1、浅谈企业政工队伍建设中存在的问题及重要性摘要：思想政治工作是我党的优良传统和政治优势，而对于思想政治工作的首要任务就是要切实加强政工队伍建设，就企业中的思想政治工作而言，政工工作不仅仅是传达党、国家政策方针的重要渠道也是凝聚企业理念的重要方式。本文通过对当前基层政工队伍建设中存在的问题进行分析，并针对这些问题提出了相应的措施，文章最后还阐述了在企业中应当加强政工工作的重要性。 关键词：企业；政工队伍；建设；重要性 Abstract: the ideological and political work is our partys fine tradition and political adv
2、antage, for the primary task of ideological and political work is to strengthen the construction of administrative team, in terms of ideological and political work of enterprise political work is not only to convey the party and national policy policy important channel and is also an important way t
3、o condense enterprise concept. This article through to the analysis of existing problems in the construction of grass-roots administrative team, and puts forward corresponding measures to solve these problems, the article finally also elaborated the importance of strengthening the political work in
4、enterprise should be. Keywords: enterprise; Administrative team; Construction; The importance of 中图分类号：G472 文献标识码：A 文章编号：2095-2104(2013) 一、当前基层政工队伍建设存在的问题 1.思想政治工作薄弱：政治理论是思想政治工作的基础和正确指导，作为一名合格的政工人员应该具备一定的政治理论基础。目前，许多企事业单位的政工人才大多来自高校非思政专业，因此政治理论的基础薄弱，走向工作岗位后又没有加强学习，对思想政治工作来说很是不利。 2.政工队伍建设的稳定性受到挑战：思想政
5、治工作对从事思想政治工作的人员有着一定的要求，不仅要求综合工作能力要强，而且还要有坚定的信念和丰富的经验。这就要求思想政治工作人员必须长期从事这项工作，积累经验，培养职业观念，这些条件从客观上就要求政工队伍建设具备一定的稳定性。 3.政工队伍的整体素质受到事业单位发展需要的挑战：多种经营事业单位的特点是多种经营，面向发展，但面临着市场和机遇的挑战。如果计划完不成，将直接影响到事业单位正常运行和改革发展的前进步伐。因此，政工队伍必须肩负起宣传动员、任务教育、凝聚人心、文化建设、鼓舞士气等方方面面的工作重任，为单位的持续快速健康和谐发展提供强有力的政治思想和组织保证，事业单位的发展形势无疑给政工队
6、伍的整体素质提出了挑战。 4.政工队伍的工作方式方法受到先进技术的挑战：目前以信息技术为核心的先进技术群及其网络化都发挥巨大的力量。这种力量以不可阻挡的态势进入社会中的各个领域，与其它领域相比，政工队伍的工作方式方法在部分单位还比较单一，虽然开办了党建思想政治工作网页，但应用先进技术的意识薄弱，对实际工作的应用指导能力还较弱，需要进一步加强创新，勇敢接受先进技术的挑战。 二、增强政工队伍建设的思考及对策 1.狠抓思想教育，增强政工人员思想素质。政工人员的政治思想素质是其履行职能、发挥作用的前提和基础。企业党组织要紧密结合实际，把政工人员政治思想教育作为重要任务来抓。一是理论政策教育。组织政工人
7、员学习马克思主义基本理论和邓小平建设有中国特色社会主义理论以及党的各项方针政策，提高认识、分析和处理问题的能力，不断增强与市场经济相适应的改革观念、效益观念和竞争意识。二是理想信念教育。引导政工人员牢固树立共产主义的远大理想和目标，以坚强的意志和顽强的毅力经受改革开放、市场经济和各种困难、风险的考验。三是党章党性教育。教育政工人员时刻把党和人民的利益视为自己全部活动的出发点和归宿，讲责任、讲奉献，忠实地实践全心全意为人民服务的宗旨。四是艰苦奋斗教育。督促政工人员处处发扬党的优良传统和作风，自觉抵制拜金主义、享乐主义和各种腐朽思想的侵蚀。 2.狠抓业务培训，增强政工人员业务素质。精简政工组织机构
