医院2019年度政治工作会议讲话稿.docx

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1、医院 2019 年度政治工作会议讲话稿医院 2019 年度政治工作会议讲话稿同志们: 今天我们召开这次会议,是在全国上下以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的十九大精神,公立医院改革不断深化,医院移交工作取得进展的形势下召开的一次重要会议,主要任务是全面总结 2018 年的政治工作,表彰先进,研究部署 2019 年的政治工作任务,进一步动员全院干部职工凝心聚力,为全面完成十二届三次职代会确定的各项任务目标提供坚强有力的政治保障、精神动力和智力支持。下面,受院党委委托,由我代表院党委向会议报告工作。 今天报告的题目是:把握历史新机遇,昂首踏上新征程,为把医院建设的更强大更美好

2、提供坚强的政治保障和精神力量。 63 年前,我们医院在德州建立,隶属于省公安厅;1970 年,为支援三线建设,整体搬迁到这里,扎根老区,为莱钢的建设发展保驾护航,为职工家属和驻地群众提供医疗保障,与莱芜、钢城人民结下了浓浓的鱼水之情;现在,我们又签署了移交框架协议,揭开了医院发展新的篇章。多年以来,尤其是归属莱钢近 50 年来,我们艰苦创业,砥砺奋进,由小到大,由弱变强,医院在一次次搬迁中不断发展壮大,在一次次隶属关系变更中都实现了成功转型、华丽转身。医院的发展历史告诉我们,我们历来就具有抢抓机遇、迎难而上的优良传统,就具备战天斗地、敢为人先的优秀基因。今天,我们又面临移交政府管理的历史机遇,

3、但无论隶属关系如何转变,名称如何变更,我们服务莱钢、服务职工家属、服务莱芜、钢城人民的初心和使命不会改变,多年来与莱钢休戚与共的感情、与莱芜、钢城人民的鱼水之情不会改变。所以说,同志们要进一步提高站位,统一思想,团结一致,把握好新的历史机遇,全面完成十二届三次职代会的任务目标,以优异的成绩迎接移交历史性时刻的到来,携手踏上新的征程。 今天的报告共有三个部分。 一、党政合力,谋篇布局,2018 年工作卓有成效 2018 年是医院发展历程中极不平凡的一年。面对时间紧、任务重、事项多的压力,全院干部职工在复杂形势下意志坚定,在攻坚克难中勠力同心,始终坚持政治领先,紧紧围绕发展大局,聚焦医疗主体工作,

4、取得了可喜的成绩。 党建工作水平不断提高。深入学习、全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,开展学习贯彻党的十九大精神系列活动,利用中心组学习、专题党课、主题党日、学习参观、红色教育等形式,推进两学一做学习教育常态化制度化,使学习教育真正入脑入心,做到学思践悟、知行合一。开展党支部建设年活动,实施分档管理,加大阵地建设投入,建成党员活动室,规范化支部建设不断完善,门诊党支部被评为山钢、莱钢先进党支部,并被授予集团公司五星级党支部称号。推进三型党组织建设,通过三会一课、创先争优等活动,有效提升党组织和党员干部的政治素质和学习、服务、创新的意识与能力。坚持把党的政治建设摆在首位,

5、旗帜鲜明讲政治,建成以习近平新时代中国特色社会主义思想和新时代党的建设总要求为主要内容的党建思想文化长廊,增强了学习的直观性,突出了教育性。扎实开展民主生活会、组织生活会、民主评议党员等活动,认真落实党员领导干部双重组织生活会制度,班子成员以普通党员身份参加所在支部组织生活会,不断增强党内政治生活的严肃性、实效性,有力推动党内组织生活常态化、制度化、规范化。认真贯彻从严治党要求,坚持以上率下、狠抓关键少数,作风能力建设迈上新台阶,四好领导班子和四优党员队伍建设取得新成效。继续实施机关干部联系点制度,及时了解职工思想动态,积极做好解疑释惑工作,疏通上情下达通道,凝聚职工正能量。充分应用灯塔和莱钢

6、党群两个信息系统,升级改版医院网站、微信平台和院报,增设党旗飘飘党建专栏,党建科学化、信息化水平大幅提升。 党风廉政建设全面深化。严格执行一岗双责,切实履行党委主体责任,强化纪检监察职责,深化落实监督责任,持续抓好党风廉政建设。认真学习新修订的中国共产党纪律处分条例、关于新形势下党内政治生活的若干准则等党内法规指导性文件,及时传达学习上级纪委重要指示,深化认识,统一思想,筑牢拒腐防变思想防线。紧盯重要节点,重温中央八项规定精神和山钢正风肃纪十条禁令,认真开展督查,对收受和赠送礼品礼金、参加宴请等违规活动进行明察暗访,切实防止四风问题反弹。强化监督执纪监察,对全面从严治党、违规取酬、公车配备、公

