1、 1 建立工会组织程序图 （适用于独立建会单位） 上一级工会书面批复 1.建立筹备组，提出建立工会组织的要 求制订建会计划 1.建立工会筹备组，筹备组成员不需再办理审批手续，可直接开展工作。未建会单位在保税区总工会的指导下，结合自己的具体情况制定建会工作计划 ,并填写进度计划表。 3.职工加入工会需填写中华人民工共和国工会入会申请表，经筹备组批准成为工会会员，并填写会员登记汇总表。 4.经会员充分酝酿讨论，由筹备组根据多数工会分会或工会小组的意见，提出两个委员会候选人建议名单，报同级党组织和上一级工会审批。两委员会委员候选人建议名单应公示不少于 5 个工作日。 3 发展工会会员（附件 1） 4
2、 推荐酝酿工会委员会、经费审查委员会候选人，酝酿结果以书面形式报批。 5 做好选举的准备工作：选举监票人，做选票等（附件 2） 6 召开工会选举大会，选举 工会委员会、经费审查 委员会（附件3） 8 选举结果以书面形式报批 5.选举的准备： 1) 确定选举形式。 2) 确定 代表名额，推选会员代表。 3) 制定选举办法。 4) 印制选票。5) 完成工会筹备工作报告。 6）确定会议程序 6.选举大 会议程： 1) 做工会筹备工作报告。 2）宣布两个委员会委员候选人名单，请大会审议通过。 3）宣布监票人名单，请大会审议通过。 4）通过选举办法，5）分别选举两个工会委员会委员。 6）宣布选举结果。7
3、）新当选委员代表讲话。 8）有关领导讲话。 上一级工会书面批复 8.填写工会组建工作报告书，报天津港保税区总工会批准。 7 召开一届一次工会委员会、经审会。 7.召开一届一次工会委员会、经审查会进行分工。 9 组建全过程资料存档 备注：工会组建全过程请注意留存影像资料。在提交报告书时，至少提交三张电子版照片。 9.基层工会应当做好存档工作 2 建会须知 凡在天津港保税区注册经营的企事业单位和其他社会组织以及在保税区的机关单位，建立工会组织时应注意以下事项： 一、 筹备组成员通常为 3 5 人，由未建会单位有关部门负责人及员工代表组成。 100 人以下单位筹备组成员可为 1 3 人。 二、 会员
4、不足 100 人的基层工会组织，应召开会员大会进行选举；会员 100人以上的基层工会组织，应召开会员大会或会员代表大会进行选举 。 三、 基层工会会员代表大会的代表名额，按会员人数确定 ： 1.会员在 200 至 500 人者，代表为会员的 25%至 20%; 2.会员在 501 至 1000 人者，代表为会员的 20%至 10%; 3.会员在 1001 至 5000 人者，代表为会员的 10%至 6%。 四、 基层工会委员会委员名额，按会员人数确定 ： 1.不足 25 人，设委员 3 至 5 人，也可以设主席或组织员 1 人； 2.25 人至 200 人，设委员 3 至 7 人； 3.201
5、 人至 1000 人，设委员 7 至 15 人； 4.1001 人至 5000 人，设委员 15 至 21 人 。 五、工会委员会委员候选人任职条件 ： 1.候选人应信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁，热爱工会工作，受到职工信赖。基层工会委员会委员候选人中应有适当比例的劳模 (先进工作者 )、一线职工和女职工代表。 2.单位行政主要负责人、法定代表人、合伙人以及他们的近亲属不得作为本单位工会委员会委员、常务委员会委员和主席、副主席候选人。 3.外籍人员、企业人事经理（人力资源部长）不建议担任委员候选人。 4.在符合前三款的条件下，凡已建立党组织的单位，建议支部书记作为主席（副主席
6、）候选人；未建立党组织的单位，建议优先考虑党员为委员候选人。 六、 基层工会经费审查委员会委员名额一般 3 至 11人。经费审查委员会设主任 1 人，可根据工作需要设副主任 1 人。基层工会的主席、分管财务和资产的副主席、财务和资产管理部门的人员，不得担任同级工会经费审查委员会委员。 七、 基层工会组织有女会员 10 人以上的建立女职工委员会，不足 10 人的设女职工委员。基层工会女职工委员会主任由同级工会女主席或女副主席担任，也可经民主协商，按照相应条件配备女职工委员会主任。 八、参加选举的人数为应到会人数的三分之二以上时，方可进行选举，选举 3 可采取差额直选，或差额预选后等额选举（经费审
7、查委员会可 以直接进行等额选举）。候选人获得应参加选举人的过半数选票时，方得当选。 九、 基层工会委员会每届任期三年或五年， 非公企业工会委员会建议任期三年， 具体任期由会员大会或会员代表大会决定。 4 附件 1-1 关于工会会员身份的确认函（模板） 各位职工朋友：大家好！ 依据中华人民共和国工会法天津市实施中华人民共和国工会法办法中国工会章程的有关规定，我公司从即日起成立工会筹备组，现在进入发展会员阶段。 中华人民共和国工会法第四十二条规定，公司建会后，企业将按照全部职工工资总额的 2%计提工会经费，为 了确保每位职工的切身利益，并简化入会程序，工会筹备组拟采用公示函的方式进行会员身份的确认
