1、支行行长竞聘演讲稿【三篇】大家好！ 俗话说得好“如果你认为自己有资格担任这个职务，那么就应展现你的才华，让大家认可”。今天，我满怀激情走上这个讲台竞聘，自信有能力干好正职这个角色。首先简单自我介绍一下，本人现年 42 岁，中共党员，1996 年毕业于农村金融学校，大专文化，现任高头支行会计主管。 自参加工作以来，从实际工作的各方面严格要求自己，踏踏实实工作，积累了丰富的工作经验掌握了比较全面的金融、经济、法律等相关知识，熟悉我们的操作规程，对新知识接受能力较强。主要工作业绩就是： 一、安全保卫工作的棒槌 我对待安全保卫工作坚持按规章制度办事，从未出现过差错，并且大伙都知道的一句口头禅“你姓杨，
2、我也姓杨”。这件事是在我晚上值班期间发生的，当时晚上 8 点钟左右，电话响起，对方问道：你们主任在吗？我回答说：不在。对方又问道：副主任在吗？我说不在，“那你们谁在”对方问道，我说道：你是哪位，我不知你是谁的情况下，不会告诉你。对方口气强硬起来：我姓杨，你叫什么名字？我回答道：我不能告诉你，不过我也姓杨。第二天，主任跟我说，：你把咱们总头得罪了，不过你做得对，总头其实很高兴。不过给打留下了上面的口头禅。 二、会计工作的认真 自 1996 年以来，本就在基层从事会计工作一直到现在，无论是手工帐时代，还是实行电算化以来，从未出现过会计差错，主持了急流口从手工帐到电算化账务的转化工作，没有出现任何问
3、题，以一种“较真”的态度处理每一笔经手的会计业务，作风踏实，具有一丝不苟的敬业精神，从不敷衍塞责。 工作思路与目标 工作上要认真务实，严格规章制度，加强内部管理，强化岗位监督机制。对待事情细致分析，做到有条不紊。加强风险防范，强化学习，提高全员素质。如果能够竞聘成功的话，我将做到以下几点： 一、转变思想，提高认识 从内勤管理岗位走上一个全新的领域，我将积极领会上级的指导精神，完成上级下达的工作人，领导全员争创一流。多想老主任们请教学习，学习他们好的经验与做法，从内勤管理者转化为一个全面的管理者。 二、做好存贷款营销 金融企业要想生存与发展，必须做好存贷款营销，留住我们的客户。我会做到深入的村街
4、深入到企业，农户家中，了解他们资金动向，存款到那存，资金上有什么需求，做工作上的细化，真正让客户体会到你对他的信任与关心。那么存款会自来，贷款有保证。 三、规范制度，精细管理 管理内勤多年，协助领导制定管理制度，规范化管理。那么在全新的岗位上，将进一步细化规章，从细微处入手，做到内外规范。内勤上做好档案管理、账户管理，反洗钱工作等。强化微笑服务，外勤上杜绝吃拿卡要报，按照规定发放贷款，做到发放及时，收货有保证 四、加强学习，提高素质 员工素质的高低，体现出网点的精神面貌。而员工队伍建设，两大素质的提升，以及员工的工作积极性，就是领导的一项主要工作。领导不但要发展业务，还要带好你的兵，对他们负责
5、。首先生活上应多给予员工关怀，为有困难的员工排忧解难，对干得好的员工要给予表扬激励，创造一种严谨而轻松的工作氛围，第二，就是组织各种技能比赛，如点钞、汉字录入、数字录入等，对优秀员工给予奖励，激发员工学习热情，从大到素质提升。 五、做好案件防控，杜绝风险发生 我们银行一个高风险的企业，风险防范是一项常抓不懈的工作，而风险有内部风险与外部风险，作为要真确处理好这些风险。首先认清制度是我们各项业务健康发展的基础和保证，领导应以身作则，教育员工提高风险防范意识，养成按章办事的习惯，从操作上杜绝操作风险。其次，加强基础建设，从硬件来防范风险。第三，做好风险预警，减少损失。面对激烈的市场，难免会出现这样
