以人为本、求真务实、创建和谐企业.doc

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1、以人为本、求真务实、创建和谐企业【摘 要】思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,是推动企业改革发展的精神动力和思想保证。政治思想工作的主体是人,科学发展观把“以人为本”作为其本质和核心,将人的全面发展与社会的全面进步作为其出发点和落脚点。企业是引领社会发展与物质文明的重要基地,在促进经济发展和促进社会发展,实现人们生活进步上具有极为重要的作用。企业发展理应担负起构建和谐企业的重任,创建和谐企业是构建和谐社会的基础。 【关键词】和谐企业 思想政治工作 以人为本 求真务实 共筑中国梦,需要经济社会的不断发展,需要民生的持续改善。而思想政治工作恰恰是经济工作和其他一切工作的生命线,是推动企业

2、改革发展的精神动力和思想保证。党的十八大提出,到 2020 年全面建成小康社会。企业是全面建成小康社会的重要力量,中国特色社会主义事业的兴旺发达,离不开企业的发展壮大,而企业的发展壮大,离不开思想政治工作的有力保障。政治思想工作的主体是人 ,早在党的十六届三中和四中全会上,中共中央先后提出了以科学发展观统领经济社会发展全局和构建社会主义和谐社会的重大战略决定。科学发展观把“以人为本”作为其本质和核心,将人的全面发展与社会的全面进步作为其出发点和落脚点。企业作为创造利润的场所,是引领社会发展与物质文明的重要基地,在促进经济发展和促进社会发展,实现人们生活进步上具有极为重要的作用。因此,企业发展理

3、应担负起构建和谐企业的重任,创建和谐企业是构建和谐社会的基础,没有和谐的企业,就不会有和谐的社会。基于这样的认识,我们致力于和谐企业的创建。 1.温暖添和谐,建立和谐的新型人际关系 马克思说过,人是生产力中最活跃的要素。作为一个企业,管理好了人是企业管理的根本所在 因此说,思想政治工作就是企业管理的一个重要内容,思想政治工作的目标就是企业管理的目标。思想政治工作是我们党的建设的一项优良传统,在企业,它的目标就是要调动企业员工的积极性、主动性和创造性,为企业的生存和发展服务。企业管理的目标是效益最大化,而实现这个目标的过程必须由全体员工来完成。因此,全心全意依靠员工办企业,是企业领导奉行的首要法

4、则。 近年来,我们以经济发展为中心,贴近实际,情系员工,关爱员工。把维护职工利益,关心职工生活,解决职工困难作为各级领导的责任。我单位属于市困难企业之一,由于产品附加值底,欠帐太多,利润微小,处于保生存阶段。在职工利益、职工福利、职工生活等方面,无力得到全部解决。但我们每年尽全力上交职工的三金四险,全面落实帮扶政策,为 37 名困难职工建立了档案,每逢节日对重症病号及各类困难职工进行慰问,使职工体会到党的温暖。尤其是从 08 年四季度开始,始料未及、席卷全球的经济危机扑面而来,南方一些民营企业一夜之间全部蒸发,企业关门、职工失业,政府买单安置工人等等事情接连发生。面对危机给企业带来的困难,我们

5、没有气馁,厂班子成员统一思想、坚定信心,团结并带领全厂职工走出困境,不抛弃、不放弃、不丢下任何一名愿与企业同甘苦、共存亡的职工,肩负起社会责任,保一方稳定。职工也切身感受到企业这个大家庭的温暖,以厂为家、情系企业、积极主动为企业发展献计献策,形成了和谐的新型人际关系。 2.科学民主、凝聚人心,切实提高企业竞争力 思想政治工作的方式、方法是多种多样的,企业的党建工作、共青团工作属于思想政治工作的范畴,它们的目标就是在企业建设一支强有力的党团员队伍,为企业的稳定和发展保驾护航;宣传教育、文化建设也是思想政治工作,因为它们能凝聚人心、调动广大员工全力以赴搞建设。企业管理的方式方法很多,但作为一个企业

6、,没有带头人,没有战斗力坚强的员工队伍,企业遇到风浪就要受到挫折,生产经营目标也无法实现。管理最好、最有效的方式方法就是能够最大限度地调动员工的生产经营积极性、主动性和创造性,增强员工队伍的主人翁责任感。 企业为我想,我为企业忧。企业的建设和发展,要充分尊重民意,善于广集民智,使企业的政策更加科学合理,管理更加规范高效。厂党委、工会紧紧围绕工作重点和群众普遍关心的热点和难点,认真把握厂务公开民主管理工作最基本的形式,充分发挥职工代表大会制度和厂长与职工对话会制度的作用,凡是有关企业生产经营管理和改革发展的重大问题,凡是涉及员工切身利益的大事,凡是法律规定属于职代会职权范围内的问题,都在职代会和

7、厂长与职工对话会上进行公开和审议。这样的形式激发了广大员工为企业蓬勃发展建言献策、贡献力量的热情,企业呈现出政通人和、劳动关系和谐、员工爱岗敬业的可喜局面。 另外,每年“38”妇女节举办“我为企业献策,企业靠我发展”为主题的合理化建议活动,充分发挥了女职工“半边天”作用。 “五一”举行先进集体先进个人评选活动,并召开全厂大会进行隆重表彰,营造了学先进、赶先进的浓厚氛围,激励了职工努力工作的热情。每年“七一” ,由党委书记带队,全体党员,积极分子,生产骨干开展红色基地教育和创先争优择标单位调研学习观摩活动。厂党委、工会还联合举办了以争创“三个一”为主题的评“先”促“优”劳动竞赛活动,把创先争优工