8、。公示期间，如无异议，工会筹备组将默认全体职工均为工会会员，并登记造册。如有异议，请于三日之内提出。 工会筹备组负责人： 联系电话： 公司工会筹备组 年 月 日 5 附件 1-2 会员登记汇总表 部门名称 : 编号 姓名 性别 年龄 民族 文化程度 政治面目 行政职务 入会时间 备注 会员总数 : 工会小组长签字 : 6 附件 2-1 工会委员会、经费审查委员会选票模板 X X X 有限公司工会第 X 届委员会委员选票 （或经费审查委员会委员选票） 按姓氏笔划排列 X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X X 说明： 1. 本选票同意人数等于或
9、少于 XX人有效，多于 XX 人无效； 2. 如同意选票上某一候选人，请在其姓名上面的空格内画“ ”，如不同意某一候选人，请在其姓名上面的空格内画“ X”；如弃权，不做任何标记。 3. 如另选他人可在选票上的空格内填写所要选人选的姓名，并在其上面空格内画“ ”。 7 附件 2-2 XX 工会第 X 次会员（代表）大会选举办法 根据中国工会章程第八条、九条和第二十六条之规定制定本办法。 一、 XX公司第 X 届工会委员会委员、经费审查委员会委员由公司会员（代表）大会选举产生。选举的组织工作由公司工会筹备组（或上届工会委员会）负责。 二、凡 XX 公司工会会员均有选举权和被选举权（保留会籍的人员除
10、外），选举以无记名投票方式进行。 三、 XX公司工会委员会设委员 X名，实行差额选举的方式选举产生；经费审查委员会委员 X名，实行等额选举。选票上所列候选人名单按姓氏笔划排列。 四、会员（代表）大会须有应到会人数的三分之二以上时，方能进行选举，否则选举无效。 五、选举时设监票人 X 名，负责监票、计票和唱票工作。监票人名单须经会员大 会通过，工会委员会委员和经费审查委员会委员候选人不得担任监票人。 六、大会选举工作由监票人代表负责主持进行。 七、大会选举采用无记名投票方式。 XX工会第 X届工会委员会委员、第 X届经费审查委员会委员分两张选票，同时投票选举。 八、参加选举的会员对选票上的候选人
11、可以表示同意、 8 不同意或弃权，也可以另选他人。如同意，在候选人姓名上面的方格内画“ ”；如不同意，在该候选人姓名上面的方格内画“ X”；如弃权不作任何标记；如另选他人可在选票所列空格内填写另选人的姓名，并在其姓名上面的方格内画“ ”。另选他人时，凡出现同音不 同字的姓名，按不同姓名分别计票。 选票一律用黑色、蓝色的钢笔、毛笔或圆珠笔填写。标记符号要准确清晰，字迹要清楚。选票书写模糊无法辨认的部分不予计票。 九、投票前首先由监票人当众检验票箱，经检验无误后，方能进行投票。 十、投票时，先由监票人当众投票，然后参加会议的会员依次在指定的票箱投票。因故未能参加选举的会员，不能由其他会员代填、代投
12、选票。 十一、投票结束后，监票人当场清点选票，所投选票数额等于或少于参加选举人数，选举有效，多于参加选举人数，选举无效，应重新进行选举。在确认选举有效后，监票人当场唱票、计票。 十二、候选人获得应参加选举人的过半数选票时方能当选。获得过半数选票的候选人，人数超过应选人数时，以得票多的当选。计票结束后由监票人向大会报告计票情况，宣布选举结果。 十三、填写天津港保税区基层工会组建报告书，报天津港保税区总工会审批。 9 十四、本选举办法经 XXX公司工会第 X次会员（代表）大会通过后生效。 附：工会会员（代表）大会的次数和工会委员会的届数排列：各级工会召开换届改选的工会会员（代表）大会，累计排列叫“
13、次”，即指工会会员（代表）大会召开的次数，每次会员（代表）大会选举产生的委员会的一个任期叫“ 届”。每届委员会换届改选后，届数重新排列、即增加一届。 10 附件 3-1 工会筹备组筹备工作报告提纲 各位会员： 下面我代表 XXX有限公司工会筹备组向大家报告筹备工作情况。依照中华人民共和国工会法的规定，我公司已于 XXXX 年 X 月正式建立 XXX 有限公司工会筹备组，负责工会的筹建工作。 X 个月来，筹备组在我单位党组织和天津港保税区总工会的领导下，在公司及全体员工的大力支持下，制定筹备组方案、发展会员、推荐酝酿工会委员会和经费审查委员会候选人。在推荐两个委员 会委员候选人的工作中，我们按照规定首先研究提出候选人建议名单，推选会员代表召开选举大会等。在此基础上确定了候选人名单，交由本次大会审议通过并实施选举。至此，筹备工作已全部完成。在此，我们对给予筹备工作以指导、帮助和大力支持的保税区总工会，公司全体员工以及公司领导层表示感谢。 XXX 公司工会筹备组 年 月 日
