厦门科学技术协会文件.DOC

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资源描述

1、 - 1 -厦 门 市 科 学 技 术 协 会 文 件厦门市科协关于开展 2015 年度学会能力提升奖补项目申报评审工作的通知各市级学会(协会、研究会):为进一步提升厦门市科协所属学会(协会、研究会)(以下简称学会) 综合能力,逐步建成一批社会信誉好、发展能力强、学术水平高、服务成效显著、内部管理规范的优秀学会群体,参照厦门市科协学会能力提升项目奖补办法(试行)(以下简称奖补办法)相关规定,市科协决定于近期开展学会能力提升奖补项目申报评审工作,并对在 2015 年度能力提升厦 科 协 201643号 - 2 -工作中取得明显成效的学会进行奖补。现将具体事项通知如下:一、奖补申报条件1、申报学会

2、 2015 年度年检合格;2、执行学会章程,实行民主办会,依法加强自身建设,在开展学术交流、参与社会管理、服务科技工作者、自我发展等方面取得明显进展。3、积极推进学会改革,坚持理论和机制创新,学会各方面工作有开拓创新的优秀成果。4、按要求完成市科协委托或交办工作。二、奖补名额安排1、奖补范围市科协所属学会、协会、研究会;2、名额分配市科协每年奖补学会能力提升工作成效显著的学会 10 个,其中获得民政局社会组织评估 3A 级及以上学会 5 个,3A 级以下学会 5 个,每个获评学会予以 3 万元资金补助。三、组织实施(一)申报阶段:发文之日9 月 1 日(收件截止)各学会按照申报条件及奖补评分标

3、准(见附录 1,附录 2)自评打分,并逐项准备相关材料(一式三份)提交市科协学会部,材料和评分表格须加盖学会公章。- 3 -(二)初审阶段:9 月 2 日9 月 6 日由市科协学会部进行完备性检查,将初审意见和符合参评条件学会材料提交市科协评审组。(三)评审阶段:9 月 7 日9 月 21 日市科协组织奖补评审组以材料量化打分为主要方式,结合实地抽查,对申报的学会进行考核评分。评分标准有 5 个方面,各项目得分总和(基础分+提升奖励分)为该学会最后得分。评审组分别评出 3A 级(含 3A)以上, 3A 级以下学会各 5 个。(四)公示阶段:9 月 23 日起对 10 个入选学会进行公示,公示期

4、 5 天。(五)确定并拨款。公示无异议后,报经党组会议研究确定,办理奖补资金拨付手续。四、奖补资金使用1、奖补资金专门用于学会提升服务科技工作者能力、提升服务创新驱动发展能力、提升学会公众科普能力、提升服务党和政府科学决策能力,提升自我发展能力等相关业务工作。2、项目经费不得用于与项目无关的支出,不得用于各种福利性支出,不得用于上级科协和市财政规定禁止列入的其他支出。五、参评学会注意事项- 4 -1、本次申报参照 厦门市科协 2015 年度学会能力提升专项工作奖补评分标准进行。2、凡参评学会应在通知规定的时间内上报参评材料(一式三份)至市科协学会部。3、参评材料及实地考察必须真实、准确。凡发现

5、弄虚作假的,取消参评资格。联系人:周莹 电话:2273510 邮箱:通讯地址:厦门市湖滨南路 93 号市科协学会部附件:1.厦门市科协 2015 年度学会能力提升专项工作奖补评分标准2.申报材料填报和评分说明厦门市科学技术协会2016 年 8 月 1 日- 5 - 6 -附件 1 厦门市科协 2015 年度学会能力提升专项工作奖补评分标准(基础总分 300 分)1、学会学术活动方面(75 分)项 目 基础分 提升奖励分 学会自评分 评审组 评分国际、全国性学术活动(场次) 30 每增 1场次加 10分;封顶 40分通过学会学术活动促成科技项目合作或两岸社团合作(1 项) 20提供书面合作协议或

6、合同。每增1项加 5分,封顶 40分省、市或区域性学术活动(100 人以上)(1 场次) 15 每增 2场次加 5分;封顶 30分上述活动均须由市级学会主办、承办或协办,其中国际、全国性活动须邀请市科协参与。以上各类学术活动有论文集加 5分。学会学术期刊 10 有公开发行学会学术期刊(CN 刊号)加 5分小计- 7 -2、服务社会和政府职能方面(85 分)项 目 基础分 提升奖励分 学会自评分 评审组 评分有承接政府职能转移项目或社会化服务职能的相关批文或委托合同等(1 项) 25 每增 1 项加 5 分;封顶 30 分学会助力企业技术创新取得成效(建立协作关系,解决技术需求、协助企业对接上级

7、学会等)(1 项)25 需签订合同或协议等,每增加 1项加 10 分,封顶 40 分。决策咨询(年度组织课题调研 2 项或承接市科协指定课题 1 项) 25获行业采纳或市级部门采纳,每增 1 项加 5 分,封顶 40 分承接市科协重点科普工作(科技周、科普日)或独立完成大型科普活动。(1 项) 10 每增 2 场加 5 分;封顶 20 分小计- 8 -3、服务科技工作者(50 分)项 目 基础分 提升奖励分 学会自评分 评审组 评分开展继续教育与培训每年 1 期(50 人以上) 10 每增 1 场次加 5 分,封顶 15 分开展职业资格或职称申报相关服务工作(1 项) 10参与职业资格认证或职

8、称评定每增 1 项加 5 分,获得授权开展本项工作每增 1 项加 10 分;封顶20 分建立学会微信服务平台(面向会员或公众推送信息每年 12 条以上) 15关注人数每增 200 人加 5 分,封顶 20 分举办会员日专场活动(1 场) 10举荐人才或科技工作者 5 所举荐人员在省级以上学术组织任职或获省部以上奖项加 5 分- 9 -小计4、自我发展方面(75 )项 目 基础分 提升奖励分 学会自评分 评审组 评分理事会机构健全,每年研究工作(2 次/ 年) 10 有专职秘书长或副秘书长加5 分会籍管理(建立电子会籍档案) 10档案管理(各类档案管理齐全)(实地考评) 10有发展计划与规划(年度计划或任期规划) 5信息化建设(有独立网站)(提供链接) 15参与市民政局社会组织评估(1 个 A) 10 每增加 1 个 A 加 5 分- 10 -党建工作(组建党支部(含临时支部) 5新闻报道(市级及以上主要媒体)(1 条)或市科协系统自办媒体(3 条)10不同活动每增加 1 次报道加 5 分(其中科协系统自办媒体每增 3篇加 2 分),封顶 20 分小计5、完成市科协交办工作(15 分)项 目 基础分 提升奖励分 学会自评分 评审组评 分完成市科协安排工作(包括会议、交办工作) 15 由市科协评审组核定

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