1、2019 年某区全区委领导班子民主生活会三个方面对照检查材料和 2019 年树牢“四个意识” ，坚定“四个自信” ，勇于担当民主生活会对照检查材料合集2019 年某区全区委领导班子民主生活会三个方面对照检查材料范文2019 年，团区委按照中、省、市、统一部署，在区委组织部、区纪委的精心指导下，以求真务实的态度，带领全体干部职工认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，全面贯彻落实党的十九大各项决策部署，始终把思想政治建设摆在首位，坚持用党章党规规范党员干部言行，用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作，教育引导广大党员
2、干部职工学思践悟、知行合一，不断增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。为开好本次民主会，按照上级要求，我委召开班子会议，专题传达学习党的十九大精神和习近平总书记对四川工作系列重要指示精神。认真研学了习近平谈治国理政第一卷、第二卷和习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲以及习近平总书记一系列重要讲话。重点领会习近平总书记关于加强党的政治建设的重要论述，做到忠诚干净担当，坚决贯彻落实党中央决策部署，全面推进新时代改革开放，防止和克服形式主义、官僚主义等重要指示精神。对照本次民主生活会确定的主题，重点对照“思想政治、精神状态、工作作风、为民情怀”等四个方面问题，以奋发进取的精神状态，创新工作理
3、念，加大工作推进力度，积极应对新形势新挑战，开展了领导干部不担当不作为集中整治，领导班子围绕“三个对照”查找精神状态上存在的不想为、不愿为、不敢为、不善为、假作为等方面问题，从思想认识上、政治观念上、工作执行上、行动表现上如实开展了批评与自我批评。一是对党建主体责任认识有待进一步提升，对党建工作往往会议传达，责成交办多，督促落实少。二是创新争先意识不强。迎难而上、攻坚克难精神不足，在面对繁重的任务时，存在畏难情绪。在工作量大、时间紧的情况下，工作要求和标准有所降低。三是宣传教育抓得不够，常常停留在对先进人物、事迹的“比学敢帮超”上面，班子缺少对反面典型的检视反思，带头举一反三、自警自省做的不到
4、位。（三）工作作风方面。我委班子坚决贯彻执行中央八项规定精神、省委省政府和市委市政府十项规定及其实施细则及区委区政府关于改进工作作风、密切联系群众的规定 贯彻落实中央八项规定精神和省委省政府、市委市政府、区委区政府十项规定实施细则 ，清正廉洁、秉公用权，坚决防止和克服形式主义、官僚主义，带头转变作风，知行合一，真抓实干，务求实效。坚决贯彻落实中央“八项规定”和省、市、区“十项规定” ，建立了一级抓一级、层层抓落实的责任体系。改进调查研究、严格公务接待、差旅费管理、精文简会、简化接待，结合党的群众路线教育实践活动，加强督促检查，加大惩戒问责力度，坚决维护制度的刚性约束力。牢固树立为民服务思想，改
5、进工作作风，从理想信念、政治操守、纪律规矩、初心使命、修身律己、责任落实等方面剖析反思。一是四风、八项规定抵制不力。对实际工作中存在的一些“四风”现象、违反八项规定精神问题，没有起到很好的带头作用，特别是身边不良风气和违规问题，重视不够，发现有违反廉洁自律规定的，只是批评教育，没有严肃处理，纪律的震慑作用没有充分发挥。二是存在领导班子履行“一岗双责”执行不到位，对分管的部室干部教育管理不够严格，“头雁效应”不强。廉政教育抓得不深入，监督意识淡薄，警示教育还未入脑入心。三是真抓实干作风有所消减。抓工作求实效方面，有时存在“重部署、轻落实,重形式、轻实效 ,重宏观、轻微观”的现象,存在会议、文件安
6、排多,督促检查少，行动落实差,缺少“钉钉子”精神，推动工作的力度有待加大。（四）为民情怀方面。我委班子始终把脱贫攻坚作为最大的政治责任、最大的民生工程、最大的发展机遇，聚焦“两不愁、三保障” ，聚焦特殊贫困群众，全力集中攻坚，主动作为，集中组织 20 余次帮扶慰问，保证脱贫不返贫。一是班子因业务工作事务繁重，抓脱贫攻坚投入精力不够，帮扶力量发挥作用不充分，激发群众内生动力不足。二是浮在机关多、走进基层少，真正到群众家中、田间地头调研少。只重视关注了个别因病、因灾、年老体弱致贫的群众，对其他贫困群众的关注度有所欠缺。三是到镇到村到户调研不打招呼、直奔一线， “一竿子插到底”还未形成行动自觉和工作
