高度重视党建创新努力加强企业党建.doc

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1、高度重视党建创新努力加强企业党建【摘要】随着社会的不断发展,科技的不断进步,企业与企业之间的竞争越来越激烈,如何才能让企业立于不败之地,成为各大企业所要研究的核心问题。党建工作是各大企业管理中不可分割的一部分,它决定着企业的生存与发展,因此,对于企业来讲,党建工作的创新至关重要。笔者就通过对企业开展党建工作的主要意义以及企业党建工作的现况进行剖析,然后对企业党建创新工作提出相应建议,供读者参考,以便促进党建工作的开展,提高企业的市场竞争力。 【关键词】党建工作 企业 创新措施 就我国目前发展状况来看,加强企业的党建工作对企业的发展都具有很强的推动力,也可以有效的提高员工综合素质。在我国社会主义

2、经济快速发展的今天,各大企业都明确认识到党建工作对企业发展的重要性,因此,党建工作的创新逐渐受到各大企业的关注。 一、加强企业党建工作的重要意义 对于企业来讲,员工的综合素质是企业综合素质的主要组成部分,即员工的综合素质决定着企业的经济效益。对于党建工作来讲,以主抓基层建设为核心工作,这就对党组织指出了工作方向,同时也让党组织认清基层工作的重要性。与此同时,加强基础党建工作有利于企业的管理,以及基层员工综合素质的提高,为企业的生存与发展打下坚实的基础。 二、企业党建工作中存在的不良现象 (1)企业没有给予党建工作足够的重视。目前,我国企业的发展以眼前利益为重,忽视了党建工作的开展,无论是在人力

3、还是在物力上都没有给予足够的重视。对于企业的管理者来讲,他们一味的追求经济效益最大化,没有时间也不愿意将精力以及财力投入到党建工作中。在进行员工思想教育的过程中,坐井观天,不能进行全方位多次的教育管理,还有部分企业根本就没有对员工开展过思想教育工作。 (2)企业党建工作人员老龄化严重。党建人员老龄化是目前企业面临的一个重大问题,由于年龄较大,他们的知识水平、文化素养以及考虑问题的方式与高速发展的社会存在一定的差距,严重阻碍了党建工作的发展。对于企业管理者来讲,他们追求的是企业的经济效益,所以,不愿意花高薪聘请一些高学历、高素质的专业人才,而只是在一些高职或中专院校进行招聘。企业管理者这种短浅的

4、目光阻碍了企业的发展。因此,造就了企业的党建工作跟不上社会的进步,无法促进企业的发展。(3)党建工作开展不彻底。社会在不断的发展,我们看待事物的眼光也在不断变化。对于企业员工来讲,如果没有足够的定力,很容受到外界环境因素的影响,不求上进以消极的态度对待自己的工作。即使在本职工作上没有出现什么大的差错,但是失去了他应有的工作激情。满足于目前的生活状态,无法主动的去学习以及接受新知识,这种现象阻碍了企业的运行与发展。还有部分企业在开展党建工作的过程中,不能从实际出发,只是单纯的走形式,这样的党建工作毫无意义可言。就目前科技、经济快速发展的大好时代,党建工作完全可以借助现代科技力量快速发展,对于那些

5、思想陈旧,坐井观天目光浅短的企业,依然不愿意将部分精力放在党建工作上,导致企业的发展与社会的进步相差太远。三、加强企业党建创新工作的一些建议 (1)加强企业的改革以及创新意识。对于党建工作来讲,它紧跟时代发展,在经济快速发展的今天,创新是促进经济发展的主要因素,因此,改革创新也成为企业党建工作的首要任务。只要企业用科学的发展眼光,就可以察觉到自身的发展与社会以及兄弟企业的之间存在的相应问题,找到问题根源,要么置之不理等待被社会抛弃;要么就进行改革,加强思想建设。我们可以借鉴一些成功案例,探讨他们的管理方式,然后根据自身企业的发展,制定出能够促进企业发展的方法、方式以及策略。与此同时,能够促进企

6、业发展的方法以及策略同样适合党建工作的建设,还可以有效增强党建工作的时代感。 (2)在党建工作中要保持以人为本的宗旨。在企业里,党建工作不是针对那一个员工开展的,而是要面向企业的全体人员,与企业“目标”不同的是,党建工作的目的不是企业利益的最大化,而是要以全体员工的切身利益为主要目标。对于企业的员工来讲,他们都是独立的个体,因他们的生活环境、文化程度以及相应的生活态度各不相同,所以,对党建工作的认知也不尽相同。这就对党建工作者提出了相应的要求,要求他们在开展党建工作的过程中,无论是对待领导还是基层员工都要一视同仁,不要存在什么特权以及特殊情况,否则,会让多数员工产生消极态度对待党建工作,再严重

7、情况下会阻碍企业的发展。 (3)促进企业发展,创造良性竞争。企业的发展过程,也是企业的学习过程,如果企业不注重学习,那么就只能被淘汰。对于党建工作来讲,一定要认清这一不可改变的现状。社会的发展需要综合型人才,企业的发展更不例外,所以,企业的每一位员工都要不断的学习,进而不断的全方位充实自己,以便在将来的工作中出现问题会知道,为什么会出现这样的问题,出现了这样的问题应该如何解决,如何避免这类问题的再次发生。只有这样从根本上解决问题,才能提升员工的综合素质,促进企业的更好发展。与此同时,党建工作的思想传播要充分利用现代的高科技技术,通过各种途径进行全方位宣传。利用高科技传播增加了员工的好奇心,可以

8、让员工更好的接受党建工作的思想,通过各种途径的全方位宣传可以普及到每一位员工,如此以来促进了党建工作的更好发展。 四、结语 企业党建工作的创新,促进了企业的快速发展,缩小了企业的发展与社会进步的距离。因此各个企业要加强对党建创新工作的重视,党建工作要顺应时代的发展,要不断加强新鲜血液的注入。只有将党建工作抓好、落实到位,才能促进企业的快速发展,进而提高企业的经济效益。参考文献: 1黄鹏.网络时代背景下如何加强企业党建工作J.现代国企研究,2015, (16). 2李精华,孙新新.浅析当前企业网络党建的难点与突破路径J.湘潮(下半月) ,2014, (03). 3夏海波.浅谈当前企业党建工作存在的问题及对策J.东方企业文化,2014, (19). 4张建军.谈企业党建和思想政治工作面临的问题J.东方企业文化,2014, (18). 5任永玲.浅谈高度重视党建创新努力加强企业党建J.中小企业管理与科技(下旬刊) ,2013, (08).

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