1、党政领导干部考核工作条例心得体会文党政领导干部考核工作条例心得体会近日，中共中央办公厅印发了党政领导干部考核工作条例，（以下简称干部考核条例）。一直以来，党政领导干部,在全面深化改革和中华民族伟大复兴道路上,扮演着举足轻重的角色,产生的影响无法估量,而干部考核更是坚持和加强党的全面领导、推动党中央决策部署贯彻落实的重要举措，是激励干部担当作为、促进事业发展的重要抓手。干部考核条例以马克思主义科学理论为指导，综合考虑了党政领导干部队伍建设基本情况,与当前中国改革发展的实际相吻合,对于指导新时期党政领导干部的考核具有重大意义。党政领导干部,不仅直接决定着党的政策措施落实，更是一面旗帜,直接关系着整
2、体的党员干部队伍建设,决定着人民群众根本利益的维护。无论是革命战争年代还是改革发展新时期,社会发展和国家建设,都已经充分证明,党政领导干部队伍,一定要牢牢抓好,绝不能出现半点的松懈与动摇。干部考核条例的施行，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，聚焦实践实干实效，在各级领导班子和领导干部中树立讲担当、重担当的鲜明导向，保证大多数政治坚定、奋发有为的干部得到褒奖和鼓励，让少数慢作为、不作为、乱作为的干部受到警醒和惩戒。使党员干部尤其是党政领导干部对自身有了更加深刻的认识,更好的进行自我约束和要求,有助于党政领导干部队伍整体水平的提升。身为普通的基层工作者，认真学习干部考核条例，有着新的感悟和提升，日常工作生活中，我们要把条例精神，贯彻到自身的工作中，加强思想修养，做好全心全意为人民服务！文
