1、企业安全文化建设调研问卷尊敬的各位朋友：您好！为了解企业安全文化建设的现状，我们编制了安全文化建设调研问卷 。您的支持将为我们统计与分析企业安全文化建设的现状及改进建议提供重要依据。问卷采用不记名的方式进行，我们对问卷的处理将严格遵守保密性原则，问卷的资料仅仅用于公司安全文化建设的现状描述及总体情况分析。请您依据实际情况填写即可。再次向您的支持表示衷心的感谢。安全文化建设项目咨询组2011 年 07 月第一部分：基本信息A1. 您的企业类型属于：国有企业 民营企业 中外合资企业 中外合作企业 外商独资 股份制企业 其他 A2. 您所在部门： A3. 您的职位：高层领导 中层管理者 一般管理人员
2、 其他人员 A4. 您是企业的体系内审员或安全员吗？ 是 否A5. 您的学历： 硕士及以上 大学（本科/专科） 中专及以下 A6. 您的工作经验： 0 5 年 69 年 10 年以上A7. 您所在的企业是否建立下列管理体系?建立的时间：管理体系名称 未建立建立 1 年或少于 1年建立 2-3年 建立 4-6 年建立 7 年以上职业健康安全管理体系(OHSMS) 环境管理体系 (EMS) 质量管理体系（QMS） 第二部分 安全管理现状B1. 请您评定企业安全的运行现状，请在每个问题后的数字 1 至 5 上选出 1 个数字，打。1完全不同意 2基本不同意 3不确定 4基本同意 5完全同意例如：项目
3、：我们能够确保对危险源辨识的动态管理，出现新改扩建项目或采用新设备新技术等变更时充分做好了辨识工作。回答：我们对新建或装修的流程，虽然进行了危险源辨识，但并不全面，选 2 表示基本不同意。项目 4 3 2 1完全同意 基本同意 不确定 基本不同意 完全不同意第一部分 安全规划1 企业的安全方针会进行定期评审。 4 3 2 12 企业的安全规划与企业经营战略密切结合。 4 3 2 1第二部分 策划3上一次体系审核（或外部安全检查）中没有出现危险源或隐患辨识遗漏的不符合项。 4 3 2 14当设备、产品、场所等发生变化时，我们会立即对危险源进行辨识，并制定控制策划。 4 3 2 15在进行危险源的
4、重要性评价时，我们考虑了对商家、人员、环境、财产、社会影响等各方面的因素。 4 3 2 16本企业的安全法规清单中列明的法规数量在 100 项以上。 4 3 2 17我了解 2008 年国家发布的企业安全文化建设导则和企业安全文化建设评价标准标准。 4 3 2 18当有顾客或上级单位给我们提出安全方面的要求时，我们也会将其列入安全法规和其他要求清单。 4 3 2 19我们把有些安全目标分解到起关键作用的个人，而不仅仅分解到部门。 4 3 2 110企业有专门的责任人员负责统计分析安全目标的完成情况。 4 3 2 111当资金紧张时，也不会减少用于安全管理改进方案的支出。 4 3 2 112上一
5、次完成的一项管理方案使重大危险源的风险等级下降为一般级别。 4 3 2 1第三部分 实施与运行13 企业从事安全管理的人员均具备专业的安全学历或专业经验。 4 3 2 114 企业为员工提供了充足的个体防护用品（如电气操作人员、烟叶站工作人员等） 。 4 3 2 115 企业提供了充足的安全防护装置及附件（如设备防护罩、备用压力表等） 。 4 3 2 116 企业利用专业的信息管理系统（如监控系统等）进行安全网络管理。 4 3 2 117 企业的职业健康安全、环境和质量的主管部门是同 4 3 2 1项目 4 3 2 1完全同意 基本同意 不确定 基本不同意 完全不同意一个部门。18 各部门和人
6、员的安全职责与权限有明确规定。 4 3 2 119安全管理人员（主管部门人员、内审员、安全员等）和对安全绩效有关键影响的人员的能力足以满足在安全方面的需求。 4 3 2 120 各级员工获得了更多的安全方面的培训。 4 3 2 121 除了公司级理论方面的培训，企业还开展了针对实际操作的基础培训。 4 3 2 122 员工对各自岗位涉及的危险源清楚，并且清楚如何控制这些危害。 4 3 2 123 员工有更多的机会提出安全方面的建议。 4 3 2 124 最高管理者对各级员工提出的安全方面的建议予以积极的认可和反馈。 4 3 2 125 当同一工作内容在不同文件中涉及时，各部门或人员的职责和交互
7、的工作流程描述的很清晰。 4 3 2 126 一线操作员工都能得到与其相关的有效的文件。 4 3 2 127企业正在或已经考虑通过工程控制的理念与技术改进安全体系，例如通过设备或产品的设计控制可能产生的危险源。 4 3 2 128 当任务紧张时，仍可保证按安全操作程序执行任务。 4 3 2 129 我们为员工建立了职业健康档案，定期进行健康检查。 4 3 2 130 我们使用的危险化学品都有详细的说明书，储存场所配备应急处理的装置。 4 3 2 131 上次审核（或外部安全检查）中没有出现运行过程的不符合项。 4 3 2 132 我们已对相关方（如供应商、商户、装修方等）提出了安全管理要求。
8、4 3 2 133 企业对应急预案的演练有明确的计划。 4 3 2 134 企业按计划实施应急预案的演练，并对演练过程有详细的记录。 4 3 2 1项目 4 3 2 1完全同意 基本同意 不确定 基本不同意 完全不同意35 企业进行应急预案演练后对预案的程序和实施过程做出了评估与改进。 4 3 2 1第四部分 检查纠正36 我们使用的特种设备（电梯、锅炉、压力容器、叉车等）及安全附件每年按计划实施检验。 4 3 2 137 我们按计划定期进行日常安全检查。 4 3 2 138 企业与相关方（如商户、供应商等）有关的事故或事件数量下降。 4 3 2 139 定期对相关方进行安全检查 4 3 2
