2019年公司工会主席三个方面专题民主生活会个人对照检查材料.docx

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1、公司工会主席 2019 年三个方面专题民主生活会个人对照检查材料尊敬的各位领导、同事们:大家上午好。根据公司党委关于召开 2018年党员领导干部民主生活会的通知以及项目党委整体安排部署,会前我认真学习党章、党规及习近平总书记系列重要讲话精神,对标中央八项规定精神,从思想政治、精神状态和工作作风等方面进行了深刻的对照检查并汇报如下,不足之处,恳请大家批评指正。一、对标检查存在的问题(一)思想政治方面能以一名党员的身份严格要求自己,充分履行自己党小组组长工呈,并顺利完成了业主和公司下达的年度施工生产任务。但是也存在执行力水平有待提高的问题,项目工会在督促落实职工代表大会上征集的意见和建议方面力度不

2、够,尤其是涉及到多部门之间配合上组织协调作用不突出,导致个别意见和建议长时间得不到有效解决,一定程度上降低了工会组织在职工群众中的威信、影响力和号召力。(三)工作作风方面我始终坚持脚踏实地,求真务实的工作作风,加强党规党纪理论学习,筑牢思想防线,带头执行中央八项规定精神,旗帜鲜明讲政治,反“四风”,管好自己,管好下属,管好身边的人,坚决同各类贪腐行为和不良风气作斗争。但也存在忙于具体事务性工作,降低工作要求的问题。虽按照上级要求开展了相关工作,但未能充分发挥工会组织协调作用,严肃认真开展相关考核工作,导致项目群安员考核工作浮在表面,没有充分调动其参与项目安全管理的主动性,激发其履职尽责的责任心

3、。二、产生问题的原因分析对于以上存在的问题,个人经过反思,主要有以下几方面的原因:一是学习不够深入,自我要求不高,求知欲望不强,虽按要求进行了学习,但主动性不强,投入的时间不足,学习的效果不佳,没能深入细致地学习并有所收获指导实践。二是担当精神欠缺,怕得罪人的心理一定程度上阻碍的工作开展,尤其是在多部门联动协调处理问题时总怕影响责任部门主责工作而降低了工会工作的要求。三是因首次任职,个人缺乏经验,对如何创新性开展工作主意不多,措施有限,导致工作按部就班,降低了工作要求,影响了工作质量。三、今后努力方向和主要整改措施一是切实加强学习,提高思想认识。要更加严格地要求自己,制定个人学习计划,认真学习党的十九大精神、新党章、习近平新时代中国特色社会主义思想、工会十七大会议精神,不断用新知识、新理念、新思想武装头脑,逐步提高驾驭工作的能力,坚持理论联系实际,开动脑筋深入思考,用理论指导实践,以实践提升工作水平。二是建立督察督办,勇于动真碰硬。针对职工大会上向职工群众征

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