2017党风廉政建设工作责任分解.doc

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资源描述

1、2017 年供电车间领导班子成员党风廉政建设任务责任分解为了加强供电车间党风廉政建设,明确领导班子、领导干部在党风廉政建设中的责任和任务,推动车间平稳发展,促进和谐,打造风清气正的工作环境,根据采油厂关于实行党风廉政建设责任制的规定 、2017 年党风廉政建设目标责任书,依据车间分工和上级要求,现将车间2017 年党风廉政建设任务和责任分解以下:一、廉政建设任务和责任划分原则以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持党要管党、从严治党,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防,扎实推进惩治和预防腐败的体系建设,保证党中央、国务院关于党风廉政建设决策和部署的贯彻落实

2、。坚持党委统一领导,党政齐抓共管,纪委组织协调,部门各负其责,依靠群众的支持和参与。要把党风廉政建设作为党的建设和政权建设的重要内容,纳入领导班子、领导干部目标管理,与经济建设、政治建设、文化建设和业务工作紧密结合,一起部署,一起落实,一起检查,一起考核。坚持集体领导与个人分工负责相结合,谁主管、谁负责,一级抓一级、层层抓落实。二、廉政建设任务和责任分解 (一)责任内容领导班子对职责范围内的党风廉政建设负全面领导责任。领导班子主要负责人是职责范围内的党风廉政建设第一责任人,应当做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。领导班子其他成员根据工作分工,对职责范围内

3、的党风廉政建设负主要领导责任。 (二)具体责任分工1、车间党支部书记:董养林责任范围:对党支部党风廉政建设和反腐败工作负总责。责任内容:1) 、负责召开专题研究部署党支部年度党风廉政建设会议;2) 、监督检查党支部的党风廉政建设情况和学校中层以上领导干部廉洁从政情况;3) 、严格按照规定选拔任用干部,防止和纠正选人用人上的不正之风;4) 、及时听取党支部党风廉政建设工作汇报,切实解决重大问题;5) 、与班子副职和所直接管辖的各班队长签订目标责任书;6) 、为党员干部上一次廉政党课;7) 、党风廉政建设重大问题会议研究;8) 、落实廉政“六公开”9) 、部署安排所管班队廉政工作10) 、落实“三

4、重一大”事项集体讨论制度11) 、报告个人重大事项(收入申报以申报表为准;因公出差要求公示出访时间、原因、费用,以公示原件为准;其他个人重大事项按廉政准则规定及时向采油厂纪委报告,以个人书面报告和纪委记录为准) 。12) 、政务公开工作。13) 、每半年听取一次分管范围和领导班子成员的党风廉政建设工作情况汇报,做好年中督察与年底总结考核。14) 、其他工作情况。2、车间副主任:曹国斌责任范围:负责全面车间纪检工作,直接领导落实综合办党风廉政建设的各项目标任务。责任内容:1) 、负责制定本年度廉政责任制及廉洁自律工作安排和责任目标分解;2) 、开展党性党风党纪和廉洁从政教育,组织党员、干部学习党

5、风廉政建设理论和法规制度,加强廉政文化建设;组织领导班子和成员进行廉政承诺;3)、贯彻落实党风廉政法规制度,推进制度创新,从源头上预防和治理腐败;4) 、上一次廉政党课;5) 、党风廉政建设重大问题会议研究;6) 、落实廉政“六公开” ;8) 、部署安排所管部门廉政工作,严防违法乱纪情况的发生;9) 、落实“三重一大”事项集体讨论制度;10) 、报告个人重大事项(收入申报 6 月底前和 12 月底前完成,以申报表为准;因公出国要求公示出访时间、原因、费用,以公示原件为准;其他个人重大事项按廉政准则规定及时向学校纪委报告,以个人书面报告和纪委记录为准) ;11) 、其他工作情况。根据以上分工和责任划分,做好日常工作安排和资料整理,每季度最后一个月 15 日前各班队将相关资料交办公室,由办公室登记,并由车间党风廉政建设责任制领导小组审核。供电车间党支部

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