1、 认真学习贯彻落实 2012 年中经济工作会议精神 7 月 27 日下午， XX 金 矿在 矿长 的 组织下，在矿的 全体 员工积极响应号召， 集中 到了矿部 会议室，学习集团公司 2012 年年中经济工作会议精神。 本次会议由矿长 亲 自主持， 学习领会集团公司董事长兼总经理 XXX 先生在 2012 年年中经济工作会议上所作的报告 转型升级 创新发展 着力提升企业核心竞争力 。 一、学习会议精神的主要认识和体会 这次会议是学习实践集团公司科学发展观重要措施，是贯彻集团战略决策部署而召开的一次重要会议。会议以 转型升级 创新发展 着力提升企业核心竞争力 为目标。以 统一思想，认真学习；以坚定
2、信心，狠抓落实；迎难而上，努力进取为总体要求，着力深化 管理变革 ， 持续提升管理能力和效率， 全面推进公司管理 创新 ， 是本次会议的 重 点。 孙 总的工作报告，分析问题透彻，内涵 十分丰富，提出的工作目标和工作要求明确具体。报告本身充分体现了 公司 高层 组 织对 公司 发展 部署不折不扣的坚定态度和求真务实的精神，也为我们 树立创新 意识提供了参 考， 为抓好落实树立了榜样，也标志着公司与时俱进的科学态度。同时孙总在会议中提出了八个 方面 措施，完全符合公司 转型升级 的 需要 ，集中 指导了公司发展 过程中，我们应该干什么和怎么干的重点问题，明确了落实的原则要求，针对性和可操作性强。
3、我们认识到，任何一条措施或要求的落实到位，还需要进一步深刻理解，需要深入细致研究，需要做大量踏踏实实的工作。可以说，把这些措施和要求全部落实到位，还必须付出艰苦的努力，因此，必须增强紧迫感和责任感。 二、明确重点工作任务 通过学习研读 孙 总的工作报告， 我们深感公司系统领导班子和 团队 建设的任务艰巨。 结合我部门实际情况，对 进一步加强 主管领导 的培养、教育，促进领导干部增强责任意识、忧患意识和 服务 意识，改善队伍 服务观念，提高队伍服务能力及 整体素质，是我们今 后工作的努力方向 。 作为 企业 ，我们 是以赢利为目的，也是以赢利为生存的集体 ，在这个 集 体 里只有 如何完成各项指
4、标任务是我们重点奋斗 的 目标。 自第二季度以来，在面对多种内、外多种因素的影响下 ，那比矿 未能正常持续生产，导致各项任务指标无法按期完成。 说明了我们与上级相关部门的沟通需要加强，力争在政府支持下持续稳定发展，完成今年的各项生产指标任务。 三、主要措施 当前， 我们必须 重点围绕以 打造“一厂两基地”为总体目标，作为两基地之一的百色基地的重点项目，我们有责任 做好以下 工作，为公司发展创造应有的价值。 1、 继续深入贯彻落实科学发展观，切实抓好学习实践 集团文件精神 ，以提高员工精神文明建设。 2、 以科学发展观 为指导思想，着力 推 动管理变革 以适应实际生产需要。 强化管理，狠抓落实，
5、目标分解到部门，责任分派到个人。 3、 加强队伍建设 。 加强 队伍 教育培训 与沟通和交流 ， 培养队伍树立服务意识， 充分调动员工工作热情和积极性； 加强后备干部的培养， 把好干部入口关，为 公司 的发展提供人力资源。 4、 坚持“不唯上，不唯书，不唯旧，只为实”的原则，倡导效益为先、开放发展、以人为本等理念，将理念化为意识，用意识引领行动 5、 扎实推进本行业标准规 范管理实施工作。改进和完善本矿工作规范和岗位规范，明确内部工作流程和标准，提高工作效率，促进部门自身建设。确保安全标准化工作目标真正实现。 6、 断续 改善内部关系，重点维护外部关系， 扭转 被动 的局面 ，对内主动与相关人
6、员沟通、交流、协商，及时处理生产上的矛盾与问题，对外 确保 生产所需的各类管控物资顺利采购，并能 在政府 部门的支持下持续稳定发展 。 四、 完成生产 任务分析 今年以来， 我 矿 在整个 生产周期 的生产活动 极不稳定， 无法持续。 主要原因体现在生产 许可方面和工程队停工两方面，直接导至了任务难以完成。自上半年以来，总产金 13kg，只完成了全年任务的26%，这给我矿下半年生产任务带来了极大的压力，打乱了我矿全年生产计划。 在这种情况下，不得不重新调整生产计划，采矿工区必须得在11 月底前采出矿石或围岩 25 万吨进堆，含金平均品位需在 0.2k/吨以上。完成 以上采矿量的区域为东部采场
7、8 线至 28 线。 堆淋工区必须充分做好备水备料等计划，最大满足上满 D5 堆和D1-1-3 堆的 三 次上矿喷淋，时间上争取 一边上矿一边喷淋，全力争取最后的喷淋黄金时期完成生产任务。 五、工作建议 1、建议公司尽快解决结算支付外包队工程款项拖延问题，由于上半年财务审计， 导致工程款拖延一个月发放，严重影响了下半年来的生产计划，因此建议集团在矿山方面有新建、扩建或改建项目时，派遣审计人员参与工程项目的财务预算和施工监督。 2、建议重点维护矿山与当地政府、村民等周边关系，争取到政府的支持，周边村民的配合和理解 ，营造一个融洽的工作环境，打造和谐企业，确保持续稳定发展。 XX 金矿 二 0 一二年八月三日
