诌议水利工程管理的主要工作内容.doc

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资源描述

1、1诌议水利工程管理的主要工作内容摘要:由于水资源的分布不均衡、资源污染、不合理利用及其他多方面的原因,我国的水资源目前处于十分紧缺的状态,因此必须对水资源加以保护,并提高利用的效率,而达成这一目的就有赖于水利工程的开展。在水利工程管理工作中,明确管理内容并加强管理,是保证水利工程造福于民、实现工程效益的重要手段,同时也是促进我国社会经济发展和人民生活水平提高的重要基础。 关键词:水利工程;管理;工作内容;水利 中图分类号:F407.9 文献标识码:A 文章编号: 对于水利工程进行高效而科学的管理,是保证工程顺利开展的重要因素。我们常说的工程管理,是对某一工程而言,从最初的方案制定开始,一直到工

2、程完工的整个过程中对建设项目及相关附属建设进行管理。对于水利工程而言,加强管理不仅是保证工程质量的重要基础,同时也是以最小的投入获取最大效益的有效手段。然而在进行水利工程管理中,由于涉及的问题较为复杂,管理工作内容也比较繁复,所以,要首先对水利工程管理的主要工作内容进行梳理,从而有条理、有计划、有目的的展开水利工程管理工作。 1.水利工程管理概述 目前,我国的水资源由于人口数量的不断增加及社会经济的快速发2展已经日渐紧缺,与此同时工业和农业生产给水资源带来了诸多的污染,造成了水环境的严重恶化,这一问题已经成为我国社会发展和国民经济发展的制约因素。水利工程建设是缓解水资源紧缺,解决水环境恶化的重

3、要手段,而对水利工程加强管理是保证水利工程发挥作用的重要手段。一般而言,水利工程管理的主体是水利工程的管理单位,管理的对象是水利工程涉及到的生产过程、资金、材料与工作人员,在管理中要遵循科学合理的原则,结合工程的实际展开合理的组织与计划,确保水利工程的质量和安全使用,从而达到通过水利工程获取效益的目的。 2.水利工程管理的主要工作内容 展开水利工程管理的主体是水管单位。水管单位在水利工程管理中承担着组织生产活动的职责,同时也能反映社会中的生产关系。水利工程管理的主要工作内容可以分为水利工程的经营管理和生产管理两方面的内容。 2.1 水利工程经营管理 水利工程管理中的经营管理内容可以分为两个方面

4、,第一是科学的组织生产力。在进行生产力的组织管理中,又可分为对劳动力、劳动对象、劳动手段及生产力中的要素进行综合的组织管理。第二个方面就是正确的处理水利工程中包括政府、水管单位、员工和用水单位在内的生产关系。水利工程管理中的经营管理,使合理处理生产关系与科学组织生产力有机结合在一起,协同发挥作用。在实际的生产实践中,经营管理体现在对于经营活动进行组织计划、协调关系并给予正确的指导、加以有力的调控等方面。在水利工程管理中进行周密的计划并做出正确的3决策,是明确管理目标的重要基础,而实现管理目标的手段就是对生产力加以组织。管理工作中会遇到各种各样复杂的关系,必须加以协调解决,以保证管理工作的顺利开

5、展,同时,要以正确的指导为手段,建立起管理工作的秩序。最后,还要对计划的落实情况进行检查,对出现的偏差及问题进行有力的调控,将水利工程管理的各方面工作落到实处,使决策和计划真正在经营活动中发挥指导作用。 2.2 水利工程管理中的生产活动管理 2.2.1 建立管理机构并形成管理制度 在水利工程管理工作中,管理机构是展开管理活动的基础,也是水利工程管理工作的责任方,要建立相应的职能机构,明确管理层次,并配备专业的管理人员。同时,还要进行相关管理制度的制定工作,建立明确的责任负责制度,对生产技术也要制定相关的规章制度,真正做到有据可依。另外,还要注意建立质量责任制度,对工程的生产管理思路加以创新。要

6、加强监理工作制度的建立,明确监理人员的岗位职责,并将审核程序加以规范,严格审批过程。 2.2.2 加强技术管控,展开质量管理 水利工程管理的技术管控主要包括对水利工程进行必要的维护保养、组织观测检测工作、进行生产调度、科学技术、物资及机械管理和信息管理等内容。对于施工的质量要加强管理,尤其要加强对生产目标落实的管控。在这一管理内容中,包括组织专业人员进行施工组织计划的编制、技术方案的制定、安全检查组的成立等。 2.2.3 对工程成本进行管理 4对水利工程的成本进行管理,依据的是工程的预算定额,要根据水管单位自身的管理能力和管理水平,坚持科学合理的基本原则,对工程的施工成本进行定额,形成对成本管

7、理有指导意义的文件与资料,并根据指导文件对项目进行评估。在施工过程中,要以可控性为基准,按照实际需要对费用中心及成本中心进行科学的划分,并在成本及费用的总体考核中以此为对象。在水利工程完工后的运营中,还要对供水的成本进行测算,以确定水价,并对水费额度进行确定与管理。 2.2.4 对工作人员的管理 在水利工程的建设过程中,施工人员与监理人员的素质最为重要,要加强对于二者的管理。首先,可以展开职业技能教育和培训,使施工人员的技能得以提高,通过加大宣传力度与警示教育促使施工人员责任感的建立与提升。同时要在内部之间建立良好的沟通渠道,使监理人员和施工人员能够保持思想上的高度统一,共同服务于水利工程的建

8、设。最后还要明确施工中的奖惩制度,促使施工人员及监理人员对工程的质量加以重视。 2.2.5 对安全生产的管理 在水利工程生产中要加强安全教育与培训的力度,建立安全生产的责任制度与相应的生产规范标准,建立档案库对违规行为进行公布并存档,在招投标过程中对所有投标单位进行严格的资质审查。对于特殊工种的施工人员必须在其持有相应的特种作业证时才可允许上岗,并加强对于工程负责人、施工人员安全知识的考核工作。 3.结束语 5水利工程是我国水资源保护及合理利用的重要手段,对于水利工程进行管理,是保证水利工程在国民经济中发挥作用的基础。在展开水利工程管理中,明确管理的主要工作内容是管理工作开展的前提,同时,还要

9、注意在各个环节加强管理,及时解决管理工作中出现的问题,推动我国水利工程的稳健、快速而高效的发展。 参考文献: 1邓兆安.浅析加强水利工程管理的策略J.黑龙江科技信息.2013,11(5):234-235 2王达惠.浅析水利工程管理的主要内容A.吉林农业.2011,3(9):210-211 3赵文.水利工程管理中存在的问题及对策J.华章.2012,3(4):219-220 4柯俊,吴淑静.水利工程管理工作的不足及相关改进策略J.黑龙江水利科技.2012,6(9):518-519 5郑将将,刘洁,刘莹.水利工程管理中的问题及对策分析J.科技致富向导.2011,16(33):208-209 6何平.水利工程的建设与管理J.农技服务.2011,9(2):48-49

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