1、浅谈党建工作在企业建设中的创新及构建摘要：企业党建工作是现代企业构建的重要基础，对企业的构建有着重要的作用。在新的形势下，企业的党建工作面临许多新情况、新问题、新挑战，如何发挥企业党建工作的作用，促进企业的构建是现代企业基层党建工作开展的关键。本文介绍了现代企业建设的创新观念及构建，并对党建设的创新做了详细介绍。 关键词：党建工作；企业建设；构建；创新 Abstract: the enterprise party construction is the important foundation of modern enterprise to build, has a important rol
2、e on the construction of enterprise. Under the new situation, the enterprise party construction faces many new situations, new problems and new challenges, how to play to the role of the enterprise party construction, promote the construction of enterprise is the key to the modern enterprise grass-r
3、oots party construction work. This paper introduces the construction of innovative ideas and framework of modern enterprises, and the innovation of party construction made a detailed introduction. Keywords: party construction; Enterprise construction; Build; innovation 中图分类号：F276.5 文献标识码：A 文章编号：2095
4、-2104(2013) 一、现代企业建设的创新观念及构建 1.要创新观念，深化对企业党建工作的认识。要开创各项工作新的局面，就必须不断地寻找新的思路、新的办法，提高工作效率，企业党建工作也是这样。 创新观念，就要解放思想。解决好思想观念陈旧、落后的问题， 用创新的理念来指导实践。因此，企业党建工作要根据形势发展和企业发展的需要按照科学发展观的要求，拓宽思路，转变观念，把企业党的建建设当作是实现企业各项奋斗目标的重要保证来认识，紧紧围绕生产经营、改革发展及和谐稳定这个中心，积极引导党务干部解放思想，更新观念，破除制约企业党建工作的思想障碍。 创新观念，就要坚持学习贯彻科学发展观。科学发展观核心是
5、以人为本，企业党建工作就是要围绕以人为本来开展，牢牢把握住“围绕经济抓党建，抓好党建促经济”的工作原则，按照“抓班子，带队伍，保稳定，促发展”工作思路，紧紧围绕生产经营、改革发展、和谐稳定这个中心，服务好基层，服务好生产，服务好群众，维护好稳定大局。机关干部也要转变观念，树立领导就是服务、管理就是服务的意识，建立完善的工作格局，培养严谨的工作作风，发挥好企业党组织的政治核心作用，为企业的改革、发展和稳定提供政治保证。 2.在现代社会主义市场经济不断完善的今天，企业的市场竞争力取决于企业的多个方面。其中，核心凝聚力是现代企业经营过程中影响企业长久生存与发展的关键。只有具有较高核心凝聚力的企业才能
6、够使企业的员工在工作中时刻以企业利益为先、使员工的每一项工作都从企业发展角度出发。通过核心凝聚力的构建使企业在凝聚力、同心力的引导和约束下促进企业的健康发展。因此，在现代企业经营与管理中，应将核心凝聚力的构建作为重要工作进行，以此为企业的长久发展奠定基础。二、创新机制，改进企业党建工作的方式 创新机制，首要的是要完善工作制度。结合企业实际，进一步完善党委宏观领导、党委工作部门指导、企业各级党组织具体负责的党建工作格局，各司其职，各负其责。按照中国共产党党章和有关规定，制订和完善企业党建工作的具体实施意见、考核办法等，明确工作目标，落实工作责任，形成一级抓一级，一级带一级，一级对一级负责的企业党
7、建工作责任体系。 创新机制，重要的是要改进工作方式方法。一是工作方式要开放化，要改变基层党组织之间纵横不联系、少沟通的封闭状态，加强交流，开阔视野。要注意发掘先进典型，及时总结推广先进经验，通过大力宣传好人好事，弘扬表彰先进精神，以先进促落后。二是工作方法要多样化，发动广大党员干部深入基层，为基层服务、为生产服务、为职工群众服务。比如：组织开展为生产经营作贡献的义务劳动、为困难群体扶贫帮困献爱心活动等，通过这些活动，培养广大党员、干部的集体荣誉感、光荣自豪感。三是找准工作结合点。机关党的建设要与企业生产经营、改革发展协调发展，必须贴近工作实际，使党务工作渗透到生产建设、经营管理及行政工作的各个
