新员工入职信息表.doc

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1、奔牛环洲绿岛咖啡(新 员 工 入 职 记 录 表 )编号:姓 名 性 别 出生日期籍 贯 文化程度 婚姻状况电 话 民 族 身体状况身份证号户口地址相片常 驻 地 址 紧 急 联 络 人 姓名: 电话:家 庭 成 员姓名 与申请人关系 任职单位名称 联络电话教 育 程 度就读起止时间 就读学校 所学专业 学历年 月至 年 月年 月至 年 月工 作 经 验任职起止时间 任职单位 职务 薪金 证明人 证明人电话年 月至 年 月年 月至 年 月年 月至 年 月年 月至 年 月个 人 技 能技能程度 普通话 不懂 一般 精通 英 语 不懂 一般 精通方 言 不懂 一般 精通 计算机 不懂 一般 精通求

2、 职 意 向 及 要 求应征部门 应征职位 薪金要求食宿要求 其它要求个 人 简 介 ( 如 特 长 , 擅 长 , 缺 点 )新员工入职临时协议凡新入职员工必须遵守以下条款:1、必须严格按照公司规定的时间上、下班,不得迟到、早退或旷工。2、如无充分理由,员工不得请假,员工请假时须向部门主管呈交书面请假单,在得到批准后方可离开,否则,作旷工处理。在连续旷工三天者,作自动离职处理。3、入职员工的前三个月为试用期,试用期内公司有权随时辞退不合格的员工。4、新入职员工不足七个工作日而自动离职者,一律不计算工资。5、新入职员工必须服从公司的工作安排,并同意因工作需要而加班。6、试用期满后,受雇者欲辞职

3、,必须提前一个月通知公司。7、员工必须严格遵守公司规章制度,如有违反并屡教不改者,公司有权实行辞退,不作任何补偿。8、公司现有工资制度,所发工资已包含一切劳保福利待遇在内,不另补贴。9、如与公司签订正式合约,则以正式合约为准。本人保证填写资料属实,清楚以上条款,自愿接受,同意签名。受雇者签署: 签署日期:以下表格由公司填写职 位 要求学历 要求到职日期部门主管签署: 签署日期:用人部门意见店长签署: 签署日期:部 门 职 务 编号到职日期 试用期时间 住宿底 薪 生活补贴 其他经理意 见经理签署: 签署日期:总经理意 见 总裁签署: 签署日期:注:主管级及以上员工入职,需总经理签批。附注: 网络报名填好此表后发至

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