1、2018年巡视反馈意见整改落实和 “六整肃六聚焦”专题生活个人对照检查材料两份合集 2018年巡视反馈意见整改落实专题民主生活会的对照检查材料范文 根据省委关于召开中央巡视反馈意见整改落实专题民主生活会的通知要求， Xxx领导班子深入学习领会习近平总书记关于巡视工作的重要讲话精神，认真学习中央巡视组关于巡视我省的反馈意见、中央巡视工作领导小组成员 xx在反馈会议上的讲话和省委书记 xx同志的表态讲话精神，广泛开展谈心谈话，认真听取有关方面意见建议，班子成员围绕巡视反馈指出的问题和提出的建议，主动把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入査摆问题、剖析根源，制定了整改措施。现将对照检查情况报
2、告如下： 存在的突出问题 中央巡视组反馈指出的五个方 面问题，领导班子及成员自觉认领、对号入座、逐一检查，主要发现以下问题 （一）在学习贯例习近平新时代中国持色社会主义思想和党十九大精神有差距方面。是学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神没有做到坚持不懈、一开始学习紧锣密戴，后来逐渐新有所松懈，机关学习気围不够浓厚，与党员干部先比，一般党员的学习积极性不高 二是学习不精不深，对博大精深的习近平新时代中国特色社会主义思想没有完全彻底领会，结合实际、结合工作、结合个人思想不够，有的基层部贯彻党的十九大精神存在照搬照抄上级精神可题。三是贯彻中央 決策部署就事论事；在结合实际创造性开展工
3、作方面有所欠缺，在推进重点难点改革任务有时瞻前顾后。态度不够坚決。力度不的够进展不快。四是对于薄熙来、王珉恶劣影响的认识不够深刻，肃清二人流毒方面做得不够彻底，系统内个别干部偶尔还会在私下里提及他们当年的一些所谓”政绩，社会上的不良倾向仍然存在，对此没有及时批评教育和坚决抨击抵制。五是抓意识形态工作存在偏差，多数时候把抓宣传工作等同于抓意识形态工作，没有把意识形态工作完全窮于党的建设和业务工作当中去，在系统内干部思想教育、社会意识形态引导、意识形态风险防范等方面抓得 不紧。 （二）在选人用人问题突出，组织建设存在薄弱环节方面。一是党内政治生活有时不够严格，班子成员自我批评一般都比严厉，但是对于
4、班子其他成员、分管系统批评开展得不好，有时碍于情面，有时出于保护干部积极性开率，更多是想从正面敫励，防微杜新、批评教育不够。二是领导成员双重组织生活制度没有得到严格坚持，有时缺少主动性、自觉性，往往是所在支部反复多次提醒才去参加。三是议事决策效率亟待提高，党组会间隔时间长，每次安排的议事事项比较多、会议议程比较紧，很多议题仓促上会，会前没有广泛征求意见，这地情兄经常使得会上研究 讨论不充分、不深入。有些议题议而不决。四是对基层党组织调研指导不够比较注重帮助基层党組织协调解决一些工作上的需求，但是对基层党组织如何更好发挥作用过问不多、指导不多，造成基层党组织工作两张皮问题。五是干部队伍建设还要加
5、强，受庞杂的日常工作牽步和各自分管领域限制，斑子成员有时无深入地了解每一位干部的所思所想，只是对各部门、单位的主要负责同志了解的多一些，与中层副职接角的机会则要少些，与部分普通干部还没有进行过面对面的沟通交亢、在优化干部队伍结构，有针对性地加强干部培养选拔交流、调动每位干部的工作积极性和主动性方面做得不够。 （三）在千部作风转変不到位，不担当、不作为向题突出方面。一是抓作风建设得韧劲不够，虽然连续多年在全系统开展了窗口单位改进作风专项行动和营商环境建设专项整治行动，并取得了明显的成效旧个别基层单位仍存在作风散漫的问题，今年以来有关部公开曝光了多起我们这个系统不担当不作为的问题：这说明我们的工作
