博士后工作协议书 (2).doc

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资源描述

1、山东 大学 博士后工作协议书 (转人 事 关系 ) 甲方: 山东大学 委托代理 单位 : (学院、所 ) 委托 代理人: (分管院长、所长 ) 乙方(博士后合作导师): 丙 方 (博士后 ) : 甲、乙、丙三方在平等、自愿的基础上,自愿签订 本协议, 共同 遵守 山东大学博士后管理工作实施办法的有关规定 。 第一条 工作期限 1. 丙方从事博士后研究工作期限 自 年 月 日(报到之日)至 年 月 日, 共计 月 。在站工作时间累计应不少于 21 个月,工作期满合同自动终止。 在 站 时间 由乙方和丙方 根据科研工作内容自行确定 , 一般不 超过 3 年 , 确 因 工作需要或其它特殊原因 需

2、继续在站 工作 的,需转入 第 二站 从事 博士后研究 。 2. 在 工作期限内,丙方应全职在我校工作,未 经甲方 同意,不得受 聘 其它单位 、 出国 (境 )或擅自离岗。 第二条 甲方的权利和义务 (一)协助丙方办理进、出站及校内有关手续,按照 山东大学博士后管理工作实施办法 对丙方进行 日常 管理 和考核评估 。 (二) 按照 国家 和甲方的 有关 规定为丙方提供薪酬待遇和日常经费 。 ( 1) 自 丙 方办理报到手续之日起薪 , 按月发放 , 共计发放 24 个 月 。 在 站时间超过 24 个月,丙方相关待遇及生活补贴由乙方和丙方 协调 解决。 ( 2)甲方 提供丙方每年 1 万元的

3、日常经费 ,用于 博士后 的 科研费用 支出 。入 站 签订博士后工作协议后发放第一年日常经费,工作满 一 年并通过中期考核 发放第二年日常经费 , 共发放 2 年 。 ( 3)甲方 提供 丙方 租房 补贴,入 住公寓 的租房补贴 300 元 /人 /月 ,未 入住公寓的租房补贴 500 元 /人 /月, 按年 度 发放。 (三) 为 丙方办理校 园 卡 , 提供博士后公寓租住,公 寓配备基本的生活设施。 第三条 乙方的权利和义务 (一 ) 为丙 方 提供 必要的科研工作条件 。 (二 ) 负责对 丙方的学术指导和日常管理,包括但不限于:了解丙方平常的工作 、 科研和思想 状况 ; 指导 丙方

4、按计划开展 科学 研究、恪守学术规范;完成各项规定的考核 、 评估,督促丙方完成其所承担的工作任务 , 对丙方申报各类基金、发表科研学术论文进行审核并承担 相应 的学术责任 ; 对丙方职业发展提出建议、指导;与丙方协商解决合作过程中的各种问题。 (三 ) 承担 丙方履行本合同的担保责任。 (四 ) 审查延长博士后工作期限的申请和对不适合继续作博士后人员提出终止博士后工作意见。 (五 ) 合同终止 时 ,督促丙方按时办理出 (退 )站、离校手续 。 (六 ) 合同 终止后,应 履行 保护甲方知识产权以及保守其它秘密的义务。 第四条 丙方的权利和义务 (一 ) 有 义务完成合同规定的各项任务, 接

5、受 甲方的日常管理和考核 评估。 (二 ) 有 义务 在入 站二个月内将本人的人事关系及档案转移至甲方。 (三 ) 有 权 享受甲方为其提供的相关待遇及工作和生活条件。 (四 ) 在 站期间内发表的论文、著作和申报的科研项目、 奖励 、专利等,必须 以 甲方为 第一 完成 单位 , 且 丙方 为第一作者,如 为 第二作者,第一作者必须为乙方。 (五 ) 工作期满时 ,应按规定 主动 、及时办理出 (退 )站和离校手续。 第五条 丙方 的 工作任务和职责(相关内容可由流动站 和 导师 细化) 1. 丙方 在站主要依托乙方领导的科研团队 开展 科学研究工作 , 丙方在 站 期间的科研 项目 是 :

6、 2. 在站 期间的 主要工作内容(根据需要进行 增删修改) : ( 1) ( 2) ( 3) 达到目标: ( 1) ( 2) ( 3) 第六条 在站 考核、提前出站及协议延期 1. 甲方 委托代理 单位和乙方共同对丙方进行进站审核、中期考核 和出站考核 。 2. 经 丙方申请,符合国家和甲方有关规定的,经乙方和甲方一致同意,丙方可以提前出站。 3. 协议 期满 ,丙方或乙方若申请延长 在站 时间,必须在 工作 期满前 3 个月提出申请。 4. 经 甲方批准后延期, 协议 有效期自动延长到批准的期限为止。 第七条 违约 责任和经济 补偿 1. 甲 、乙、丙任何一方违反 本 协议有关条款, 均应

7、 承担违约责任。 2. 丙 方因个人原因提出退站, 由丙方 承担违约责任,丙方须 按 领取薪酬 50%缴纳违约金 。 3. 擅自离岗 或违反 山东大学博士后管理工作实施办法管理 规定 ,甲方可以解除本协议, 由 丙方承担违约责任,丙方须退还已经领取的 全部 薪酬 。 4. 甲方 未按规定支付 丙方 薪酬,由甲方承担违约 责任, 并 给予 丙方 相应 经济补偿。 5. 丙方 须在协议终止或 退站生 效之日起 30 天内办理 离 校手续 并 转出人事关系及档案,逾期不办的,造成人事及 档案关系滞留 的,甲方可以将丙方人事档案退回原 户籍 所在地或转移至校外其它机构,对此造成的一切 后果由 丙方承担。 6. 乙方未能 履行合作导师应尽职责,甲方将暂停受理乙方招收新博士后的申请。 第八条 本协议履行过程中发生的争议由 三 方协商解决,协商不成的可向甲方所在地人民法院提起诉讼。 本 协议 一式叁份,自签字之日起生效,有效期至双方义务履行完毕,甲方、乙方和丙方各执一份,具有同等法律效力,签约各方均有履行本合同的义务。 甲方 委托代理 人 ( 签字) : 年 月 日 (公章 ) 乙方(签字) : 丙方签字: 年 月 日 年 月 日

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