1、2 0 1 1 年 度感动绍医“十件大事”,一、公立医院改革迈出新步伐。开展电子化临床路径、单病种管理；在全省率先开展抗菌药物专项整治，医疗费用“双控”工作取得积极成效；对口支援（援非、援疆、援黔和援青）工作受到省卫生厅好评。深入开展“志愿服务在医院”活动，650多名志工累计服务时间已达1万小时，志愿服务已成为医院一张亮丽的名片。,二、认真实施“111”工程，医疗质量得到持续改进。以提升三级查房质量、病历质量与规范临床用药为重点，医疗管理明显加强。,三、医疗条件不断优化，医疗服务能力进一步提升。医院日门诊突破4000人次，日手术量突破100台次，年出院病人突破5万人次。实施门诊流程再造，取消门
2、诊集中挂号，倡导预约挂号，实施医疗“一卡通”。深化优质护理服务示范工程，转变护理模式，护理质量有新提高。开设耳鼻咽喉科、乳甲科新病区。建立肿瘤治疗MDT团队。购置西门子3.0核磁共振、德国西门子全数字化乳腺机、64排CT、护理移动查房系统等先进设备。,四、科教成果丰硕，学术交流活跃。省级课题立项数，位居全省地市级医院前列；肛肠科、血液科、口腔科3个学科列入市第四批医学重点学科；心内科、骨科团队列入“市重点创新团队”；四大基地建设顺利推进；成功举办绍兴市人民医院第二届学术活动周。四名专家荣获第二届绍兴市名医称号。,五、对外合作进一步推进。与浙江大学医学院建立院士、专家工作站，神经外科、肝胆外科等
3、10个学科成功对接，院校战略合作拉开序幕。中荷康复医疗合作项目推进落地。,六、平安医院建设取得新成绩。绿色医院创建通过省卫生厅考评。控烟工作在全省检查中获得第一名。推行安全生产“网格化”管理，举行消防应急演练，实现全年安全生产如期目标。,七、公共卫生应急能力进一步提高。圆满完成各项公共保障任务。成功举行群发群伤事件应急处理演练、第二届青年医学技能竞赛和第三届急救技能竞赛。,八、医院组织分配体系进一步完善，人才干部队伍建设有新加强。优化职能部门设置，调整完善岗位绩效工资。选送30多人次出国学习深造，组织院际学习交流，进修人员显著增加，学习氛围更加浓厚。举行中层干部读书会，完成新一轮护士长竞聘上岗。,九、群团文化更加活跃，医院精神文明建设得到加强。积极参与全国文明城市、国家卫生城市创建工作，及时宣传表彰黄志坤、綦建华、丁小萍等优秀员工。圆满召开三届八次、九次职代会。开展院长接待日活动。举办迎春晚会、职工运动会、职工书画展、大学生活动月等文娱活动。,十、党建工作呈现生机活力，反腐纠风工作取得新实效。隆重庆祝建党90周年，深入开展创先争优和“三好一满意”活动，实施党员“三亮”工程，党员意识和党员形象有新提升。认真开展“医药回扣专项治理年”活动，开展重点岗位风险排查，电子化医德考评系统获得好评，医院社会满意度进一步提升。,