7、常态。和群众面对面少，了解带“露水珠”的一手资料少，制定政策、做起决策缺少依据，部署工作多、一线督导少，存在“虎头蛇尾”现象。二、产生问题的原因分析针对上述这些问题，我委领导班子深刻反思，不漠视、不回避、不推卸，紧密联系班子思想和工作实际，对问题产生的原因进行了深入剖析。主要是以下四个方面：（一）理论学习有所松化。理想信念坚定是党员干部安身立命的主心骨，修身立业的“压舱石” 。个别班子成员把时间和精力更多投入于事务性工作，共青团业务工作抓的紧、抓的实，但却不同程度的忽视了政治理论学习，放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼，不能严格按照共产党员标准要求自己，真正拧紧思想信念这
8、个“总开关” 。对党的宏伟前景缺乏坚定的信念，立场不够坚定，导致思想有所滑坡、信念有所动摇、精神有所缺“钙” ，导致对工作中出现的新情况、新问题政治敏锐性不强。（二）党性修养有所淡化。一直以来，领导班子成员都能够始终坚持加强党性修养，但有个别领导存在自觉加强自身党性锻炼不够，不能时时处处对照党员标准严格要求自己，八小时以内要求严格，八小时以外要求就相对放松，在单位上要求高，在社会上要求就比较低，言行举止还没有做到一以贯之。2018 年树牢 “四个意识” ，坚定“四个自信” ，勇于担当民主生活会对照检查材料 4090 字范文按照镇党委 2018 年度民主生活会方案要求，我紧紧抓住强化创新理论武装
9、，树牢“四个意识” ，坚定“四个自信” ，勇于担当，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处这一主题，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，根据党章和准则 条例等党内有关规定，我积极从自身思想和岗位实际进行查摆分析，现将情况报告如下，请同志们给予批评指正。一、上年度民主生活会查摆问题整改情况（一）2017 年度民主生活会整改落实情况一年来，我对照理想信念、政治纪律和政治规矩等方面，不断进行自我剖析。经过逐项研究，采用以学促改的方式，较好的完成了各项问题整改任务。一是针对学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。我注重强化理论武装，重点抓好理想信念、党的宗旨、党的纪律和廉洁自律教育
10、，切实让自己端正权力观、地位观、利益观，自觉增强“四个意识” 、 “四个自信” 。系统学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，积极参加镇党委组织的各种学习活动，通过学习深刻认识到，习近平新时代中国特色社会主义思想集中体现了我们党的政治意志、政治立场、政治主张。通过学习自身能够全面做到真学、真懂、真信、真用。二是针对坚持请示报告制度方面。我努力发挥党员模范作用，争做榜样，干在前面。坚持请示报告制度，严格按照各项纪律规定认真执行上级党组织决策部署，不打折扣。如实报告个人有关事项。按照组织原则办事，积极向镇党委、政府主要领导汇报工作进展情况，特别是在信访维稳以及分管工作方面坚持正向原则，切实发挥自
11、身领导能力。三是针对对党忠诚老实方面。我坚持理论联系实际，努力把学习的理论知识转化为科学的思维方式，进一步增强政治敏锐性。思想上与党中央保持高度一致，并在实践中积极行动。坚持深入一线密切联系群众，特别是在全县脱贫攻坚决胜关键时期，和镇党委班子、扶贫一线同志们一道亲力亲为全心全意为人民服务，把每一项惠民利民政策落到群众身上，把党和政府的温暖带给贫困人口，用实际行动助推扶贫工作全面开展。我主动同班子主要领导、同志们谈心谈话，增强了解决问题的针对性，同时也查找了自身的不足，促进了工作。四是针对履职尽责方面。我结合分管领域工作，认真抓好党的组织建设与党员教育管理，及时发现、纠正不良现象，防止违法违纪行