6、还需继续抓常、抓细、抓长。二是干部担当干事的激情还要充分调动。在当前负责艰巨繁重任务面前，有的干部束手无策，有的干部不求有功、但求无过，有的干部不愿为不敏为不担当”，这不仅仅是干部个人的问题，班子成 员还要认真反思，如何采取有效措施最大程度地调动好干部工作热情。三是尽管这些年我们持续挤干数据水份，但是我们工作中发现，统计工作还存在不严不实问题，个别基层单位追求提前完成序时进度。仍然存在虚报瞒报的问题，我们时于数据质里检査核实做得也不够。四是会议数里偏多，我们研究问题都是有事随时研究，这祥一来基本上每天都有不同类型的专题会，有时一天里机关很多会议室同时开会，给人造成会议多的感觉；有时，接照上级下
7、发了相关文件，给外界造成了以文件落实文件的假象。五是调研的主动性、系統性不够、由于班子成员事务性工作较多、主动调 研少、系统调研少。只注重自己想要了解的方面与问题。存在调研不广泛不透彻、了解情况不及时不全面的问题。 （四 ） 在”全面从严治党力度不够，腐败问题依然突出“方面 （五）在”落实中央巡视整改要求不到位方面 产生问题的原因（一）理想信念还要树得更牢。（二）党性修养还要常抓不懈。（三）责任意识需要还要持续强化。（四 ） 纪律规矩意识还要期得更紧。 努力方向和改进措施（一）增强四个意识，坚定四个自信，坚決维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导。（二）坚持把党的政治建设摆在首
8、位，营造风清气正的良好政治生 态。（三）贯彻新时代党的组织路线 加强党组织建设，树立重实干重实绩明用人导向。（四）坚決遏制四风问题和违反中央八项规定精神隐形变异现象，切实推动干部作风转変。（五）全面履行管党治党政治责任，层层传导压力，推动全面从严治党向纵深发展。 2018年 “六整肃六聚焦”专题民主生活个人对照检查材料范文 对照党章、党内政治生活若干准则、党内监督条例等党内规章制度，对照国家法律、党的优良传统和工作惯制，结合此次征求到的意见建议 x条，其中：肯定意见 z 条，建议 x条，联系个人思想、工作、生活和作风实际，深入查 摆理想信念、政治纪律和政治规矩、作风建设、担当作为、组织生活、落
9、实全面从严治党责任等方面存在的问题，深刻剖析问题根源，明确了整改方向。 一、查找出的问题 （）理想信念方面存在的问题。一是党性修养不够系统、不够全面。在加强党性修养锻炼上，主要精力集中在党提出的新理论、新观念、新思路以及中央、省委、市委新召开的重要会议精神上，对党过去形成的一些基本理论、基本经验学习的少、研究的少。二是宗旨意识还有差距。深入群众不够经常，体察民情不够直接。有效联系服务群众的渠道和方式不多，通过观看材料掌握基层情况、群众诉求的现 象还有存在站稳群众立场谋划对策、争取实效还有差距。 （二）政治纪律和政治规矩方面存在的问题。对政治纪律的深刻内涵理解不全面、把握不精准，自我要求不够高。
10、比如：在工作和生活中虽然不做违反政治纪律的事、不说违反政治纪律的话、行动上不出格，也能坚决贯彻上级各项决策部署，但对一些小消息、言论没有大胆站出来证实。对党的政治纪律、政治规矩督促落实有差距。虽然多次到分管部门组织学习了准则和条例并提出了工作要求，但在督促部门建立经常性、长效性落实机制上还有差距，跟踪问效不够。 三）作风方面存在的问题。工作还不够严谨工 作重心主要聚焦服务市委决策部署：放在事关发展大局的重点事项、关键内容上，对一般性、常性工作思考不多、要求不严。比如，在工作相对集中时，对部分会议、文件、材料的审核把关不严，会议多、材料多没有从根本上改变。工作还不够务实，到基层调研时，主观意向性
11、调研较多、随机性调研不够。比如对分管领域和关注的工作调研的多，围绕群众所思、所想调研频次不够多 （四）担当作为方面存在的问题。创新意识差距。在服务市委决策上遇到重复性的工作：为了图省事，照搬照抄，沿用老方法解决问题，特别是对全面深化改革工作思考还不够多、研究还不够深入 ，在整体系统性上还有差距。敢担当、善作为的魄力还不够。虽然市委出台了容错机制，但因对新事物、新知识的学习和掌握不全面，致使在部分工作中担当底气不足。 五）组织生活方面存在的问题。对开展好党的组织生活的要求理解不够透彻、钻研不够深入，与高标准、严要求开展组织生活的要求还有差距。比如，到分管部门上党课时，结合部门工作不够紧密，实效性
