1、厂长 职位名称 厂长 职位代码 所属部门 生产部 职 系 职等职级 直属上级 总经理 薪金标准 填写日期 核 准 人 职位概要 : 组织实施公司下达的生产经营计划，保质保量地完成生产任务，确保安全文明生产。 工作内容 : 督导工厂各部门的日常生产活动，定期召开有关会议，发现问题、分析原因，采取有效措施，确保生产线正常运转； 协助总经理编制公司中长期发展规划，审定年度生产、销售综合计划，提出季度工厂奋斗目标和中心工作及重大措施方案； 根据公司发展需要，协助公司领导开发项目工 程、研制产品，督促工厂各部门 制定 近期、中期、远期研制和开发计划并确保实施 和 实现； 加强管理，确保工厂各部门和各类人
2、员职责、权限规范化，建立质量管理体系； 贯彻、执行公司的成本控制目标，积极减少厂区的各种成本，确保在提高产量、保证质量的前提下不断降低生产成本； 组织下属的职业发展和培训工作，提出培训需求，确保他们不断适应岗位的需要； 贯彻执行公司的安全管理规章制度，确保厂区无安全事故发生； 切实做好环境保护和劳动保护工作，不断改善劳动条件。 任职资格 : 教育背景 : 企业管理、理工 类或相关专业本科以上学历。 培训经历 : 受过企业管理、生产管理、管理能力开发、市场营销、财务管理等方面的培训。 经 验 : 8 年以上制造企业管理工作经验。 技能技巧 : 具有通权达变的业务判断能力、出色的分析能力和极强的业务管理能力； 熟悉国家的法律法规和地方的政策规章； 掌握行业和市场的发展动态，了解主要竞争对手的状况； 熟练操作办公软件。 态 度 : 正直、坦诚、成熟、豁达、自信，高度敬业，良好的团队合作精神； 较强的观察力和应变能力，较高超的领导艺术。 工作条件 : 工作场所 :办公室。 环境状况 : 基本 舒适。 危 险 性 :基本无危险 ,无职业病危险。 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位