12、为发生。我督促分管领域分解年度党风廉政建设任务，做到与人大各项履职任务同布置、同检查、同考核，做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事项亲自督办。五是针对纠正“四风”方面。我坚持聚焦自身建设，加大问题查摆力度，向分管站办所层层传导压力，我带领同志们不断进行反思、总结、剖析，切实筑牢思想防线。我在思想上、行动上坚决执行八项规定要求，做到廉洁纪律，切实提高防腐拒变的能力。同时注重以身作则，强化奉献精神、担当精神，始终保持自律意识，全面接受民主监督和社会各界监督，做到忠诚干净。六是针对执行廉洁自律准则方面。坚持廉洁自律，严格要求自己，认真贯彻落实廉洁自律方面的条例 、 规定
13、，在思想上牢固树立坚强的防线，在工作中不搞花架子，不弄虚作假。教育好亲属和身边工作人员，发扬艰苦奋斗的优良传统，不以权谋私，不腐化堕落，过好权力关、金钱关、人情关，自觉接受组织和群众的监督。（二）2018 年度专题民主生活会整改落实情况一是加强理论知识学习，努力做到知行合一。在坚持集中学习的基础上，合理安排自学时间，认真学习党的十九大精神，认真领会习近平新时代中国特色社会主义思想，不断提高适应新形势、解决新问题的能力。二是树牢宗旨意识 ，不断深入群众开展工作。主动入村入户“下访” ，站稳群众立场，时刻注意摆正自己同人民群众的关系，多跑基层、多做调研，真正关心基层群众的所思所想，了解基层干部的所
14、欲所盼，千方百计为基层群众办实事、解难题。三是弘扬善于协调、团结共事的作风。不断强化大局观念和合作意识，对事关全局的重要工作，主动向上级汇报，及时与干部沟通，更加广泛地凝聚发展合力，推动各项工作高效落实。同时，对查摆出来的问题坚决加以纠正，持续做好整改。通过弘扬优良作风，整改不良风气，带动形成团结务实、共谋发展的良好氛围。二、存在的主要问题（一）思想政治方面一是理论学习还不够系统。按照组织要求和自身学习需要，集中学习了习近平新时代中国特色社会主义思想以及习总书记系列重要讲话精神。因工学矛盾，只满足于学习了、理解了、明了了，没有把学到的内涵更好地应用到指导实践中，没有形成系统学习成效。虽然坚持“
15、零散学”与“集中学”相结合，但因工作忙而缺少回顾总结，对热点、重点理论问题缺乏深层次研究和分析。二是理论与乡镇工作实际结合不够紧密。对“学”与“用”没有更好地体现到工作成效上，存在真学、真懂、真用上有差距，最终导致新思想新理论与工作实践相结合成效不明显。三是抓党建工作力度不够。认为不是主要领导，放松了自我要求，在党风廉政建设工作中积极发挥作用和履行职责不足，比如对分管站办所教育引导不够，监督检查少，碍于情面对苗头性问题没有及时指出。分管领域宣传工作力度不大，氛围不够浓厚。（二）精神状态方面一是责任意识还需加强。作为镇党委班子成员，发挥参谋助手作用还不够明显，统筹协调能力还存在不足，对一些工作觉
16、得落实自己分管领域责任就够了，对掌控整体工作方面还存在被动落实任务现象，缺少主动性。二是落实意识形态工作责任制，担当作为上还欠缺。向分管领域做宣传思想工作不够，抓意识形态领域着手点不多，对意识形态工作宣传引导还不到位。三是创新工作举措办法不多。主要是发展理念不足，工作上满足于现状，过于强调规矩与程序，没有从更高的标准、更好的成效去思考去研究工作中深层次的问题；对新政策、新问题有研究但不深入，习惯于凭以往的经验做事，致使工作思路不宽，办法不多。四是把控工作重点轻重节奏还不强。认为有的分管工作有负责人具体负责，过多参与会引起误会，而疏于督促指导。社会治理领域方面工作，由于维稳等具体工作都处于“任务重、压力大、难事多”状态，有“忙不过来”思想，致使一些问题解决推动缓慢，解决力度不够（三）工作作风方面一是抓信访化解工作作风还不实，方法不多成效不足。习惯于将工作布置下去，但对有的问题督办不及时。比如在重点群体诉求化解上，有的不是镇里层面解决的问题，就移交上级机关，跟进做思想稳控方面做的不到位。有的化解群体性信访矛盾纠纷后，没能第一时间向群众听取建议意见，对工作落实成效关注不够，只把重点