12、、指导性作用发挥不够。与党员干部的深入交流不够，掌握党员思想动态不够及时、不够全面。除按规定参加所在支部“三会 课”、组织生活会，专题党课、民主评议党员等组织活动外平时与党员干部交流 多为安排工作、提工作要求，静下心与普通党员谈心、提醒不多。 六）落实全面从严治党责任方面存在的问题。在落实从严治党监督责任上跟踪问效不够，对干部履职行为、工作作风、精神状态和廉洁自律等情况的监督管理渠道相对单一压力传导还有差距，抓督促、抓落实的重点集中在分管部门领导班子成员，对如何有效调动普通党员的主动性和自觉性上思考不多，管党治党一抓到底还有待加强 二、个人有关事项报告（略 三、产生问题的原因剖析 对照十八届六
13、中全会及习近平总书记系列重要讲话精神，对照准则条例要求，认真汲取省内外严重违纪违法案例的深刻教训，聚焦政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格等方面，深入反思存在问题的根源，我认为主要有几个方面原因。 一是放松了政治理论学习。学习还是存在片面性，缺乏对理论的系统研究和深刻理解。同时理论与实践结合不紧密，忽视了理论与实践的辨证唯关系，在政治理论方面、缺乏系统性、经常性的深入学习，用马列主义的立场和观点分析问题的能力不强，用邓小平理论认识问题、解决问题的能力有待提高二是党性锻炼有待长期坚 持。对照政治合格要求，认真分析理想信念方面存在的问题，我感到尽管有多重因素叠加，但最根本原因是放松了党性
14、修养的锤炼。随着长期参加党的集中性教育，形成了一定的依赖心理对自我学习、自我反思、自我锻炼时松时紧，没有做到长期时刻警醒、事事反思、慎独慎微。三是纪律要求还要加强 0 虽然能在大是大非面前保持立场坚定、态度坚决，但在一些细枝末节上，纪律约束不够严格，遵守纪律自身定力不够，看风向、随大流，没有充分理解纪律是规范党员干部行为修养的根本准则总有保底思想，只是把工作标准放在不触碰红线上，没有做到高标准和严要求 四、今后的努力方向和整改措施 （一）强化政治理论武装。牢固树立终身学习理念：把学习党章党规、党的十八届六中全会以及习近平总书记系列重要讲话精神放在首位，原原本本学、结合工作学、带着问题学，切实用
15、马克思主义立场、观点武装头脑，真正做到学而信、学而用、学而行，做到虔诚而执着、至信而深厚、坚定而笃行。 （二）严格执行党的纪律。坚持把遵守党的政治纪律和政治规矩放在首位，认真落实习近平总书记提出的“五个必须”要求，在任何时候任何情况下都自觉同党中央保持高度一致，坚决维护以习近平总书记为核心的党中央权威。始终牢记党员身 份，时刻不忘党员义务，自觉接受组织安排纪律约束，切实把好政治方向、把牢行为原则、把住生活小节。 （三）加强品德修养。把修身立德作为为人之本、处事之基，对照党内政治生活若干准则和党内监督条例要求，不断加强道德修养、提高道德认识、陶冶道德情操、锤炼道德意志、筑牢道德防线，自觉遵守社会公德、职业道德、家庭美德，管好八小时之外的自己自觉纯洁社交圈，净化生活圈，管住活动圈，自觉远离低级趣味，自觉抵制歪风邪气始终保持健康文明的生活方式，追求高尚情操，树立良好家风。 四）勇于担当负责。坚持在其位、谋其政、尽其责， 把高标准履职尽责作为基本要求，围绕全市中心工作，以高度的政治责任感、使命感和爱敬业的事业心，以对党绝对忠诚和极端负责的态度，始终保持雷厉风行的工作作风，解放思想、求真务实：超前谋划、周密部署、增强工作主动性、科学性和创新性高标准、快节奏的做好各项工作。
