1、- 1 -郑州市郑东新区昆丽河小学管理制度 第一部分 岗位责任制一、校长职责校长是学校行政负责人，对外代表学校、对内全面负责学校行政和教育教学工作。校长的主要职责是：1.全面贯彻执行党和国家的教育方针、政策、法规，自觉抵制各种违反教育方针、政策、法规的倾向。坚持社会主义办学方向，努力培养德、智、体全面发展的社会主义事业的建设者和接班人。按教育规律办学，不断提高教育质量。2.认真执行党的知识分子政策和干部政策，团结、依靠教职员工，组织教师学习政治并钻研业务，使之不断提高政治思想、职业道德、文化业务水平及教学能力，注意培养班主任、中青年教师和业务骨干，努力建设高素质教师队伍。依靠党组织、积极做好教
2、师和职工的思想政治工作，自觉接受党组织的监督。充分发扬民主，重视教职工代表大会在学校管理中的重要作用，注意发挥广大教师和职工工作的主动性、积极性和创造性。3.全面主持学校工作，领导和组织德育工作，把德育放在首位，坚持教书育人、管理育人、环境育人的工作方针，制定德育工作计划，建设德育工作骨干队伍，采取切实措施，坚持不懈地加强对学生的思想、政治、品德教育。领导和组织教学工作。坚持学校工作以教学为主，按照国家规定的教学计划、教学大纲，开齐各门功课，不偏科。遵循教学规律组织- 2 -教学，建立和完善教学管理制度，搞好教学常规管理。深入教学第一线，正确指导教师进行教学活动，努力提高教学质量。领导和组织体
3、育、卫生、美育、劳动教育工作及课外教育活动。确保学校体育、卫生、美育劳动教育及课外活动生动活泼、有成效地开展。领导和组织总务工作。贯彻勤俭办学原则，坚持总务工作为教书育人和教职工服务的方向。严格管理校产和财务，搞好校园建设。关心学生和教职工的生活，保护他们的健康。配合党组织、支持和指导群众组织开展工作。充分发挥工会、共青团、少先队等群众组织在办学育人各项工作中的积极作用。4.发挥学校教育的主导作用，努力促进学校教育、家庭教育、社会教育的协调一致、相互配合，形成良好的育人环境。二、党支部书记职责1.组织支委，行政干部和教职工学习党的路线、方针和政策，学习教育理论，提高思想水平和理论水平。2.搞好
4、党支部的政治思想建设、组织建设，充分发挥党员的先锋模范作用，带领党员和群众深入进行教育改革。3.贯彻落实党的知识分子政策，做到从政治上、思想上、工作上、生活上关心教职工，调动其积极性。关心培养入党对象，积极、稳妥地发展新党员。4.指导管理学校党员干部，并做好干部的培养、选拔和考核工作。- 3 -5.贯彻执行民主集中制的原则，坚持群众路线，广泛听取群众意见。6.经常分析和研究学校教育、教学、行政工作情况，全力支持校长工作；在学校重大问题上主动与校长研讨、提出意见和建议。7.领导学校宣传工作，指导教代会、工会、少先队工作。8.主持党支部的日常工作，定期主持召开支委会，对学校重大工作进行研究，发挥党
5、支部的“监督、保证 ”作用。9.负责组织学校教职工每月召开一次民主生活会，及时向学校领导汇报、反馈大家的意见和建议，经校领导班子开会研究同意后，党支部书记要监督学校改进措施的落实情况。三、副校长职责（一）行政副校长职责1、协助校长管理学校的行政工作，平衡、协调、检查、督促、考核各处室工作 。2、领导并组织有关人员拟订学校规章制度，并负责学校大型材料的把关工作。3、及时了解、认真检查学校规章制度的落实情况，搞好信息调研，及时督促，为班子决策提供依据。4、筹备、组织学校行政例会、校委会及综合性会议，做好学校月工作安排。5、管理学校的教育宣传及综合治理工作，组织安排节假日人员值班。6、负责教职工的职
6、务评聘、评先晋级、考核、师德建设等工作。- 4 -7、负责组织管理后勤工作，调动全体工作人员的积极性，为保证教育教学活动正常开展，起到后勤保障作用 。8、加强行政后勤人员的思想教育工作，主持召开后勤管理方面的会议，研究和改进后勤服务工作。9、审核学校后勤工作计划，做到开源节流，量入为出；加强校产管理。10、不断改善办学条件和教职工工作、生活条件。11、完成学校党支部和校长安排的其它工作。（二）教学副校长职责l、协助校长全面贯彻执行党的教育方针，领导全体师生正确执行各项教学制度，负责制定各项必要措施，不断改进教风、学风。2、全面负责教导处的教学工作，保证教学计划和教学大纲的实施。3、深入教学第一
