1、反 恐 手 册 版本号：B.0章节号：第一章 安全内审评估程序 页码：1/21.目的：使本公司内一切安全事件得到及时评估和处理，最大程度地消除安全隐患，防止恐怖活动的发生。2.范围：设定本程序，要适用于本公司所有的涉及安全的活动。 3.权责：保安员负责公司及各部门的实地现场考核评估；管理者代表负责评估结果的的裁决；4.作业程序：4.1 保安员定期进行内部安全评估，将评估结果汇报给安全管理代表，管理者代表根据保安现场考核记录做出结果判定；对其中存在安全问题的事项，安全管理代表要督促安排实时的调查，处理，跟踪检查并做好安全事件的调查处理报告存档。4.2 本厂各部门，各区域引起的涉及安全的事件，均实
2、时与保安部门取得联系，须紧急处理的，可由相关人员现场处理，须经调查的，由相关部门配合保安部进行调查，研究处理方案，交由安全管理代表批准执行。 保安到每个现场进行季度考核评估并做好记录，每一季度评估一次；5.评估考核标准：5.1 评估项目：5.1.1 本季度是否发生安全性事件；5.1.2 公司高层是否足够重视反恐安全；5.1.3 反恐安全意识是否有普遍培训；5.1.4 主管及职员安全意识是否不断提高；5.1.5 是否公布并更新反恐应急举报电话；5.1.6 是否有建立完整人事档案并有身份识别；5.1.7 员工是否按规定佩带厂证/厂牌；5.1.8 新进员工是否有得到培训；5.1.9 保安是否熟知保安
3、职责；反 恐 手 册 版本号：B.0章节号：第一章 安全内审评估程序 页码：2/25.1.10 进出人员/车辆是否被登记；5.1.11 携带物品进出厂门是否会被检查；5.1.12 是否有借助探测性器械检查；5.1.13 公司围墙是否损坏，照明是否足够；5.1.14 各闭路监控录像是否正常运行并保存 45 天；5.1.15 是否安装红外线报警器并有效监控；5.1.16 保安是否 24 小时值班并按规定巡逻5.1.17 是否全公司只有一个出口并有保安站岗5.1.18 消防设施是否合理够用，通道是否畅通5.1.19 员工是否携带私人物品进入车间，若有是否经过检查5.1.20 是否安全举报机制并鼓励员工举报安全隐患5.1.21 现场是否有必要的操作规范指导作业，设备是否经常点检和保养5.1.22 是否有独立安全的出货台，且有监控设施5.1.23 装柜前是否经过专人检查5.1.24 公司是否有一套完整的反恐安全管理程序并有效运行5.2 评估标准：5.2.1 一个评估项目记 4 分，项目分共 100 分，总计 100 分，得分 70 分以上为合格，以下为不合格；相关资料公司及员工安全评估检查表