6、那样情况，这需要我们及时了解各方动态，以保证资金安全。 面对这一次竞聘，我有信心，有能力干好这份工作，以不辜负领导的期望。即使失败，也会笑对一切。将以既往的继续做好本职工作。 支行行长竞聘演讲稿【三】 尊敬的各位评委：大家好！首先感谢领导为我提供了这次展示自我、参与竞争的机会。 美国政治家富兰克林有句名言：“推动你的事业，而不要让你的事业推动你。”今天，我正是为继续推动我无比热爱的农商行事业而来，参加这次中层副职竞聘。我是 号竞聘人，中共党员，大专学历， 97 年参加工作，先后在苏桥信用社、联社稽核科、财务科、科技部、廊坊办事处网络中心工作。期间我参与了*联社综合业务系统的全面推广上线、廊坊市
7、农村信用社综合业务网络系统建设、河北省农村信用社综合业务网络系统建设、*农村商业银行改制等工作。由于我辛勤敬业、勤奋的付出，各项工作均走在了全市的前列，所在集体多年在廊坊市综合评比中名列前矛，个人在 1 年度和 1年度被县联社评为“先进工作者”， 1 年度被县联社授予“特殊贡献奖”， 5 年被共青团*县委授予“新长征突击手”的称号，为了提高自己的业务水平， 今年考取了华三认证的“网络工程师”职称。归结以上我的工作经历，我竞聘中层副职具有以下几方面优势： (一) 政治思想过硬，具有强烈的事业心和责任感。能够大力弘扬干实事、求实效、艰苦奋斗、真抓实干的工作作风。 （二）具有丰富的工作经验。先后在基
8、层信用社、联社部室和廊坊办事处工作过，尤其在市办工作 1 年多的时间里，办事处高水平的管理和紧张有序的办事程序，使我受到了进一步的锻炼。市办领导们分析问题、处理问题，抓工作的统筹兼顾和主次之分的工作方法，严谨的工作作风深深的教育着我，使我在看问题的高度上、深度上及处理问题的策略上，都有了很大的提高，并使我有能力做好一名中层干部应履行的职责。 （三）充满激情的年龄优势给我带来了充分的自信。今年 35 岁的我，有着健全的体魄、充沛的精力；有年轻人特有的朝气与投入工作的激情，有不畏艰难、扎实肯干的韧劲和敢于竞争、拼搏进取的秉性。 如果能竞聘成功，我会服从*农村商业银行统一安排并从以下几个方面做出努力
9、： 1、摆正位置，当好参谋。以*农商行发展为目标，努力协助领导完成各项工作，做到既能精心策划，科学指导，又能支持、配合正职，在遇到困难时，帮助领导出谋划策，排忧解难，不给正职出难题、唱反调。 2、搞好内部团结，求同存异。生活上多关心同志，让同志有一种温暖感；工作上帮助同志出成绩，让同志有一种成就感；在利益和荣誉面前，不争不抢，多让同志，让同志有一种被承认感。对于同志之间的矛盾，在坚持原则的前提下，多做思想工作，求大同存小异，团结大家一起向着共同的目标迈进。 3、在工作方式上，实现“三个转变”。从简单的按要求完成任务向吃透精神，细化意图，承上启下上转变；从只完成具体事项向既要做好具体工作，又要多从工作制度上、工作方法等更高层面的思考上转变；从被动的接受工作向主动发现问题、提出问题、研究问题、解决问题转变，发挥参谋智囊作用，提高工作质量和效率。 4、在工作中勇于“创新”。充分发挥自己年轻有为、精力充沛的优势，在合规的基础上，将工作不断创新。 今天我在这里用朴实真诚的语言希望能得到各位领导、各位评委的信任与支持，在今后的工作中我将以勤奋的工作态度、严谨的工作作风向各位领导交出一份满意的答卷! 最后，让我们共同携手，为开创*农商行美好的明天而努力奋斗！ 谢谢大家！
