众利益和全局利益少了,致使工作有时不够深入。如今生活条件好了,下大功夫的劲头消磨了,不想费劲去大胆开拓、创新, “干完份内事就行”的思想占了上风,工作一直处于按部就班的状态。同时,与群众坐在一条板凳上的时间少了,与群众的距离远了,感情淡化了,不能自觉摆正与群众的位置,端正对群众的态度,缺乏焦裕禄、杨善洲同志那样视群众为亲人的高尚情怀,深入基层不够、体察民情不细、倾听民意不足,与群 众一起奋斗的热情和精神减弱了,对群众呼声和困难缺少了直接的感受,掌握社情民意不够及时全面准确。 三、今后努力方向和改进措施 (一 )加强理论学习,坚定理想信念。 “两学一做”基础在学,就是要把学习放在首位,要学懂

8、学透,做学习教育的示范者。一是按照“学习、学习、再学习,提高、提高、再提高”的要求,把学习作为一种觉悟、一种责任、一种境界和一种能力,不断提高综合素质,不断拓宽视野,增强大局意识、创新意识和战略思维能力,正确把握时代脉搏,确保始终走在水利发展的前列。二是进一步完善中心组学习制度,坚持集中学习与平时自学相结合,继续加强党章党规和系列讲话学习,切实增强学习的系统性。带头原文学习党章党规和系列讲话,学习党的政治理论以及中央和省市县各项方针政策,紧紧围绕中心工作抓大事、谋全局、重服务,注重紧贴基层、紧贴服务对象抓实事,切实增强工作的系统性、原则性、预见性和创造性。三是认真学习党章党规、系列讲话、法律法

9、规和业务知识,把学习成果转化为指导实践、服务民生、推动水利工作的实际成效,做到学用结合,学以致用。四是坚定理想信念,加强党性修养,强化宗旨意识和公仆意识,牢固树立正确的权力观和政绩观。堂堂正正做人,实实在在做事,努力做到谋策不谋权,谋事不谋利,谋绩不谋名,永葆革命本色。(二 )加强自身建设,发挥示范作用。以提高思想、增强能力、改进作风、改善形象为重点,努力建设团结协调、配合默契、求真务实、改革创新、朝气蓬勃、奋发有为的领导班子,不断增强聚集力和战斗力。一是自觉维护和增进领导班子团结统一,顾大局、识大体、讲原则,努力形成班子的整体合力,充分发挥班子的整体功能。领导要带头执行民主集中制原则,调动和

10、发挥每个班子成员的积极性。班子内部互相信任、互相支持、相互谅解、相互补台,遇到不同意见坦诚相见,不计较个人恩怨得失,共同营造心齐气顺、风正劲足的良好气氛。二是过好双重组织生活,主动参加所在党支部组织生活,认真开展批评与自我批评,自觉接受党员群众监督。坚持真理、修正错误、有错必改,敢于并善于运用批评与自我批评这个武器,增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力,做好表率,发挥各方积极性。(三 )加强作风建设,提高工作效率。一是认真执行领导干部直接联系群众制度,坚持向基层干部群众学习,加强蹲点调研、随机调研,尽量多访农户家庭、多与群众交流、多结农民亲友。二是要经常深入分管科室、单位和联系点走访

11、调研,掌握实情,指导开展工作。要积极主动地到矛盾问题多、工作推动困难的地方去,及时为基层、为群众排忧解难。三是坚持党性原则基础上的团结,大事讲原则、小事讲风格,形成心往一处想、劲往一处使的良好氛围。四是深入 学习贯彻党章 中国共产党纪律处分条例 中国共产党廉洁自律准则 、中央八项规定精神以及省市县委实施办法,做到头脑清醒,警钟常鸣。要以身作则带头率先垂范,要求一般党员干部做到的,领导首先要自己做到,要求一般党员干部不做的,领导首先要自己不做,切实做到令行禁止。坚决执行党的纪律,切实落实好“一岗双责” 。对胆敢以身试法、顶风违纪行为发现一起处理一起,决不姑息、决不手软,坚决依纪依法严惩不贷,切实

12、正风肃纪。加强对干部职工思想教育和廉建教育,弘扬正气,根除邪气,营造风清气正良好环境。(四 )加强党性修养,做合格党员。 “两学一做 ”关键在做,就是要把实际成效作为检验学习教育的“硬指标” 。做到平时工作干在前,困难时刻站在前,危急关头冲在前,服务群众想在前,加快发展走在前,让群众一眼就能看出谁是共产党员,同时看得到、体会到、享受到从严治党的成果。严在平常,难在经常。在实际工作中,必须以中国共产党廉洁自律准则 中国共产党纪律处分条例准绳,认真对照关于新形势下党内政治生活的若干准则 中共共产党党内监督条例 ,时时反省自己的言行,时时回顾走过的历程,树立正确的权力观、地位观、利益观。严以修身、严以用权、严以律己,面对歪风邪气坚决抵制,面对私利诱惑稳得住心神,防止言行失范、防止底线失守、防止出现任何偏 离、偏差和迷失,不干出格之事,不丢党员之“格” 。

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