8、和政工队伍是企业适应市场经济发展的必要手段和措施，但企业的党建思想政治工作还必须加强，作用还需进一步发挥。在这种情况下，就要求企业政工队伍必须向精干、高效发展。因此，企业党组织要将强化政工人员业务知识培训列入议事日程，抓好组织落实，要积极创造条件，采取送出去、请进来、岗位培训等方式，着力对政工人员进行科学文化基础知识、岗位业务工作技能和企业管理知识的强化提高，在政工人员中形成认真学习、刻苦钻研岗位技术的热潮，使政工人员做到至少掌握一门技术、具备一定技能，能在企业改革、生产、经营和管理工作中发挥模范带头作用。 3.维护政治权利，提高政工人员企业管理水平。企业和企业党的组织应充分维护政工人员的政治
9、权利，积极探索和实践调动政工人员主观能动性和发挥先锋模范作用的有效方法。要坚持政工人员政治学习制度，加大政工人员特别是党的书记参与本单位目标制定、任务分解、重大决策等规章制度的落实力度，真正把政工人员看作是企业各项工作中的骨干成员，让政工人员有合理合法的渠道参与企业管理，使其做到率先知形势、知任务、明目标，增强做好工作的责任感和使命感。 4.强化工作职责，健全完善管理机制。加强政工队伍建设是个动态过程，需要随着形势的变化，不断有所创新，探索新的管理形式和方式。一是实行政工人员工作目标管理。要结合企业实际和工作需要，通过政工人员责任区、示范岗等多种形式，给政工人员制定具体可行的工作目标，使政工人
10、员发挥作用。二是建立竞争激励机制。定期对政工人员的工作进行评比检查，让政工人员的工作成果摆在桌上、亮在明处，形成干多干少不一样、干好干坏不一样的竞争环境。对于长期不发挥作用或发挥作用不好的政工人员，要采取组织措施给予适当处理。三是加强组织群众监督。要开展政工人员定期汇报工作和民主评议政工人员工作，强化对政工人员的监督，将政工人员实现自身价值的取向调整到以组织和群众认可为准的方向上来，促进政工人员在企业改革和生产经营的实践工作中发挥应有的先锋模范作用。 5.加强对政工人员的继续教育，不断提高政工人员的专业素质。要对政工人员进行长期、连贯的培训，不断提高政工队伍的整体素质。一是每年制定培训计划，增
11、强培训的针对性和实效性。二是拓宽培训形式。要经常邀请政工方面的专家教授讲授理论知识、作形势报告等，提高政工人员对新形势的认识。 6.政工人员要增强自我升值意识，不断提高自身业务能力。新形势下，政工人员要着重提升六种能力：一是学习能力。二是思考能力。思考是政工人员工作最辛苦也最有价值的劳动，也是创造“政工效益”的关键所在。三是语言能力。要善于向领导汇报，善于与群众沟通，努力提高说话的技巧，提高工作效率和质量。四是写作能力。五是协调能力。政工人员工作涉及面广，必须处理好方方面面的关系，通过组织协调推动各项工作的顺利开展。六是调研能力。关注当前工作的重点、热点和难点问题，开展调研活动，发挥参谋和助手
12、的作用，最大限度地创造“政工效益” 。 三、思想政治工作在企业工作中的重要性 随着中国改革开放进程的不断拓展和深入，中国同时也迎来了发展的好时期。与此同时，我们制定了以经济建设为中心的国家发展计划，使得全面服务经济的发展，还强调了两手抓的工作理念。在现实生活中要求我们要在大力发展经济的同时，还要密切关注企业中的政工工作，只有这样才能保证企业的和谐发展。 建设初期，邓小平同志曾经提出“思想战线上的战士都是人类灵魂的工程师” 。企业政工人员如果自身的素质不高，必定会影响到思想政治工作的说服力和号召力，只有抓好思想建设工作，才能保证思想政治工作的落实。在经济发展的浪潮中，当前企业面临着激烈的竞争，同
13、样企业思想政治工作也面临着新形势，如何做好和谐发展的企业思想政治工作是企业亟待解决的一个问题。这就需要企业政工人员既懂业务又懂技术，只有拥有较深的政治理论水平，才能迅速针对不和谐问题来开展工作。 总而言之，政工工作之所以这么重要，最主要的原因是由于政工工作在经济建设中具有不可替代的作用。这种不可替代性也是决定企业文化与发展理念的重要组成部分。随着社会发展，企业在发展过程中也呈现出了各种各样的变化，这就要求我们在政工工作中要及时的改变观念，找准思想政治工作的位置。从另一个角度来看，地位和角度是一样的，在确立角度的同时也树立了地位，不发挥其作用,地位肯定实不会长久下去，所以，政治思想工作只有在服务
14、经济发展的道路上发挥重要作用，才能确立自己重要地位。 结束语 我们要适应新形势的需要，加强政工队伍建设，快步走向社会主义市场经济的新形势，政工队伍的建设刻不容缓。我们要紧紧抓住素质建设，组织建设和作风建设这三个最基本的环节，加强事业单位的政工队伍建设需要，推动事业单位的思想政治工作和精神文明建设迈上一个新的台阶。 参考文献： 1 许德忠.新闻工作要坚持党性原则J.党的建设,2007(12). 2 孔晋湘.努力提高政工干部的素质J.政府法制,2009(1O) 3 张预华.对国有企业思想政治工作改进与创新的思考.求实,2010(1). 4 王怀文.刍议国有企业思想政治工作和企业文化建设的融合.知识经济,2009(8).