8、作推向高潮,在全厂职工中再次掀起你争我赶争第一,高质高效创水平的工作热潮。 通过开展上述几项活动,调动了广大职工动态意识,增强了广大职工团结拼搏,奋发向上的精神,为企业经营工作起到了一定推动作用。 3.深化改革,紧跟时代发展步伐 企业管理是一个复杂的、特殊的社会活动,就其实质来说是对人的管理。我国的经济体制改革,就是要不断改革同生产力发展不相适应的生产关系和上层建筑,改变一切不适应生产力发展的管理方式、活动方式和思维方式。随着社会主义市场经济体制建立和完善,必然要求人们的思想观念、精神境界、道德水平、文化素质与之相适应,进一步树立市场观念、竞争观念、创新观念、人才观念、效益观念,促使企业早日迈

9、上快速、健康、可持续发展的轨道,为创建和谐企业提供强有力的物质保证。 3.1 整合生产能力,调整生产经营组织形式 生产是实现经营的保证,资金不足、设备老化、高精加工设备不具备,高技能技术人才严重缺乏等因素,按现有生产结构模式经营目标难以实现,严重制约企业快速生产,为确保任务完成,采取以下调整措施:(1)成立一支调研队伍,以走出去、请进来并举为原则,利用外部资金与企业以融资和租赁形式建立我厂机床加工中心,减少加工环节,提高劳动生产效率,此项工作正在进行中。 (2)新产品生产线由试验加工基地转向全厂统一生产,进一步加大生产能力。 (3)寻找外加工伙伴,借用外力提高加工能力。 (4)为使产品尽快产出

10、,组建了三个装配工段,一个机动装配小组,一个厂外装配厂家,提高了成品的组装进度,并对其制订出新的考核办法,调动了职工工作的积极性。装配职工由原来的等活干变为现在的抢活干,成品产出量同比增加了一倍,装配职工的工资提高了 80%。 3.2 加大新产品开发力度、增加新产品品种、提高主导产品扩张力 技术是产品的核心,要使我们的新产品富有生命力,就必须提高其技术含量,拓宽品种,不断进行技术升级改造,使产品保持先进水平,使我厂生产的设备更具有人性化、自动化特点。目前我厂产品已居世界领先水平,产品类别也由单一产品增加为三大系列上百个品种,增强了企业的竞争力和抗风险能力。 3.3 加大市场开发力度、改变市场营

11、销手段、提高产品市场份额 改变老的销售方式,以创新的思路开拓产品市场、制定销售政策。利用网络、多媒体和大型展览会加大产品宣传力度,我们将产品研发、生产状况在网站上进行发布;同时,根据不同的产品制作相应的宣传光盘,在行业技术协会上进行宣传和推广。下一步要扩大产品品种和市场区域,重点选择一批机床供应厂家,扩大机床销售范围,最终建立机床联营公司,形成真正的联合销售体系。 4.真抓实干,大兴求真务实之风 思想政治工作与企业作风效能建设相结合。开展作风效能建设活动的目标是打造“钢班子” 、 “铁队伍” 。光有高谈阔论而没有真抓实干,和谐企业只能是空中楼阁。为此,厂领导班子、干部、党员率先垂范、身先士卒、

12、勇于奉献;广大职工敬业爱岗、确立“工作为重、效益第一”的观念,工作中大力弘扬“艰苦创业、勇于创新、争先创优”的精神,淡化议论、强化感觉;淡化复杂、弘扬简单;自觉做到思想上同心,目标上同向,行为上同步,事业上同干,心往一处想,劲往一处使,为企业发展全心全意,群策群力。 为了尽快摆脱经济危机的困境,厂领导班子决定对我厂产品进行结构调整。厂领导带领我厂销售和技术人员,对钢球设备进行了将近半年的市场调研和产品技术调研。他们风餐露宿、日夜兼程、历尽艰辛、不计个人得失,拜访专家、走访用户、收集了大量的第一手资料。通过细致的调研和精密的谋划,最终确定开发光、磨、研系列钢球加工设备。在开发和生产过程中,全体党

13、员、干部身先士卒、甘于奉献,带领广大职工以最短的时间将该系列产品全面推向市场。通过这几年艰辛和忙碌,我们终于走出了“产品单一”这一瓶颈,迎来了丰收和喜悦;尤其是在市场容量不断下滑、机床产品大量积压、各同行业企业都在大量裁员的今天,我厂产品产量仍然能够保持持续增长,也得益于这次产品结构成功转型,得益于领导班子以人为本、求真务实的理念,得益于全厂职工上下同心、团结奋进的精神。 和谐可以凝聚人心,和谐可以团结力量,和谐可以发展事业。以人为本,创建和谐企业是时代发展的必然。这一理念已成为全体干部员工的共同追求,已化为大家的自觉行动。今后,我们还要继续深入学习贯彻落实好党的十八大精神,切实加强和改进思想政治工作,注重人文关怀和心理疏导;把思想政治工作与企业各项工作有机结合起来,切实转变工作作风,创新工作方法,增强工作活力,把职工群众的积极性引导好、保护好、发挥好,把职工群众的利益实现好、维护好、发展好,不断提高企业思想政治工作水平,为企业实现转型跨越发展服务。 (作者单位:邯郸市机床厂;河北 邯郸 056000)

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