教师常规检查及教学效果评价表.doc

上传人:11****ws 文档编号:2202948 上传时间:2019-05-01 格式:DOC 页数:6 大小:124KB
下载 相关 举报
教师常规检查及教学效果评价表.doc_第1页
第1页 / 共6页
教师常规检查及教学效果评价表.doc_第2页
第2页 / 共6页
教师常规检查及教学效果评价表.doc_第3页
第3页 / 共6页
教师常规检查及教学效果评价表.doc_第4页
第4页 / 共6页
教师常规检查及教学效果评价表.doc_第5页
第5页 / 共6页
点击查看更多>>
资源描述

1、 教师常规检查及教学效果评价表被评人姓名 学科 任班主任班级 评价学期: 年 季任教班级 其中实验班: 普通班:评价项目评价内容 现 状 建 议评定备课10分1、每课时一案,有“课题或内容” ,书写整洁;2、 “教材认识”科学、合理, “教学目标”明确、全面, “教材设想”具体、新颖;3、 “教学过程”设计合理,步骤清晰,有内容,有方法,有指导,有措施等,并在 “备注”栏里注明相关“要素” ;4、每课时后必写“教学反思” ,反思包括教学得意之处的达到教学目标分析、偶发事件处理、精彩对话等,或是遗憾之处的分析与对策,以及自己的感受和体验等。优:绝大多数教案符合要求良:过半数教案符合要求中:少数教

2、案符合要求差:几乎都不符合要求等级:得分:上课10分1、期初有计划,期末有教学总结,上课带教案;2、不旷课,不随意换课,做到“候课” ,不迟到,不早退,不做上课无关的事;3、课堂纪律好,学生学习气氛浓;4、课堂容量充实,学生学习效果好;5、不蔑视、体罚、漫骂学生,仪表得体。优:基本上都能达到良:有一项未做到或有两项做得不好中:有两项未做到或有三项做得不好差:达不到中等要求等级:得分:批改10分1、作业布置适量、合理,适合不同学生实际,有不同形式作业(无作业学科除外) ;2、作业批改及时、认真,共性问题及时反馈,适量使用其他形式批改时达到了应有效果(同上) ;3、平时测验有规律,目的明确,试题有

3、梯度,有质量,反馈及时(无作业学科除外) ;4、考试阅卷及时,考试结果分析认真,评价重激励。优:基本上都能达到良:有一项未做到或有两项做得不好中:有两项未做到或有三项做得不好差:达不到中等要求等级:得分:教学常规40分辅导10分1、课堂上善于发现问题,个性问题辅导有耐心,共性问题及时反馈;2、鼓励学生课后多问,主动关心“胆小”学生,态度和蔼可亲3、课外活动或竞赛辅导认真、不离岗、不迟到;4、不有赏辅导自己的学生。优:基本上都能达到良:有一项未做到或有两项做得不好中:有两项未做到或有三项做得不好差:达不到中等要求等级:得分:评价项目 期中 期末 年度教学效果60分优:“综合分” 、 “排位分”

4、(各班平均后)之一为全教研组进步最多者,无考试科目教师“学生评议分”为全校前十名者;良:“综合分” 、 “排位分” (各班平均后)之一为进步者,无考试科目教师“学生评议分”超过平均数者;中:未达到“良” ,又不是“须努力”者;须努力:“综合分” 、 “排位分” (各班平均后)同时为全校退步最多者,无考试科目教师“学生评议分”为全校后五名者。等级:得分:等级:得分:等级:得分:综合评价等级综合评价得分主管部门意见:(盖章)年 月 日备注:此表用于教务处评价教师。由教务处依据统计结果评价,每学期一次。入被评价人个人业务档案。学生评议教师调查表同学:本调查表十个问题都有三个选项,想一想,哪个选项最符

5、合你的实际情况,就在该问题后评议栏填上相应选项。 谢谢合作!班级问 题 选 项语文数学英语物理化学政治历史生物地理体育音乐美术微机劳技1、你喜欢上该老师的课吗?A.很喜欢;B.较喜欢;C.不喜欢。2、该老师是你的朋友吗?A.是; B.有时是; C.不是。3、该老师教学能做到贴近你的实际水平吗?A.能; B.有时能;C.不能。4、该老师教学能做到经常与实际相联系吗?A.能; B.有时能; C.不能。5、该老师教学能做到既让你有收获,又让你感到求知的快乐吗?A.能; B.有时能; C.不能。6、你经常参与到该老师的教育教学活动中吗?A.经常; B.有时; C.没有。7、你经常提出问题或动用实践吗?

