1、1发挥基层党支部的重要作用，为企业稳定发展保驾护航一、基层党支部能够发挥好政策宣传、解疑释惑的作用 基层党支部植根于基层，发展于基层，是党各项工作的基石。进入新时期，面对新任务，企业改革发展过程中出现了许多新情况、新问题、新矛盾、新挑战。企业的各项政策措施，能否真正贯彻落实下去，能否得到广大员工群众的认同和拥护，关键取决于基层党支部。如油田企业解决有偿解除劳动合同人员的再就业问题，是帮助他们改变生活、摆脱困难、提高精神状态的重要手段，也是保持这一群体长期稳定的重要工作。几年来，我单位基层党支部在思想上加强对有偿解除劳动合同人员就业观念的引导。对于这类特殊群体，通过组织学习上级有关文件精神、进行
2、形势任务教育、学习相关政策法规，使有偿解除劳动合同人员进一步明确目前油田的就业形势和政策。针对个别人员频繁更换就业岗位的问题，一方面对其进行说服教育和正面引导，讲清就业政策、讲清岗位状况，另一方面对大家都比较感兴趣的岗位，按照个人的表现采取考核打分的方式，进行公开招聘。通过这些措施，使他们更加珍惜来之不易的岗位，踏实工作。 二、基层党支部能够发挥好理顺情绪、化解矛盾的作用 在改革不断深化的今天，许多利益关系和社会矛盾往往汇集在基层，员工队伍中大量的思想问题，主要还是依靠基层组织的工作来解决。作2为基层组织，要随时把握队伍的思想动态，有针对性地做好耐心细致的思想工作，努力把不稳定因素化解在基层，
3、控制于初始，消除在萌芽状态。一名基层车队职工陪孩子在北京看病已经四五年了，怀疑其儿子生病是由于防疫接种造成的，对市卫生厅做出的鉴定结论不服，有过激情绪。虽然这名女职工的孩子生病和企业没有什么直接关系，但是考虑到她是企业的一员，所在车队党支部领导积极想办法帮助其解决生活难题。分公司自发组织员工为其捐款，送去单位慰问金，并按照计划生育政策批准她的护理假，让她在医院安心照顾孩子；车队每年都为她申报特困职工，车队通过用情去感化，用心去沟通，用行动去帮助她，使她的思想有了很大的改变，在近几年的特殊敏感时期，她的心态十分平和，未出现任何上访苗头。 三、基层党支部能够发挥好团结群众、凝心聚力的作用 实践证明
4、，做好特困人员的稳定工作重在物质帮助和精神抚慰。物质帮助可以缓解经济困难、精神抚慰可以驱走内心深处的寒冷。我单位基层党组织全方位的救助方式取得了很好的效果。 一是设置特殊岗位照顾一批。绝大多数特困人员，基本都患有重大疾病，他们基本或部分丧失了劳动能力。为了帮助这类群体解决生活难题，基层专门设置了一些特殊岗位，照顾性地安置这些人员就业，使他们的生活困难得到了进一步的缓解。对有些无法就业的人员还安置其无工作的配偶就业。这样不但为他们解决了生活困难，也使他们的心态更加平和，整体状态更加稳定。 二是采取措施救助一批。自 2008 以来，我公司每年设置 10 多万元3的专项救助金，用于患重大疾病的特殊群
5、体人员和特困家庭的帮扶救助。每年由基层党支部调查摸底进行申报，帮助他们渡过了难关。这项举措实施以来，已有 150 多人得到救助。 三是奉献爱心帮助一批。对于遇到重大困难，需要紧急救助的特困人员，基层党组织及时采取各种救助方式进行帮助，为了使他们及时摆脱资金困难，党支部号召员工捐款，帮助他们渡过难关。近年来，基层单位已组织职工捐款 10 余次帮助特困人员渡过了难关。 同时基层党支部还发扬“三必走访、四必到场”的思想政治工作法。遇到员工婚丧嫁娶，车队的管理干部，亲自到场帮忙。对于结婚和过生日的员工，由党支部书记亲自送到婚礼现场或车厢岗位。 这一桩桩、一件件真诚的帮助，使员工群众真正感到党组织大家庭
6、的关怀和温暖，有事情愿意找组织倾诉、解决。从而提升了员工的向心力，达到了凝聚人心、稳定人心的作用。 四、基层党支部能够发挥好信息支持、保障大局的作用 党支部是企业和谐稳定的第一道关口，能够充分发挥基层组织置身群众、了解群众的优势，创新稳定工作的方式方法，把稳定工作做深、做细、做实，对一些需要引起注意的苗头性、倾向性问题，能够及早发现、及时反馈，对一些不稳定因素能够超前预见、及时化解或处理，为维护企业大局稳定提供有力支持。 我单位基层党组织牢固树立“发展是第一要义，稳定是第一责任；发展是政绩，稳定也是政绩”的思想，狠抓责任落实，建立了党员干部包保责任制度。每逢“五.一” 、 “十.一” 、春节等
7、重大节日，都组织党4员干部逐户走访，为有偿解除劳动合同人员和退养家属人员等特殊群体送去节日慰问金，基层领导干部重点走访慰问困难员工，送去节日慰问金及困难救助金，实地了解其思想动态，倾听其意见呼声，及时准确掌握第一手信息，使不稳定苗头早发现、早处理、掌握稳定工作的主动权，把矛盾化解在萌芽状态，切实做到防患于未然，使基层党组织真正成为构建企业和谐稳定大局的“和谐器” 。 综上所述，基层党支部是企业和谐稳定的第一道关口，承担着稳定的首要责任，对企业的和谐稳定起着最关键、最重要的作用，从而为企业的发展保驾护航，真正成为企业“和谐稳定”的前沿阵地，为企业的和谐发展做出积极贡献。 （作者单位：大庆油田公共汽车公司）