7、款吃喝等方面进行自查自纠,开展重点领域、医疗行业作风整治专项行动,着力营造崇廉、尚廉、守廉行业氛围。以开展知敬畏、存戒惧、守底线专题纪律教育活动为载体,组织党员干部进行反腐倡廉教育,通过观看巡视利剑、永远在路上等警示教育片、参观党风和反腐倡廉教育基地、开设院内媒体廉政教育专栏等形式,强化纪律意识和底线意识,倡导培育廉洁理念,树立匡正价值取向,营造憎恶向善、廉荣腐耻的良好风气。严格落实廉政谈话制度,抓好重点岗位人员、新提拔中层干部及出现苗头倾向人员的廉政谈话,进一步增强反腐倡廉的自觉性和主动性。对重点岗位、重要部门进行廉政走访,督促党员干部以身作则,率先垂范,管好亲属和科室人员。 思想道德建设扎

8、实推进。开展固本强基提素质,改革发展作贡献主题系列活动,针对性地设置讨论主题,分阶段实施,教育引导医务人员不忘治病救人、服务职工群众,服务莱钢发展的初心和使命,聚焦医疗主体工作,使全院干部职工进一步统一思想,保持队伍稳定,为医院全年任务目标的实现和长远发展打下坚实的基础,连续三个季度被评为集团公司主题系列活动优胜单位。不断深化情系群众,关爱健康党性实践活动,进行年度总结表彰,制定推进方案,以亮牌子、做特色、领项目、求实效为主要任务,亮出医院牌、服务牌、党员牌,打造带不走的医疗队和百姓的家庭医生,活动形式和内容不断丰富,充分发挥了党委的政治核心作用、支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用和各服务

9、组联系群众、服务群众的作用,经验做法在原莱芜日报头版头条予以报道。制定下发志愿者服务活动实施方案,设立志愿者服务岗,开展医声志愿服务活动,为患者及家属提供服务和帮助,深入学校、家庭,开展慢病帮扶、急救知识培训等志愿活动,体现人文关怀,表达医院善意,传播医院文化,树立医院形象。深化四德教育,组织开展向身边的劳模、优秀共产党员对标等活动,引导广大干部职工向身边的典型学习;组织优秀共产党员、优秀医师、优秀护士、杰出青年等先模人物的评选和奖励,发挥榜样力量,传播正能量;树立家庭美德先进典型,3 名女职工和 3 户职工家庭分别被评为莱钢家庭好角色、文明和谐家庭,家庭文化建设稳步推进。 和谐医院建设持续加

10、强。深化院务公开民主管理,修订印发院务公开实施办法,调整院务公开领导机构,坚持以职工代表大会为院务公开主渠道,利用互联网+工会的模式,开展了院务公开应知应会知识培训、满意度调查分析反馈整改等活动,不断拓展公开形式和内容。开展职工专题合理化建议征集活动,24 条建议被集团公司表彰奖励。召开职工代表座谈会,听取职工的意见建议,调动了职工参与医院管理的积极性和主动性。组织女职工查体、困难和单身女职工走访、参加相亲会活动;为 1422 名职工缴纳了职工医疗互助基金;组织慈心一日捐活动,785 名职工捐款 82810 元;继续开展为职工过生日活动,为 1700 余名职工送生日蛋糕进行祝福,体现了职工之家

11、的温暖和关怀。坚持全心全意依靠职工办院的方针,健全完善以职工代表大会为基本形式的民主管理制度,职工群众知情权、参与权、表达权、监督权有效落实。大力开展主题劳动竞赛和学习型班组创建活动,加强劳模创新工作室建设,广泛开展群众性创新活动,特检科被评为公司级劳模创新工作室,骨一科、儿科被授予莱钢工人先锋号称号,获得集团公司技术百项创新成果 20 项,4 个班组被评为 5A 级、11 个班组被评为 4A 级、5 个班组被评为 3A 级学习型班组。突出青年思想引领、岗位建功,共青团工作不断加强,医院团委被授予山东省五四红旗团委、全国钢铁行业五四红旗团委荣誉称号,一名青工被评为全国优秀共青团员。强化职工救助

