1、2018 年某领导 “讲严立”警示教育 专题 生活会对照检查发言材料 及 个人对照检查 材料多份汇编 “讲严立”专题民主生活会个人对照检查材料 根据公司党委和处党总支统一安排，结合“讲严立”专题民主生活会方案要求，在深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神基础上，对照习近平总书记关于“领导干部要讲政德”的有关论述，对照鲁炜案、徽商集团窝案等案件中的反面典型，联系我省“陈、杨、周”案件以及近年来省属企业发生的腐败案件特别是周仁强违法违纪等案例，按照“六聚焦六整肃”的要求，我从思想、工作、生活和作风方面，深入查找问题，深刻剖析原因，明确整改方向，提出整改措施，不足之处，请各位领导、
2、同志批评指正。 一、存在的主要问题 （一）绝对忠诚方面 本人政治立场坚定，能坚决维护习近平同志的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，在思想上、行动上时刻与党中央保持高度一致，但还存在履行支部第一责任人职责不力现象，对抓实支部党建工作的认识不高、行动不够、方法不多以及主观能动性还有待加强等问题。 （二）初心使命方面 坚持以明大德、守公德、严私德要求自己。但还存在小事小节上不注重个人形象，对个人思想道德建设要求不高，没有用习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记的 “领导干部要讲政德”的有关论述要求来严格要求自己等问题。 二、产生问题的原因分析 （一）理论学习的 深入性和系统性不够 在一定程度
3、上还存在着主动学习少、被动学习多，系统学习少、现用现学多的问题，有时满足于完成当前学习任务，没有真正做到把学习作为加强党性修养、坚定理想信念、改造主观世界的有效途径，特别是在对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神学习的深入性和系统性还不够，在学深悟透、融会贯通，用思想武装头脑、指导实践、推动日常安全路产工作上下的功夫不够。 （二）党性修养和锻炼还需加强 党的纪律意识和规矩意识的弦绷得还不够紧，对待社会上消极错误的事件还存在“事不关己高高挂起”的想法，没能及时主动地进 行抵制和斗争。在严肃党内政治生活方面缺少实践锻炼，政治能力有待提高，党性分析不够经常主动，在虚心听取和接受党员群众的
4、批评和建议方面还存在不足。 （三）能力素质还有待进一步提升 我作为一名共产党员和部门负责人，要坚持学习，不断进步 ,只有不断提升自身的素质能力才能符合对党员的先进性要求。个人在学习和工作中还有提高素质积极性不够、在业务领域中没有充分积累经验、在主观能动性上的工作思路不够明朗、对工作的创新发展没有主动作为、在总结工作经验中没有切实去提升素质以及没能把总结提炼实践中的经验和勤思考有机结合等问题。 （ 四）纪律规矩有所松懈 主观上认为只要能够做到时刻保持对党的政治纪律、组织纪律的敬畏，不越红线，就是一个合格的员工、合格的共产党员了，没有严格按照“四讲四有”的标准来要求自己，有时会产生纪律规矩松懈现象
5、，总认为自己参加工作己有二十多年了，党龄也有 19 年，是一名老员工、老党员，不会犯这样原则性错误。深刻反思自己，发现出现这些问题，还是没有严格按照“两学一做”的要求来规范自己的思想、工作和生活，对自身建设、自身约束有所放松。 三、今后努力方向和改进措施 （一）加强学习，自觉践行党纪党规 加强警示教育学习，尤其是近 期开展“讲忠诚、严纪律、立政德”学习教育以来，通过对鲁炜案、徽商集团窝案等违纪违法典型案例，联系我省“陈、杨、周”案件以及近年来省属企业发生的腐败案件特别是集团内部周仁强违法违纪案例学习，使我从中受到了深刻的教育和警示，内心也有了深层次的触动，今后一定要更加自觉地把学习习近平新时代
6、中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为思想建设的必修课，努力在学深弄懂、学用结合上再下功夫，使其成为自己干事、做人的行动指南，做到在学习中固本培元、坚定理想信念、增强政治定力、坚决维护党规党纪严肃性的要求。 （二）严守党的规矩， 坚持原则 始终保持清醒坚定的政治立场，模范遵守党章党纪党规要求，在政治上讲忠诚、在组织上讲纪律、在行动上讲原则，在路线原则上立场坚定、旗帜鲜明，在关键时刻和风险挑战中经得起考验。日常工作中严格执行廉洁自律准则，遵守中央八项规定精神，自觉抵制“四风”问题，牢固树立“四个意识”，做到“四个服从”，切实树立起规矩意识。在安全路产部日常的路损赔偿、道路施工、安全监管中严格按