6、A.经常; B.有时; C.没有。8、该老师经常教给你做人、学习的方法吗A.经常; B.有时; C.没有。9、你能自觉地运用该老师教给的方法解决学习(作业)和生活中的问题吗?A.能; B.有时能; C.不能。10、该老师的各种形式的评价对你的发展有积极作用吗?A.有; B.有时有; C.没有。选 A选 B合计(数目)选 C备注:此表用于学生代表评议教师。由教务处组织,每学期一次。(汇总表): 学生评议教师调查汇总表被评人姓名 学科 任班主任班级 评价学期: 年 季任教班级 其中实验班: 普通班:数目统计评价项目评价内容选 项A B C平均分1、你喜欢上该老师的课吗? A.很喜欢;B.较喜欢;C

7、.不喜欢。2、该老师是你的朋友吗? A.是; B.有时是; C.不是。3、该老师教学能做到贴近你的实际水平吗?A.能; B.有时能;C.不能。4、该老师教学能做到经常与实际相联系吗?A.能; B.有时能; C.不能。5、该老师教学能做到既让你有收获,又让你感到求知的快乐吗?A.能; B.有时能; C.不能。6、你经常参与到该老师的教育教学活动中吗?A.经常; B.有时; C.没有。7、你经常提出问题或动用实践吗? A.经常; B.有时; C.没有。8、该老师经常教给你做人、学习的方法吗A.经常; B.有时; C.没有。9、你能自觉地运用该老师教给的方法解决学习(作业)和生活中的问题吗?A.能;

8、 B.有时能; C.不能。教师专业现状调查10、该老师的各种形式的评价对你的发展有积极作用吗?A.有; B.有时有; C.没有。合计1、最大的优点是: 2、最好的教育、教学方法是:3、最显著的教育、教学特点是:4、在教育、教学中最成功的事例是:5、在教育、教学方面最显著的改进是:6、在为人师表方面最显著的改进是:7、学生最敬佩的方面是:教师专业优势 8、对学生帮助最大的方面是:9、最胜任的工作是:10、最值得改进的地方是:综合评价等级综合评价得分主管部门意见:(盖章)年 月 日备注:1、折算得分时,A 项 10 分,B 项 7.5 分,C 项 5 分,求出平均分即为综合评价得分。2、此表用于学

9、生代表评议教师的汇总。由教务处执行,每学期一次。入被评价人业务档案。教师听课评议表学校 班级 学科 执教教师课题 年 月 日(星期 ) 午第 节项目 评 价 内 容 案例与分析 评 价1. 参与方式(20 分):优、良:自学交流、合作探究、实践发展、猜想论证、争论答辩、研究创新一般:听讲练习、回答问题较差:唯师唯书、被动接受等级:得分:2. 参与水平(20 分):优、良:能投入善合作,能发现善表达,能自学善交流,能选择敢否定,能分析善归纳,有想象有创新一般:能听懂,会解题较差:思维狭窄,交流平乏;自学缺方法,合作没激情;概念靠死记,应用靠模仿等级:得分:学生(60分)3. 参与效果(20 分)

10、:优、良:65%以上的同学掌握并灵活运用知识技能的同时,提升了学习水平,增强了学习兴趣一般:65%能掌握知识技能并运用,但学习水平未有提高,学习兴趣一般较差:30%的同学完全依靠教师讲解勉强掌握知识技能,学习过程枯燥乏味等级:得分:4. 目标:切合课程标准,切合学生实际。内容:科学性、针对性。要求:教学思想正确,体现认知规律。 (10 分)优、良:符合要求一般:基本符合要求须努力:基本不符合要求等级:得分:5. 过程方法(10 分):优、良:张弛有度,有效有序;注重个体,关注差异;能提供合适的学习资源,教学过程有利于帮助学生达到学习目标一般:呈现教材,讲清知识,组织练习须努力:手段单调,讲解模