12、维权服务,拓宽服务渠道,积极开展送温暖工程,帮扶困难职工 28 人,发放救济金 9.5 万元;救助患大病职工 31 人,救助金额 13.7 万元,五条保障线作用更加突出。 文体活动丰富多彩。组队参加泰医运动会、莱钢乒乓球比赛等体育活动,展现了莱钢医院人奋勇拼搏、永不服输的精神风貌。成功举办医院第十届职工体育运动会、职工气排球赛、庆三八、首个医师节文艺晚会等系列活动,丰富职工业余生活,增强了医院凝聚力。组织开展庆元旦迎新春系列活动,使广大职工感受到浓厚的节日氛围和乐趣。引导广大女职工积极参加岗位练兵、竞赛比武,被授予莱钢巾帼建功岗 1 人,莱钢女杰 4 人,19 名女职工参加莱芜市和莱钢的职业技

13、能比武,取得了优异成绩。继续开展书香三八活动,为女职工开展赠书活动,鼓励女职工进行征文创作,6 件作品分获全国家书类、征文类作品二等奖和优秀奖。加大劳模事迹宣传,改编制作的微电影埋藏 16 年的感谢荣获首届山东省卫生健康微电影大赛二等奖和最佳改编类影片。 此外,社会治安综合治理、离退休服务、统战等工作都围绕着中心任务,充分发挥职能作用,为医院的发展和稳定做出了积极的贡献。医院先后被评为 2018 年度山东省老年体育工作先进单位和集团公司上海合作组织青岛峰会安保工作先进集体、2018 年度平安建设工作先进集体、离退休服务工作先进单位。 同志们,经过一年的努力,医院被集团公司授予党建工作先进单位、

14、四好领导班子先进集体、学习型工会建设示范单位、模范职工之家、女职工工作先进单位等荣誉称号,这是各级党群组织、全体干部职工围绕服务医疗中心工作目标,以求真务实的作风,开拓进取的精神,不畏困难,共同奋斗的结果。在此,我代表院党委,向全院党员、全体干部职工表示崇高的敬意和衷心的感谢! 二、度德量力,同德一心,开启思想政治工作新征程 同志们,2019 年是深入实施健康中国战略、公立医院改革向纵深推进的一年,也是我院移交政府管理的关键之年,从政治工作形势来看,我们还面临着诸多挑战。在看到严峻形势的同时,我们也有许多机遇和有利条件。2019 年全国卫生健康工作会议,确定了深入实施健康中国战略、为全面建成小

15、康社会收官打下决定性健康基础的目标;国家卫健委也提出要全面落实习总书记允许医疗卫生机构突破现行事业单位工资调控水平,允许医疗服务收入扣除成本并按规定提取各项基金后主要用于人员奖励的指示,提高医务人员积极性,这些政策的实施必将给医疗卫生事业带来新的发展机遇。医院移交进程在集团公司的大力支持和积极推动下,必将进一步加快,在稳定职工队伍的同时,也会使我们尽早享受到政策红利,促进医院高质量发展。 2019 年政治工作的任务是:以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,全面深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中全会精神,紧紧围绕医疗中心工作,统一思想,转变作风,真抓实干,全面加强党的建设,

16、为完成十二届三次职代会确定的各项任务目标,推进医院持续健康发展提供坚强的政治保障和精神力量。 三、同心协力,乘势而上,奋力谱写 2019 年壮美篇章 按照总体工作思路的要求,2019 年政治工作的重点及主要措施是: 全面加强党的领导。全体干部职工要始终把深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,在学懂弄通、明理明道中领悟思想深度,在用心用情、解疑释惑中体现思想温度,在联系实际、引领实践中彰显思想力度,推动学习贯彻不断往深里走、往实里走、往心里走,不断增强四个意识,始终坚定四个自信,坚决做到四个服从、两个维护,要在学习实践中自觉地把思想认识统一到习近平新时代中国特色社会主义思想上来,把智慧和力量凝聚到医院建设和发展上来。要按照集团党委要求,结合卫生行业特点,强化两级理论中心组学习,深入推进两学一做学习教育常态化制度化,认真开展不忘初心,牢记使命主题教育活动,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑,进一步提升党员干部思想境界,为医院发展凝聚强大的精神力量。要弘扬党内政治生活优良传统,严格党的组织生活,认真落实三会一课、民主生活会、组织生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度,更好发挥党内政治生活作用。注重理论联系实际,努力在学用结合、知行合一上下功夫,将十九大精神落实到医疗服务的各方面,贯穿到改革发展的全过

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