中山大学“百人计划”人才引进规定.doc

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资源描述

1、1 编号 _ _ 中国 石油大学 (华东) 优 秀 青 年 人 才 申 请 表 姓 名 _ 引进单位 _ 申请 岗位 _ 所属 学科 _ 填表日期 _ 中国石油大学(华东) 人事处制 2 填表说明及要求 1 本表第一至第五项由申请人填写,第七、第八项由引进 单位填写 。 2申请人需 认真 填写表中相关 内容,内容较多的栏目可加附页,填写内容必须真实可靠。 3 主要学习及工作经历时间正序连贯填写,每一段经历均应有明确的起始和终止日期,具体到月份。教育经历从 专科 填起。国外学习和工作经历的学习(任职)单位和获得学位(职务)需同时加注英文。兼职经历请注明。 4 申请人需确认表格中所填信息均真实、有

2、效,并在表中亲笔签字作为承诺。请勿空缺,请勿由他人代签。 5 封面 “申请岗位 ”填“ 教授层次”或 “ 副教授层次 ” 。 6 引进 单位对拟引进人才的学历学位、任职情况、职称职务、获奖成果、论文论著、专利成果等,应认真 进行审核。 7 申请人 需提交 中国石油大学(华东)优秀青年人才申请表 电子版 和 附件 材料各 1 份, 附件材料 内容包括:学历学位、任职情况等有关证书复印件(由 引进 单位审核盖章) ;论著的 封面 、 目录 和 论文的 首页, 以本人姓名进行检索的报告或其它相关证明 ; ; 专利证书复印件或证明材料 ; 领导(参与)过的主要项目证明材料 ; 奖励证书复印件及其他需要

3、提交的材料 。附件材料 按栏目顺序 合成在一个 pdf文件中 。 8 随表提供三封同行专家推荐信(海外应聘人员,须有两封及以上海外同行专家推荐信),推荐人应是本领域知名专家。 若推荐信为外文的,请在 外文推荐信后附中文翻译件。 3 一、基本情况 姓名 性别 出生 日期 相片 籍贯 国籍(地区) 民族 最高 学历 最高学位 毕业学校、专业及时间 中文 英文 原工作或学习单位 中文 专业技术职务 或行政职务 英文 全职到岗工作时间 年 月 学习经历 起止年月 学习单位 专业 学位情况 导师情况 类别 姓名 主要人才称号、学术兼职 硕士 生导师 博士 生导师 博士后 导师 工作经历及 任职情况 起止

4、年月 工作单位 任职情况 专 业 技 术 职 务 变 动 情 况 职 称 取 得 资 格 时 间 聘任时间 本人任职 博士生导师 情况(时间、所在单位) 说明: 1、学习及工作经历填写从大学起按时间先后顺序填写,中间需衔接完整; 2、在国外获得的学位和任职情况请加注英文; 3、 任职若为 兼职请注明。 4 电子邮件地址 联系电话 档案所在单位及地址 (邮编) 户口所在地 省 市 是否需要调 动至青岛 家 庭 情 况 配偶 姓名 出生年月 学历 工作或学习单位及职称 子女 姓名 出生年月 性别 工作或学习单位及职称 子女 姓名 出生年月 性别 工作或学习单位及职称 现从事的主要研究方向 推 荐

5、专 家 专家姓名 从事专业 专业技术职务 工作单位 学 术 兼 职 取 得的突出成就简介 ( 本栏 限500字) 5 二、 主要学术成绩、创新点及其科学意义 ;相关工作在国内外同学科领域的影响和地位。 (本栏限 1000 字) 6 三、近五年代表性工作 1 主持(参与过)的主要项目( 10 项以内 , 按代表作水平由高到低的顺序填写 ) 7 序号 项目名称 项目性质及来源 项目经费(万元) 起止时间 主持 /参与 本人排名 /总人数 2 重要科研获奖情况 ( 5 项以内 , 按代表作水平由高到低的顺序填写 ) 序号 获奖项目名称 奖励名称 奖励等级 授奖单位及国别 奖励年度 本人排名 /总人数

6、 8 3 代表性著作、论文情况( 15 篇以内 , 按代表作水平由高到低的顺序填写 ) 以第一作者公开发表论文 篇,其中 SCI 收录 篇, SSCI 收录 篇, EI 收录 篇 , CSSCI 收录 篇 。 著作或论文名称 出版单位或刊物名称、 国际刊号、 期号、起止页码 所有著、作者姓名(通讯作者标注 *号) 出版或发表年度 是否被 SCI、EI、 SSCI、CSSCI 收录 期刊影响因子1 是否本学科领域国际顶级期刊 中科院分区 (大类分 区) 是否中科院TOP 期刊 他引次数(括号中注明 SCI,或 SSCI、或CSSCI) 1 期刊影响因子以最新的数值为准,影响因子低于 1 的可不填写;人文社会科学学科候选人可不填。 9 4 申请和获授权发明专利情况 已 授权 发明专利 项, 按代表作水平由高到低的顺序填写 ,总共不超过 10 项 。 序号 专利名称 专利授权国 专利号 授权公告日 本人排名 /总人数 尚未授权 发明专利 项, 按代表作水平由高到低的顺序填写 ,总共不超过 5 项 。 序号 专利名称 专利 申请 国 申请号 专利 申请日 本人排名 /总人数 5 担任国际学术会议重要职务及在国际学术会议作大会报告、特邀报告情况,其他获奖及荣誉称号情况 10 四、 未来五 年内工作思路及预期目标 (本栏限 1000 字)

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