11、糊,目标不明,过程紊乱等级:得分:教师(40分)6. 情景氛围(10 分):优、良:能营造宽松、民主、平等、互动的显性学习化环境,又关注学生内在心理化学习环境构建一般:规范、有序须努力:服从、沉默、压抑等级:得分:7. 教学效果(10 分):优、良:教学目标完成好,学生问题意识增强,问题解决有效,有成就感一般:教学目标基本完成,部分学生能解决问题,学生成就感不明显须努力:大部分学生解决问题的能力较差,有挫折感等级:得分:综合评价等级综合评价得分教学特色发展建议意见评价人签名:主管部门意见:(盖章)备注:此表用于教师互评、领导评。平时听、评课时使用,附于听课记录后。教师优质课评价表学校 班级 学

12、科 执教教师课题 年 月 日(星期 ) 午第 节评 价评价项目分值 评 价 要 点 优 良 中 差1614.414.31211.99.69.58教学思想16育认为本坚持以学生发展为本,以培养创新人才为宗;德育为核心抓住学习内容的德育成分,坚持寓德于教;面向全体是各类学生都能在原有基础上得到发展;因材施教依据学生的不同才能=特长、兴趣、性格进行教学。 等级: 得分:1210.810.798.97.27.16教学目标12反映课标要求理解课程标准,注重教学的教育性;符合学生特点了解学生,注意学生各方面的特点;体现于教学过程中制定明确、具体的教学目标,并明显体现于教学全过程中。 等级: 得分:1210

13、.810.798.97.27.16教学内容12科学准确能准确地把握本节课的知识内容,无科学性错误;处理得当做到抓住重点,揭示本质,详略得当,不生搬硬套教材;熟练自如对所涉及的教材内容和相关知识运用自如,不照本宣读。等级: 得分:1210.810.798.97.27.16教学环节12灵活多样适应学生各种能力的发展需要,教学环节灵活多样,形式多变;自然得体根据教学内容的特点,教学环节运用自如,且能根据课堂教学反馈,及时恰当地调整教学善于组织发挥学生的主体地位做用,组织、指导学生自主学习。等级: 得分:201817.91514.91211.910教学方法20逻辑性强符合学生的认知规律,循序渐进,逻辑

14、性强;启发性强运用引导讨论和有效的提问技能,启发学生积极思维,激发学生学习兴趣和学习动机,引导学生主动学习、探索、创新、实践;通俗性强内容讲授和学法指导简单明了,易被学生接受;开放性强尊重学生人格,开发学生潜能,发展学生个性差异,允许学生有异议、 “走弯路” 、 “犯错误” ;实用性强学生学习愉快、轻松、有序、和谐。等级: 得分:教学 16教态自然教态自然、亲切,仪表端庄、大方;语言生动语言生动、准确,富有感染力;板书合理板书有特色、富有启发性、示范性;1614.414.31211.99.69.58技能 合理使用设备合理使用教具、设备,实验操作规范; 等级: 得分:1210.810.798.97.27.16教学效果12达成教学目标通过师生的双边活动,使教学目标在学生身上得以实现;进行学法指导培养了学生良好的学习习惯,将学法指导融于教学之中;促进能力发展促进了学生思维能力和学习能力的提高和发展;教学有特色教学中某方面有独到之处。等级: 得分:综合评价等级综合评价得分教学主要特色 主管部门意见:(盖章)年 月 日备注:此表用于教师互评、专家评。优质课评比用,由评比单位组织、汇总。汇总表入人个人业务档案。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 实用文档资料库 > 策划方案

Copyright © 2018-2021 Wenke99.com All rights reserved

工信部备案号浙ICP备20026746号-2  

公安局备案号:浙公网安备33038302330469号

本站为C2C交文档易平台,即用户上传的文档直接卖给下载用户,本站只是网络服务中间平台,所有原创文档下载所得归上传人所有,若您发现上传作品侵犯了您的权利,请立刻联系网站客服并提供证据,平台将在3个工作日内予以改正。