1、靖西市人社系统加快推进行风建设标准化信息化建设工作方案（送审稿）为加快推进全市人力资源和社会保障行风建设标准化信息化建设工作，确保完成人力资源社会保障部下达的任务目标，按照自治区人力资源和社会保障厅、百色市人力资源和社会保障局的有关工作部署，特制定本工作方案。一、 指导思想全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，始终坚持以人民为中心，坚决落实中央全面深化改革委员会推进审批服务便民化的要求，进一步加强人社系统行风建设，彻底打通为民服务“最后一公里” ，提供优质、便捷、高效的人社服务，不断增强人民群众的获得感和幸福感。二、 工作目标2018 年：实现清单内事项网上可办率不低于 5
2、0%；70%人社审批服务等对外事项进驻综合性实体服务大厅，50%人社审批服务等对外事项“一窗 ”分类受理；实现办 事企业和群众提供材料减少 30%，办 理量大的 10 个高频事项“ 最多跑一次” 。2019 年：实现清单内事项网上可办率不低于 70%；基本实现人社审批服务等对外事项办理“只进一扇 门” ，70%人社审批服务等对外事项“ 一窗” 分 类受理；实现办事企 业和群众提供材料减少 60%，办 理量大的 30 个高频事项“ 最多跑一次” 。三、 主要任务（一）对外办理事项的梳理统计。 （2018 年 12 月至 2019 年 12月）厘清本级对外办事事项和“八统一”（依申请事项及公共服务
3、事项）事项名称及数量，按照全市人社系统行风建设标准化信息化建设工作进度报告表（见附件 3）每月 5 日前报市局法规科。（办公室牵头、各股室、单位配合）（二）全面推行网上办事。 （2018 年 12 月底前完成）70%人社审批服务等对外事项进驻综合性实体服务大厅（含政务分中心），50%人社审 批服务等对外事项“ 一窗”分 类受理。实现办事企业和群众提供材料减少 30%，办理量大的 10 个高频事项“最多跑一次” 。（办公室 牵头、各股室、 单位配合）（三）继续推进网上办事。 （2019 年 12 月底前完成）实现清单内事项网上可办率不低于 70%；基本实现人社审批服务等对外事项办理“只 进一扇门
4、 ”，70%人社审批服 务等对外事项“一窗”分类受理。实现办事企业和群众提供材料减少 60%，办理量大的 30个高频事项“最多跑一次 ”。 （办公室牵头 、各股室、单位配合）四、组织保障建立完善工作责任制，局机关各股室、直属各单位要统一思想、服从大局、加强落实。成立全市人社系统行风建设标准化信息化建设领导小组，领导小组成员如下：组 长 许廷聪 市人社局党 组成员、副局 长副组长 梁 宁 市人社局办公室主任 成 员 局各股室负责人直属各单位主要负责人领导小组下设办公室在局办公室，办公室主任由梁宁同志兼任。五、工作要求（一）提高思想认识，抓紧组织实施。加强行风建设是推进全面从严治党、加快转变政府职
5、能、促进全市人社事业改革发展的必然要求，各股室、直属各单位要切实提高政治站位，领会精神、把握要求，要重新厘清业务事项、加快推进网上办事工作及“一门式” 服务 改革，深入开展减 证便民行 动，能明确的尽量明确，能精简的尽量精简，不断提高办事效率和群众满意度。（二）落实专人负责，注重协调配合。各股室、各单位提供的数据是基础数据，数据的准确性直接影响全市统计准确率，要落实专人负责该项工作，确保统计报表数字真实准确。牵头股室要发挥牵头作用，主动协调沟通，主动督查推进，各配合股室、单位要服从安排，主动配合、主动参与，攻坚克难、狠抓落实，按时间节点完成好各项工作。领导小组将不定期检查和督导，并通报工作进展
6、情况。（三）其他事宜。请各股室各单位参照百色市人社系统对外办理事项网上办理、材料精简情况统计表（附件 1）梳理本股室本单位对外办理事项网上办理、材料精简情况，填写对外办理事项办理量大的高频事项排查情况登记表（附件 2）呈分管领导审核后12 月 28 日前交局办汇总；从 2019 年 1 月至 2019 年 12 月，请各股室、各单位每月 1 日前填写全市人社系统行风建设标准化信息化建设工作进度报告表（附件 3），报送局办公室，以便汇总上报百色市人社局法规科。联系人：办公室 许秀青，电话：6226995邮 箱：附件：1.百色市人社系统对外办理事项网上办理、材料精简情况统计表；3.人社系统对外办理事项办理量大的高频事项排查情况登记表；2.全 市 人 社 系 统 行 风 建 设 标 准 化 信 息 化 建 设 工 作 进 度 报 告 表 。