7、线，全面了解师生教与学的情况，抓好班主任工作。从实际出发，提出教学改革的要求和研究课题，引导教师改进教法，探索教改的新路子。4、领导并组织有关人员搞好招生、编班、学籍管理、考绩、课程表、刻印资料以及资料室、图书室、实验室、电教室的有关工作。5、每学期末对教学工作、思想政治教育工作和体育卫生等工作，进行一次书面总结，组织教师总结教育和教学经验，积极开展期末或学年末的评优奖励活动。6、努力搞好分管的教育教学、德育等工作，加强学校体育、卫生、劳动、健康等教育，促进学生全面发展。- 5 -四、办公室主任岗位职责全面主持办公室工作，其主要职责是：1、全面负责办公室的工作，制定和组织实施办公室工作计划，定
8、期检查，总结各项工作。2、处理学校日常行政事务，协调平衡各部门的工作，了解、督促、检查校长的决定执行情况。3、草拟学校有关计划、总结，负责行政会议记录。4、组织全校教职工的集会和相关会议。5、负责来宾来校参观、指导的接待安排，做好本校教职工的来访、接待工作。6、协助行政副校长做好教职工的工作调整、职称评聘、年度考核等工作。7、负责文件、公文传阅、拟办、催办、转办，做好文件的收发登记、文书档案资料的收存保管。8、负责全校教职工的考勤管理工作。9、积极、准确传达上级会议通知、文件精神及学校的工作安排意见，并检查督促落实。10、负责对外联络、宣传工作，做好学校教育宣传工作。11、做好有关报表、资料的
9、统计、汇总工作。12、完成校长交办的其他工作。五、教务主任岗位职责对校长负责，抓好教育、教学、科研、师训等工作。- 6 -1.协助校长确定学校的工作重点和办学方针，根据实际情况提出可行性建议。组织制定落实学校各项规章制度，制定组织实施教育、教学、科研等工作计划，并经常进行检查，定期总结，负责调整和处理工作中的矛盾，提高学校管理水平。2.加强教职工队伍建设，不断提高其政治、业务素质。建立和掌握教师业务档案，指导和推动教师进修活动，帮助教师提高思想业务素质和工作能力，培养和建立骨干教师队伍，不断向教师提出前进目标，领导教师树立正确的人生观、价值观，从政治、业务以及生活等方面关心教师。定期进行青年教
10、师业务培训，每年进行青年教师基本功大赛，做到有计划、有帮教、有检查、有效果，提高青年教师的思想素质和业务素质。加强对教师工作的考核，建立健全教师业务档案，重视教学经验和教学资料的积累，及时掌握教改动态。3.深入教育教学第一线，坚持兼课或听课，指导教师积极开展教育教学研究活动，积极推进新课程改革，领导各科组开展互动式教学、自主性研究、发展性评价等方面的教学改革工作，经常参加各科教学分析和研讨，对学校教育教学工作做到“胸中有全局，手中有典型，学校情况明，师生脉搏清”。抓好教学常规工作，做好开学前的准备工作，安排课表，根据课程计划，抓好教材征订、发放工作。协调教师上课、代课、调课等工作。检查教师备课
11、和课堂教学情况，检查学生作业，分析学生学习情况。 - 7 -抓好质量管理，帮助教师改进教学方法，努力提高教师的教学水平。每学期听课不少于 40 节，听课前做好准备，听课时做好记录，听课后做出评价，并主动与授课教师交换意见。抓好教研活动，组织教师举行观察课、专题研讨课，采取各种形式，定期举行教学经验交流和研讨活动。重视教学科研工作，组织各科组积极申报实验课题，指导教师制定实验方案，定期检查课题实验进展情况，要求各课题结题时要写出实验报告或成果论文。认真组织、指导学校的各种测试。组织领导学生的劳动教育、入学教育、家长会和校园文化建设，不断提高活动的效果。4.注意收集教育教学信息，了解兄弟学校的教育