8、方面之中，才能发挥最大效益。 三、创新方法，提高企业党建工作的实效 一是采取信息化管理的手段，提高党建基础工作管理水平。中国共产党基本管理系统软件 2.0 版已经正式发行，企业党组织要积极推进这项工作，规范数据管理程序，夯实基础工作，提升党务管理水平。 二是围绕企业中心工作创新工作方法。企业在发展的不同时期有不同的中心工作，如“扭亏脱困” 、 “基础管理” 、 “发展建设”等，党建工作要紧紧围绕企业的中心工作，以党建促进生产经营为目标，以目标管理、过程控制、突出特色为措施，通过“四抓四保”工作法即“抓系统保整体、抓基础保质量、抓活动保特色、抓过程保效果” ，充分发挥党组织作用，确保实现企业目标
9、，为企业和谐发展提供强有力保障。 三是创新载体抓好特色活动。抓好企业党建工作离不开活动载体，必须借助于一定的形式来开展工作。因此，除传统的“争优创先”活动需要继续发扬外，要与时俱进，不断创新活动主题和载体。在党员中开展以“带头学练技术、争当爱岗敬业标杆，带头遵章守纪、争当安全环保中坚，带头节能降耗、争当挖潜增效先锋，带头互帮互助、争当团结和谐模范”为主要内容的“四带头、四争当”竞赛活动等。通过开展这些形式多样的主题活动，充分发挥党组织和党员干部的积极作用，积极为企业中心工作服务。 四、创新作风，突出企业党建工作的落脚点 企业党建工作要以作风建设为突破点，要以科学发展观的要求，把改进工作作风和推
10、动工作紧密结合起来，提高工作水平和工作质量。作风建设要从领导自身建设抓起、从提高党员干部的先进思想意识抓起、从管理的薄弱环节抓起、从提高服务质量和工作效率抓起，使作风建设更具针对性和操作性。企业党建工作只有把着力点放在作风建设的薄弱点、行政业务工作的难点、党员干部关心的热点上，才能发挥为中心工作服务的最佳效能。 一是要牢固树立联系员工、服务员工的意识。企业党员领导干部，要坚持立党为公，执政为民，心系员工群众的原则，坚持把员工群众的利益维护好，实现好，发展好。只有置身基层，直面员工群众，倾听意见和建议，掌握合理的利益需求，才能更好地为员工群众服务。 二是强化教育培训，全面提升党员干部的综合素质。
11、尽管造成我们目前作风方面存在问题的具体原因是多种多样的，但追根溯源，根本原因还在于目前党员干部世界观、人生观和价值观需要进一步改造，宗旨意识需要进一步强化，与人民群众的关系需要进一步密切。因此，必须加强党员干部的教育培训，大兴学习之风，努力建设学习型组织和个人。同时，使党员干部树立树立大局意识培养全局观念；树立创新意识更新思想观念；树立市场意识强化效益观念；树立勤政廉洁意识增强法制观念。 三是严格党建工作考核评比，奖优罚劣。党的作风建设是一项长期的任务，不可能毕其功于一役。加强思想作风建设，不仅要靠理论武装、说服教育，更要靠建立健全各项规章制度，用制度管人、规范人、引导人。要通过加强制度建设，
12、明确工作规范，明确赏罚标准，促进党员干部工作水平的提高。 五、以党建工作发挥党员作用，促进企业核心凝聚力的构建 在现代企业的党建工作中，应积极发挥党员先锋模范作用，以理论、党章、管理、科学知识的带头为基础，提高党员综合素质与思想政治水平。同时通过党员的模范先锋作用帮助职工群众提高认识。引导并带动员工投身到先锋模范行列，实现企业核心凝聚力构建的基础。另外，在党建工作中，应加强党员吃苦在先精神的发挥，使企业党员投身到一线，克服困难、以身作则，为员工群众思想政治工作奠定基础、促进员工工作积极性的提高。以党员先锋模范作用树立我党的光辉形象、发扬无私奉献精神，以党员先进性带动员工积极性，提高员工的向心力
13、，促进企业核心凝聚力的构建。 另外，在企业党建工作开展中，还用注重发挥员工主人翁作用。以职代会等形式提高员工的参与性，增强员工群众的光荣感与责任感，打造企业核心凝聚力构建的基础。通过党员先锋模范作用与主人翁作用提高员工向心力，促进核心凝聚力的构建。 结束语 面临企业的党建工作遇到的新情况、新问题，我们必须全面贯彻落实科学发展观，坚持与时俱进，不断创新企业党建工作，保持党的先进性，才能更好地发挥党组织政治核心作用，引领企业快速发展。在现代企业党建工作开展中，应认识到党建工作的重要性。加强基层党建工作的开展、加强党员先进性教育，为企业核心凝聚力的构建奠定基础、为企业的健康发展奠定基础。 参考文献： 1张立国企业基层党建工作的重要意义J.企业管理资讯,2009,12. 2王晓伟以党建工作的科学开展为企业核心凝聚力构建奠定基础J.企业快报,2009,5. 3李至信论党建工作对企业风气的引导作用J.基层党建，2009,8.
