1、离 职 申 请 表职员编号（工牌号）： 填表日期： 姓 名 部 门 岗 位 入职日期 离职日期 预计离职日 离职种类：个人辞职 公司辞退 合同到期离职申请：申请人签字： 日期： 年 月 日 人力资源部意见：（工作交接： 已完成 未完成；最后工作日确认为： 合计工作天数 天，日工资 元，折合试用期日工资 元 共计工资总额 元。部门上级主管签字： 日期： 年 月 日部门负责人意见：部门负责人签字： 日期： 年 月 日 人力资源部意见：面谈人： 日期； 年 月 日人力资源部经理签字： 日期： 年 月 日总经办意见 ： （部门经理级以上人员需要填写此项）签字： 日期： 年 月 日 员工辞职：试用期内需
2、提前 7 天申请；正式员工需提前一个月提交申请；离职工作交接表公司各部门：员工 即将离职，请各部门协助做好各项移交手续。签发人： 日 期： 工作移交情况：(可附清单)文件移交情况：(可附清单)所在部门交接人签名： 监交人签名：接收人签名： 部门负责人签名：注：1、本表仅作为办理手续用，对离职人违约及个人原因造成公司损失保留追诉权。2、本表作为离职人员自愿与本司解除劳动合约，与本司无任何纠纷，离职人员在此表交接人签名栏签名视为确认。（附件二） 公司离职办理清单 财务部接到此单复印件，确认各部门签字完成后可结算工资； 所属部门有责任协助行政部做好办公物品回收工作；姓 名 部门 岗位 职级 最后工作日 直接主管迟到 早退 旷工 事假 病假 加班 节假班 出勤天数当月考勤(考勤员填)考勤员公司器材 钥匙 名片 办公电脑 文件夹工装 工牌 合同 其他行 政 部经 手 人 签 字借款 违约金 报销 其他财 务 部经 手人签字资格证书 员工手册 培训金 其他各部门手续办理人力资源部经手人签字备注(如有其它物品需归还或劳动关系户口等需特别处理事宜，可在此处填写，注明部门，经手人) 直接主管及各个环节经手人务必确保手续完成，否则，引起的损失将追究相关责任。