12、、教学动态，搞好校际之间的横向联系。六、总务主任职责在校长领导下，组织全校的总务后勤工作，为教育教学服务。 1.教育全体职工一切以教育教学服务为中心。 2.组织好办公用品购置工作，管理好经费开支，做好学校固定资产的登记和购置等管理工作。3.负责学校校舍及各种教学设备、公用设施的管理、维护和修缮，充分发挥各种设施、设备的效益。4.做好学校绿化、净化、美化的工作。5.负责学校安全工作，制定组织实施各项安全工作制度、各项应急预案，建立健全学校安全工作档案，定期排查校园安全隐患，开展师生安全知识教育。- 8 -七、大队辅导员职责1.大队辅导员负责少先队的日常工作，在党支部领导下，根据学校德育工作计划，
13、制定少先队工作计划，对队员进行思想政治工作，开展教育活动，配合学校素质教育的目标实施。2.指导大、中队委员会建立健全组织机构，帮助少先队组织做好编队改选等工作。3.按照上级要求，结合学校制定工作计划，指导大、中队委员开展少先队的各项活动。 4.协助校长开展德育工作。抓好少先队员日常教育工作，开展生动活泼、形式多样的系列教育活动、社会实践、社会公益活动；进行优秀中队、优秀少先队员、优秀辅导员评比。5.抓好少先队的思想建设和组织建设，经常了解少年儿童的思想、学习动态，指导和支持他们开展学习和工作。6.组织值日生做好全校学生日常行为规范的检查和评比工作，做好学校宣传工作，办好校报、广播站、宣传栏。7
14、.同校外辅导员密切配合，搞好少年儿童的校外教育，主动向学校家庭和社会各方面宣传少先队的性质、任务和作用，取得广泛的支持和帮助。 8.在校医室尚未设立期间，负责学校师生卫生保健工作。八、工会主席职责1、根据上级工会的指示及工会委员会的决议，草拟并认真实施工会委员会工作计划，定期召开工会委员会会议，安排工会活动，讨论、研究有关问题。 - 9 -2、在党支部领导下，配合学校各个阶段的主要工作，协同学校党、政有关部门有效地组织生动、丰富、有意义的教育活动，提高教职工的事业心、责任心。3、依法维护教职工的民主权利，组织教职工参政、议政，民主管理学校。4、关心教职工生活和身体健康，负责协助和督促行政，努力
15、解决影响教职工健康和安全的问题，办好教职工集体福利，开展丰富多彩的文体活动，搞好教职工困难补助，协助做好离退休教师和职工的工作。5、维护女教职工的合法权益，做好计划生育工作和女教职工的保健工作。6、管好用好工会经费，帐目公开、民主理财，开源节流，为解决教职工后顾之忧、多办实事。7、抓好工会自身建设，指导工会小组的工作。8、工会委员协助工会主席工作。九、团支部书记职责1、在学校党支部和上级团委领导下，根据党的中心任务及学校工作计划，草拟并认真实施学校团支部工作计划。2、以主要精力抓好团的思想建设和组织建设。采取多种形式，有计划地对团员进行理想教育，热爱党、热爱祖国、热爱社会主义的教育和团的基本知
16、识教育，不断提高团员的政治思想素质；组织团员和青年参加学雷锋、学英雄模范任务的活动，教育并督促团员干部和广大团员在学校各项工作中起模范带头作用，发扬团组织的先进性，- 10 -做好团组织的发展工作。3、主持召开支委会，安排好组织生活，开展丰富多彩的有益于身心健康又适合青年特点的活动。4、在党支部的领导下，协同教导处具体指导学校少先队工作，推荐优秀团员担任少先队大队辅导员。5、在学校统一领导下，与教导处、少先队大队部共同组织好节假日活动和学生干部的培训工作。十、年级组长职责1、协助校长在一个年级组上全面贯彻党的教育方针，创造性地落实学校工作计划，全面完成教育教学任务。 2、抓好全年级组的班主任工作和少先队工作，开展以“自主合作，求真立德” 为核心的班 风建设，积极探索新形式、新内容，不断加强德育工作的针对性、实效性，强化学生德育实践。 3、协助教导处组织和管理好年级组的教学工作，积极开展课改工作，组织老师走“学习实践反思提高” 的教改之路，帮助教师从经验型向专家型转变，形成浓厚的教研氛围和个人教学风格，促教师快速成长。 4、组织全年级师生开展各种文体卫生活动和课外活动，提高师生的健康水平。 5、密切与全年级老师、学生联系，全面了解全级师生的思想学习工作情况，及时做好引导工作。十一、教研组长职责