7、照原则办事，按政策法规办事，按制度程序办事，做到清正廉洁，真正把守规矩当作一种责任。 党委书记局长“讲严立”警示教育民主生活会对照检查材料 刚才， *同志传达学习了中共安徽省委关于以鲁炜等案件为反面教材在全省党员领导干部中开展“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育的安排意见和李锦斌书记在省委理论学习中心组学习会议上的讲话精神。这次“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育民主生活会，旨在以鲁炜严重违纪案件为反面教材，联系“陈、杨、周”等案件，结合个人思想、工作、生活、作风等方面实际情况，围绕“六聚集六整肃”要求，系统剖析、深入反思、严格整改。几天来，通过学习文件、观看影像，警示教育，我个人思想受到
8、洗礼、灵魂深受触动。 一、坚决拥护党中央对 鲁炜、张杰辉的处理决定，坚决拥护党的领导 鲁炜、张杰辉严重违纪违法案件，事实清楚，性质严重，影响恶劣，是党健康肌肤的蛀虫，必须坚决清理。党中央关于给予鲁炜开除党籍、开除公职处分的决定，充分体现了以习近平同志为核心的党中央坚持党要管党、全面从严治党的鲜明立场，充分体现了我们党深入推进党风廉政建设和反腐败斗争的坚强意志。 认为在行动上与党的要求保持一致就行了，思想认识无所谓，表现在对社会上一些错误的政治言论没有主动抵制，存在麻痹思想。二是政治觉悟不够高。习惯于把自己当成是重业务轻党建的干部，认为执行党建党规 是党委和纪委的工作，与自己关系不大，表现在谋划
9、工作时过多关注自己负责的工作领域。 作风方面问题及具体表现 :在日常工作中，因总害怕越位和错位，往往守住自己的“一亩三分地”，全心全意地做好本职工作，中规中矩多，墨守成规多，创造性开展工作不够。作风不够过硬。主要表现在：一是联系群众不够紧密，下基层与群众直接交流的少，对群众想什么、盼什么、急什么、要什么掌握得不够，对党员干部的关心、谈话、教育不够，对一些苗头性、倾向性的问题仅停留在蜻蜓点水般的提醒上，未深究抓实。二是践行社会主义核心价值观不够。对社会主义核心价值观的践行没有完全做到内化于心，外化于行。表现在工作上热情较高，可是工作方法不足， 也没有严格以核心价值观规范和要求自己，为干部群众带好
10、头、领好路。 担当作为方面问题及表现：一是责任担当不够，工作中有时候会有畏难情绪，主动担当意愿不足，遇到一点困难，就回避退缩，缺乏奋勇拼搏的争先精神。 二是工作标准不高，工作主动性、创造性不高，有时候满足于不出错、过得去。 组织生活方面问题及具体表现：按时参加领导班子民主生活会和支部组织生活会等组织活动，及时开展了批评和自我批评，但有时在对支部成员提批评意见时，有避重就轻的现象、点到为止、失之以宽等现象。 全面从严治党责任方面问题及具体表现 :全面从严治党责任落实不力。主要表现在以懒惰病为首的“四种病”有所抬头，“一岗双责” 履行不到位。一是把主要精力过多放在具体事务上，对党风廉政建设工作研究
11、少、布置少、检查少、督促少，对一些规定动作，没有很好的按要求完成。二是重业务工作轻教育监督，在坚持分管工作与党风廉政建设工作同安排、同部署、同落实、同监督方面有不同步和脱节现象。 产生问题的原因分析 反思自己存在的上述问题，尽管有客观方面的原因，但主要还是主观原因造成的，深刻反思其根源主要有以下几方面： （ 一）理论学习不深入。长期以来形成的重工作轻学习的意识未能彻底改变，政治理论学习的自觉性、系统性和全面性不够。在“两学一做”“三严三实”过程中，虽然原原本本研读了文件，但领会不够，特别是对党的“十八大”以来的一些新理论、新政策、新知识的学习研究还不全面，理解不深，不能深刻理解新理论、新政策的
12、精神实质，制约了自己的思想认识水平，制约了用理论指导实践的能力。 （二）工作经验比较少。因工作的角色定位、工作的性质要求发生了变化，面对新岗位和工作任务，自己不仅经验还不足，而且未能抓紧各方面的学习，缺乏对新的工作岗职 责的及时全面的了解，未能很快适应新的工作环境，未能理出工作思路，空有做好本职工作的热情，缺少有实效的工作方法和内容。 （三）工作激情不够高。随着年龄的增加，自己的惰性也随之增长，怕担重责，只限于完成份内工作，有的工作只求过得去，不求过得硬。虽注重加强了自身建设，注重严格要求自己，但有时也有随大流的思想，降低工作要求和标准。在日常工作中，因总害怕越位和错位，墨守成规多，创造性开展
