1、社会保险 (行政审批)科权力清单序号权力项目 权力类型 主要责任人行使依据1 职工退休审批 行政审批 李德花 国务院关于工人退休、退职的暂行办法 （国发【1978】104 号） 、浙江省人民政府关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的通知 （浙政【1997】15 号）2 工伤认定 行政审批 陈正伟、蔡松林国务院工伤保险条例 （中华人民共和国国务院令第375、586 号） 、3 区本级基本医疗保险定点医院（药店）资格审批行政审批 夏振荣 国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定 （国发【1998】44 号） 、 浙江省人民政府关于印发浙江省推进城镇职工基本医疗保险制度改革意见的通知 （浙政【
2、2000】5 号） 、丽水市人民政府丽水市本级城镇职工基本医疗保险暂行规定 （丽水市人民政府令第 3 号）4企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批行政审批 陈正伟 原劳动部关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法（劳部发【1994】503 号）浙江省和社会保障厅关于进一步加强对用人单位实行不定时工作制和综合计算工时工作制管理的通知（浙劳社劳薪【2006】181 号）社会保险(行政审批) 科权力运行流程图项目：职工退休审批职工达到法定退休年龄、缴费年限满 15 年及以上，在到达法定退休年龄的当月提出退休审批申请，填写表格，提供相关材料所在单位签署申报意见（自谋职业人员跳过本
3、环节）区社保中心审查，核实实际缴费年限社保科经办人员审查，提出办理意见，制作退休批复文件办结风险点项目：区本级基本医疗保险定点医院（药店）资格审批告知申请人补充内容医院（药店）管理者提出申请作出不予受理决定，并告知申请人办事窗口受理、核查后交社会保险科科 长 审 核领 导 批 准风险点 1风险点 2权力项目：职工工伤认定提出申请职工发生事故伤害或被诊断、鉴定为职业病之日起，30 日内单位提请；单位未在 30 日内提请的，1 年内工伤职工或其近亲属、工会组织提请。提请时填写工伤认定申请表并提交下列材料：办 结1、 受伤害职工的居民身份证或公安机关有效证明；2、 劳动、聘用合同文本，或者与用人 单
4、位存在劳动关系（ 包括事实劳动关系）、人事关系的其他证明材料；3、 医疗机构出具的职工受伤害后初诊病历、诊断证明书，或者职业病诊断证明书（鉴定书）用人单位申请的，需提供用人 单位对事故伤害情况的调查报 告。4、其他情形的相关证据申请人为受伤害职工近亲属的，除提交申请人和受伤害职工身份证原件及复印件外，应当同时提交有效的近亲属关系证明；申请人为工会组织的，应当提交工会介绍信，经办人身份证明；由代理人提出工伤认定申请的，必须出具受伤害职工本人或其近亲属亲自书写的代理授权书和代理人身份证明；材料不完整或不符合规定的， 应当一次性书面告知申请人需要补正的全部材料不符合受理条件的，作出不予受理决定，并告
5、知申请人接收申请受理申请材料齐全、符合受理条件的予以受理审核根据审核需要进行调查核实决定制作认定工伤决定书告知行政救济途径送达20 日内送达用人单位、受伤职工及社保中心项目：用人单位实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批有可能受托，不按规定操作申请用人单位要求实行不定时工作制和综合计算工时工作制，应在取得本单位工会组织同意的基础上，向当地劳动保障行政部门提出书面申请，经批准后实施。申请时必须提交下列材料:1、申请报告。主要内容包括：（1）用人单位生产经营特点，要求实行不定时工作制和综合计算工时工作制的理由；（2）用人单位上年度工时执行情况，加班加点工资支付情况；（3）申报岗位及职工人数；（4
6、）实行综合计算工时工作制的，需要说明以周、月、季或年为计算周期的理由；（5）保证劳动者休息休假和加班加点工资按规定支付的具体规定；（6）劳动者的劳动合同期限在综合计算周期内期满或劳动合同提前解除的，用人单位保障劳动者合法权益的具体规定。 2、实行不定时工作制和综合计算工时工作制审批表；3、营业执照或社会保险登记证复印件；4、工会对实行不定时工作制和综合计算工时工作制的意见。没有成立工会组织的，应当提交由实行不定时工作制和综合计算工时工作制所涉及职工选举出来的职工代表或者职工代表大会的书面意见，以及职工代表的劳动合同和选举决议。自收到申请材料，经办责任人对材料审理是否符合受理报批的要求经办责任人对受理材料进行审查并对用人单位进行实地核查，提出审核意见：是否符合实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批条件符合审批条件的，予以批准
