1、企业 2018 年党风廉政建设与反腐败工作总结及 2019 年计划2018 年，*公司在集团党委和纪委正确领导下，围绕公司创业发展各项工作，以落实党风廉政建设责任为龙头，切实推动全面从严治党向基层延伸，确保了党风廉政建设和反腐败各项工作抓牢抓实。现将公司 2018 年重点工作开展情况及 2019 年工作计划汇报如下： （一）抓好了责任传导压实。公司领导班子高度重视党风廉政建设工作，为全面抓好抓好“两个责任”部署落实，积极传导“一岗双责”责任压力，公司于年初与各部门、项目组及下属子公司签订了党风廉政建设责任状，并研究制定了党风廉政建设和反腐败工作分工，突出关键岗位、关键人员和关键环节的风险防控，
2、确保了将党风廉政建设责任压力逐级传导和层层压实。 （二）抓好了作风建设集中整治活动开展。公司党委按照集团党委部署安排，切实围绕党员干部队伍中存在的“怕、慢、假、庸、散”、违反中央八项规定精神以及损害群众利益的问题，抓好了作风建设集中整治活动的部署开展。围绕这个专项工作，我们主要做了以下几项工作：一是广泛动员部署。公司通过成立集中整治活动领导小组、制定活动实施方案和推进表、组织党委理论学习中心组集体学习、召开活动动员部署会议、大力营造活动氛围等各项前期工作开展，切实强化了活动组织和动员部署，为活动有序高效开展打好了基础。二是深刻自查自纠。围绕此次作风建设集中整治活动主题，对照“52”方面的问题，
3、公司党委班子成员带头开展自查自纠，全体党员干部查摆具体问题、深挖变异问题，并通过多种形式广泛征求意见建议。针对自查自纠和意见征集汇总的问题清单，公司建立了整改台账，明确了具体整改事项、整改期限和整改责任人。三是全面督促整改。为及时了解整改推进情况和具体整改质量，公司纪委切实担负起监督职能，累计 4 次组织人员对下属单位活动开展情况、具体整改情况、活动收尾情况进行了明察暗访和专项检查，并对发现的问题情况进行了书面通报，下发了整改通知单，确保了活动开展全过程有监督。四是系统建章立制。公司坚持指标与治本相结合，针对查摆出的问题，着力在在建章立制上下功夫，真正达到通过解决一个问题规范一类问题的效果。
4、（三）抓好了执纪监督工作。为确保中央八项规定精神的贯彻落实，切实强化执纪监督效果，公司纪委累计开展明察暗访近 10 次，主动参与监督重大事项 4 次，处理上级转交信访件 1 次，立案处理 1 人。一是明察暗访方面，重点围绕节假日公车管理、油卡管理、公务接待、福利发放、作风建设集中整治活动开展等工作组织对下属单位进行了明察暗访，并对发现的问题进行了通报，并要求进行了限期整改。二是参与监督方面。积极对下属单位工程招标、询价验收、员工招聘等工作进行监督，确保了重大事项的程序规范到位。三是信访处理方面。针对集团转交的信访案件，公司纪委严格按照信访处理相关程序，积极运用执纪监督“四种形态”进行了查办处理
5、，并对查实的问题严格进行了问责处理，确保了执纪既规范又有力。 （四）抓好了廉政教育工作。全年公司重点围绕党的十九大精神、作风建设集中整治活动、新版中国共产党纪律处分条例等内容，积极组织开展了全员轮训和专题学习，提升了党员干部廉洁创业氛围。同时积极利用新媒体渠道，组织党员微信群开展“每日一练”在线答题，累计学习题目超过 260 道，切实增强了党员干部的政治纪律和政治规矩意识。提高了公司党员干部廉洁从业意识 二、2019 年工作计划 2019 年，公司纪委将继续围绕贯彻落实党的十九大精神，切实担负起全面从严治党监督责任，严格按照集团党委和纪委工作部署安排，不断推动全面从严治党向纵深发展。推动全面。
6、一是把严明党的政治纪律放在首位。切实履行好党内监督职责，加强对政治纪律和政治规矩执行情况的监督检查，严肃查处违反党的政治纪律的行为，教育引导党员干部牢固树立“四个意识”。二是持之以恒加大正风肃纪力度。继续巩固作风建设集中整治活动成果，坚持抓常抓细抓长，紧盯重要节点，密切关注“四风”隐形变异等新动向，加强对重点问题的专项整治，锲而不舍抓好中央八项规定精神的落实，推动公司作风建设持续优化。三是切实加强问责力度推动“两个责任”全面到位。在细化责任落实和强化执纪问责上下功夫，严格落实“一岗双责”，构建起有责必担、问责必严的责任体系，推动全面从严治党向基层延伸。同时，严格执行党内问责条例，积极实践运用执纪监督“四种形态”，特别是第一、第二种形态，认真做好信访举报的处理，全面落实谈话提醒、约谈函询等制度，严肃查处职工群众身边的不正之风和腐败问题，切实维护职工群众切身利益，不断增强职工群众获得感。四是多措并举全面提升廉政教育成效。继续围绕学习贯彻落实党的十九大精神和即将开展的“不忘初心、牢记使命”主题教育活动，积极利用发生在党员干部身边的典型案例，充分利用新媒体等互联网技术手段，有针对性的开展党员干部廉政教育，把廉洁自律意识渗透到党员干部工作生活的方方面面，同时要特别抓好纪检干部队伍的监督教育管理，为推动公司创业发展提供纪律和作风保障。
