1、政工职能在构建和谐企业中的作用论述摘要：随着社会的不断发展，要想促进企业的和谐发展，必须要强化企业员工的思想政治工作。和谐是企业的精髓，因此，政工在构建和谐企业中发挥着关键作用，只有政工部门职能工作做好，才能活跃企业的思想政治工作，充分调动企业员工的积极性和创造力。本文在加强思想政治工作的基础上，论述了政工在构建和谐企业中所起的关键作用，对企业以后的发展具有重要的意义。 关键词：政工 ；和谐企业 ；作用 中图分类号：G472 文献标识码： A 构建和谐企业关键是人的因素，这就当然离不开人的思想，传统的思想与时代进步所需要的观念不断发生着冲击和碰撞，矛盾和问题也体现的越来越明显，这些都可能会影响
2、企业的进步和发展。因此，企业应该早些认识到思想工作也应该与时俱进，不断创新，企业才能在各项工作中都能和谐健康持续的经营下去。 一、思想政治工作是构建和谐企业的主要环节 “和谐”既是一种伦理，也是一项管理准则，要求企业以“和谐管理”为指导思想，建设优秀的企业文化。这不但是企业与外部环境实现和谐的重要标志，也是构建和谐企业的基石，符合企业和全体员工的根本利益。企业与员工是荣辱相连的共同体，只有形成“团结友爱、和谐融洽、安定有序”的良好内部关系，才能使团队具有强大的凝聚力和战斗力。 （1）构建和谐企业，对思想政治工作的定位提出新要求。要做一流的企业，没有企业文化不行；只谈“和谐” ，却不落实具体目标
3、、措施也不行。当然，企业文化建设任重道远，远非三年五年就能实现的，需要我们不断创新思路，找准切入点，并把“让企业文化理念得到全体员工认同且自觉自愿遵从”作为最终的检验标准，以企业文化推动企业战略目标的实现，推动企业的快速、健康、可持续发展。 （2）构建和谐企业，要求思想政治工作不断更新内容。思想政治工作的主要内容包括理想信念教育和思想道德建设。要着眼于解答和解决构建和谐企业过程中的理论和实际问题，进行深入研究，作出科学的、实事求是的、有说服力的回答。要着眼于激发职工的积极性、创造性，准确把握职工的需求，卓有成效地开展思想政治工作。要着眼于维护企业的安定大局，促进企业的科学发展，为职工办实事、好
4、事，在服务职工中引导职工提高思想境界。 （3）思想政治工作是完成重大政治任务的保证。构建社会主义和谐社会这一重大战略任务的提出，对思想政治工作提出了新的更高的要求。构建和谐企业，是企业党组织面临的一项紧迫而又艰巨的任务。要在全面建设小康社会的进程中，把党组织建设成为构建和谐企业的战斗堡垒，使党员成为构建和谐企业的先锋模范，必须大力加强党的组织、思想和作风建设。 二、当前思想政治工作在构建和谐企业中面临着严峻挑战 1.、企业思想政治工作有弱化现象, 社会和经济的发展要求企业变革，不但要精简机构，还要进行人员裁减，而首先进行精简的机构就是政工部门，或者是兼并或者重置。就目前企业的发展形势来看，企业
5、的短期追求效益情况极为普遍，为了企业的利益最大化，注重生产轻视思想政治的现象屡见不鲜，思想政治就这样被弱化了，于是从事思想政治工作的人员也失去了积极工作的情绪。 2、 企业思想政治工作有慢化现象 企业改革的加快促进了企业的各项工作的开展，各项措施也在积极实施，然而思想政治工作却停留在原来的位置，这就导致思想政治工作跟不上改革的步伐，当需要思想政治工作就宣传一下，不需要的时候就放在一边不理不睬。在改革的过程中，有些职工群众不太理解或者不支持，就产生抵触或者反感情绪，这时候思想政治工作就充当了救火的作用，从而使思想政治工作总是比企业的实际发展慢。 三、强化思想政治工作三大功能，推动和谐企业建设 1