13、工作不够。由于我来商南到了岁末，没有具体分工，自己深入基层调查研究也不够多，没有提出建设性的意见。 （四）工作作风不过硬。在 生活和工作中，怕得罪人，怕伤同志感情，对一些不良作风和行为批评不够 ,公开作自我批评的勇气不足，存在好人主义思想。究其原因，还是党性修养不够高，在思想和行动上放松了自己。 四、今后的努力方向和改进措施 强化政治学习，坚定理想信念。深入学习贯彻党的十九大、十九届二中、三中全会和全国“两会”精神、习近平总书记系列重要讲话和市县会议精神等，做到真学、真懂、真用。通过持之以恒的理论学习提高自己的政治敏锐性和政治鉴别力，树立科学的世界观、人生观和价值观，提高自己的政治素质、业务能
14、力和道德水平。特别要在理论联系实 际、指导实践上下真功夫，不断提高理论学习的效果，实现理论与实践相统一。 “讲严立”警示教育专题组织生活会对照检查材料参考提纲 一、存在问题 对照省委、省国资委党委“六聚焦六整肃”和关于印发淮北矿业党委“讲忠诚、严纪律、立政德”专题警示教育实施方案的通知（淮矿发 2018 28 号）要求，同时还要对照关于加强调查研究提高调查研究实效的通知（淮矿发便 2018 21 号）要求，围绕查摆的 6 个方面问题撰写。 （一）在“聚焦绝对忠诚，从严整肃阳奉阴违表里不一问题”方面。 （二）在“聚焦清正文化，从严整肃拉 帮结派公器私用问题”方面。 作为基层党支部书记，虽然未搞亲
15、亲疏疏“小圈子”，但对营销部的业务关注的多，对其他三个部门关注较少。 支部重大事项虽然能经过支委会研究，但会议上支委发表意见不充分，有我一人意见为主导的现象。 （三）在“聚焦政德操守，从严整肃品行不端德不配位问题”方面。 吃苦精神有所弱化，尤其是天气炎热和寒冷的季节，走动巡查存在只求数量、不求质量、走走过场的现象。 二、专项内容报告 （一）对上级巡视巡察反馈情况作出检查或说明 无此类情况 （二）对公司领导班子 2017 年度民主生活会以来接受组织约谈函询 情况作出检查或说明 无此类情况 三、问题产生的根源 （一）政治站位尚未达到应有的高度，党性修养有待提高，理想信念不够坚定。 （二）严细实精的
16、工作作风不够扎实，存在好人主义。 （三）长期的安全平稳和受表扬，产生了骄傲情绪和有松口气的思想，使“三松一滑”有所抬头。 四、今后努力方向及整改措施 （一）加强政治理论学习，提高政治站位。不断加强对世界观、人生观、价值观的改造，增强学习的主动性和自觉性，深刻领会党的群众观点、理论紧密联系实际，不断提升思想政治素质。 杜绝学习中存在的形式主义，加强学习，重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想理论。严格执行集中学习制度，每月组织不少于 3 次的集中学习，不断提高政治素养。 （二）进一步转变工作作风，狠抓工作落实。 牢固树立群众观点，全心全意为人民服务，为群众诚心诚意办实事、解难事、做好事；经常深
17、入到基层，了解职工的实际需求，多与职工交流、谈心，帮助他们解决生活、工作上的实际困难。 严格落实经营支部管理人员严细实精工作作风十条规定，执行情况及时通报，接受职工监督。 党员干部“讲严立”专题组织生活会党性分析材料 这次 专题组织生活会，围绕“三严三实”要求，以“讲忠诚、严纪律、立政德”为主题，深刻反思鲁炜严重违纪案件教训，既是革弊鼎新、整纲肃纪之举，也是正本清源、固本培元之举。几天来，通过学习习总书记系列重要讲话、重温党纪条规、观看警示录像，开展相互谈心交心，思想认识有了升华提高，自身差距有了清醒认知识，下步整改有了明晰方向。下面，按照这次组织生活会主题，做个剖析发言。 一、谈一谈对鲁炜严
18、重违纪案的认识与反思 鲁炜身为党的高级干部，理想信念缺失，党性原则缺失，对党中央极不忠诚，“六大纪律”项项违反，是党的十八大后不 收敛、不知止，问题严重集中，群众反映强烈，政治问题与经济问题相互交织的典型，性质十分恶劣、情节特别严重、教训极为深刻。他的所作所为，严重动摇了忠诚信仰，尤其对党阳奉阴违，欺骗中央，目无规矩、肆意妄为，极大损害了党的威信、领导干部威信；严重污染的了政治环境，不择手段为个人造势，拉帮结派、搞小团伙、小圈子，破坏了党内健康生活、优良传统和作风；严重践踏了法纪尊严，把个人凌驾于组织之上、特权凌驾于法律之上、私利凌驾于公利之上，目无法纪，无法无天，胡作非为，使法纪的尊严和权威受到严重削弱。身为党员干部，深刻汲取鲁炜严 重违纪案件教训，清除其流毒影响，必须按照“三严三实”要求，改造自我，做好表率。