6、、强化教育引导功能，奠定和谐企业的思想基础 若想构建和谐企业，最基本的就是企业职工群众的思想观念和谐。由于职工的学历、生活背景、职位的不同造成思想观念有较大的差别，就需要有计划的对广大职工进行教育引导，提高他们的政治觉悟，进行思想和观念的转变。教育和引导员工的思想意识要与市场经济的发展相匹配，树立市场观念、竞争观念、效益观念和人才观念等。注重员工的需求，了解员工的现实困难，并运用思想政治工作为员工解决问题，只有这样思想政治工作才能发挥实际作用。 2、强化凝聚激励功能，打造和谐企业， 企业的和谐与发展离不开广大职工的共同努力，进而把这种团结的精神和意志凝聚起来就能够汇成力量无比的精神力量，推动企
7、业的发展。构建和谐企业最首要的就是要发展经济，但经济的发展要依赖政治的发展。思想政治工作是为生产经营服务的，坚持以人为本，强化凝聚激励的功能，将这种精神力量汇集成和谐企业发展合力。 四、思想政治工作在构建和谐企业中的重要作用 1、充分发挥思想政治工作的政治功能，坚定理想信念，为营造和谐企业创造稳定的政治环境。思想政治工作的开展主要目的就是维护社会和企业的稳定和谐，及时化解企业内部矛盾，为企业的发展创造较好的政治环境。因此，开展思想政治时就要引导员工的个人愿景，并将其愿景与企业的长期发展目标结合起来，只有把广大职工的个人愿景融入企业文化中，才能发挥企业的力量来实现个人的愿望。反之，道理也是一样的
8、，企业在制定长期规划的过程中，也应该充分考虑员工们的想法，使企业的目标与个人的目标结合在一起，获得企业的长久发展。 2、充分发挥思想政治工作的经济功能，树立和落实科学发展观，为营造和谐企业奠定雄厚经济基础国家一直在强调构建和谐社会，而企业的和谐与否和社会的和谐有着非常重要的关系，从这一角度上考虑，企业应该更加注重思想政治工作，以此来促进和谐企业的构建。广大的职工群众应该在思想政治工作者的引导下运用市场经济的观点来思考问题，学会正确看待企业的改革，这样就可以在思想上保持一致的看法。在企业改革期间，思想政治工作的开展还应该树立科学发展观，运用科学的方法进行企业规划，搞好五个统筹，运用发展的眼光看待
9、企业未来的走向。 3、充分发挥思想政治工作的价值导向功能，塑造企业职工理想人格，为营造和谐企业培育合格劳动者。思想工作的开展应该遵循尊重人、理解人、关心人的原则，针对性的了解广大职工的实际情况，并通过研究分析进行切实的解决，尤其是对于群众性的问题，更应该认真对待，对症下药。在条件允许的情况下，注重广大员工的个人素质发展，将其与企业群体的素质进行协调发展，以获得多数人的认同，磁化员工不断进取，使员工对改革充满期待和希望，从而促进职工们的团结协作，推动企业协调均衡发展。 4、充分发挥思想政治工作的美育功能，激发创造力，为构建和谐企业提供强大精神动力。和为贵，谐为美，在构建和谐社会的过程中，思想政治
10、工作还起到了美育的作用，当然这与社会的文明是分不开的，社会越文明，思政工作的开展就越重要。美育功能的发挥使得广大职工可以在比较舒适的环境中工作，不但提高了职工的情趣，而且还培养了员工的创造灵感，启发他们的心智，激发他们的潜能，就能产生更大的力量贡献给企业。 五结语 综上所述，时代要求构建和谐社会，构建和谐企业是构建和谐社会的基础，若想企业和谐健康有序的持续经营下去，做好思想政治工作是必需的。企业的发展离不开员工的共同努力，和谐企业的发展更离不开广大职工的奉献和支持。因此，开展有效积极的思想政治工作，引导广大职工朝着和谐企业、和谐社会的目标奋斗，是每一个思想政治工作者应尽的义务和职责。 参考文献 1 刘丽，白建伟.中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定，人民日报出版社，2006 年. 2 侯淑萍. 发挥政工功能 构建和谐企业J. 政工研究动态，2007 年 10 月.