9、140 我们的安全管理受到内部人员（员工）的好评。 4 3 2 141 我们的安全管理受到外部人员（政府、客户等）的好评。 4 3 2 142 有足够的的证据证明我们遵守了安全相关的法规和其他要求。 4 3 2 143 我们对事件的统计包括对伤害部位、伤害程度的分类统计，可以分析事故事件的根源和趋势。 4 3 2 144 员工积极报告有关工作场所的安全方面的信息。 4 3 2 145 对安全事故事件和运行中的不符合，我们采取了有效的纠正措施，以消除问题的根源。 4 3 2 146 可以从设备维修记录中发现维修的部件和设备的故障程度。 4 3 2 147 内部审核（或内部安全检查）的所有问题(包
10、括不符合项和观察项)都能得到纠正。 4 3 2 1第五部分 持续改进48 最高管理者亲自参与管理评审（安全项目）会议的全过程。 4 3 2 149 企业有专职的部门或人员从事安全改进项目。 4 3 2 150 管理评审报告（或阶段工作总结）包括对先进经验及存在的缺陷的分析，以提供改进依据。 4 3 2 1B2 在控制危险源时，下列控制措施中，您优先选用的是？（1）对员工进行培训教育（2）采用警告装置（警铃、警示标识、在线监测报警装置等）（3）采用防护措施 (如口罩、防护服等个体防护用品，防护罩等)（4）选用具备安全特性的设备 (如连锁装置、泄压阀)（5）改变设备结构、更换材料等，以消除危险源第
11、一优先选用的控制措施 （2） （3） （4 ） （5）第二优先选用的控制措施 （1） （3） （4） （5 ）第三优先选用的控制措施 （1） （2） （3 ） （5 ）第四优先选用的控制措施 （1） （2） （3 ） （4 ） 第五优先选用的控制措施 （1） （2） （4） （5 ）B3 请选择您使用的事故预防和危害控制的监测方法（可多选） 。作业场所监测：如工作场所噪声值、温度、粉尘浓度等.(统计信息 ) 内部事件报告 (统计信息 ) 法定事故报告(如伤害损失工作时间) 现场检查政府检查内部审核 客户审核员工民意调查B4 您所在企业的安全管理使用了下列哪些方法?未使用项目 已使用应该使用 不
12、必使用 希望了解直接观察、专家经验 评价矩阵（如 LEC 法评价事故的发生频率，人员的暴露，事故的后果） 风险管理方法，如原因结果分析 CCA，故障树FTA/事件树 ETA，失效模式和影响分析 FMEA，危险和可操作性分析 HAZOP 等 安全评价 LCA（产品生命周期评价） 基于计算机软件应用的安全管理信息系统 在线监控技术 5S 管理 六西格玛管理 测量系统分析（MSA） 、统计过程控制（ SPC）等统计方法 已采用其他工具(请填写)第三部分 安全管理建议C1 请从下列选项中按优先顺序选出 6 项您认为目前企业在安全管理方面最需改进的方面。1、 增加财力资源投入 9、增加安全培训2、 配置
13、专业的安全管理人员 10 、改善安全管理文件，使其更加便于理解和操作3、 引进先进设备、改善基础设施 11、完善事件统计的内容4、 改进危险源辨识方法 12、采用统计技术分析事故事件趋势5、 加强安全法规的动态更新管理 13、改进记录设计，使其能反应真实的操作过程6、 引入对安全管理方案成本效益分析 14、加强对员工健康的重视和管理7、 加强监督检查、改进监测技术手段 15、关注员工的心理问题，及时进行心理干预8、 改进目标的设定，使其便于执行和监测统计 16、其他第一优先改进选项 3 5 6 8 10 11 12 13 15 16第二优先改进选项 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 1
14、1 12 13 14 15 16第三优先改进选项 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16第四优先改进选项 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16第五优先改进选项 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16第六优先改进选项 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16C2 请提出 3 项您认为最紧迫的改进安全管理工作的建议。引进先进设备、改善基础设施关注员工的心理问题，及时进行心理干预、加强对员工健康的重视和管理第四部分 企业安全文化建设现状D1. 其他企
15、业安全文化成功的基因和密码，您的公司能复制吗？答:不能D2. 本公司安全文化理念应该是口号文化还是书本文化，与管理和业绩有关吗？答: 本公司安全文化理念应该不是口号文化或书本文化 ,应与企业管理和业绩相关.D3. 企业的安全文化能够推动企业总体战略的有效实施吗？答:能.D4. 企业发展了，如果员工凝聚力和归属感下降了，安全文化的作用如何发挥？答:增强安全知识学习力度,提高员工对生命只有一次的认知.D5. 安全文化如何在本公司落地生根？安全文化会构成公司最重要的竞争优势吗？答: 增强安全知识学习力度,提高员工对安全文化的认知力; 安全文化会能构成公司最重要的竞争优势.D6. 请列出您熟悉的安全方
16、面的格言、警句。人的生命只有一次,珍爱生命.胜在安全,败在安全.D7. 请列出您熟悉的本企业安全管理方面的 2-3 个故事（如：安全方面感人的事例、典型的事故事件案例等） 。一、雨中仓库守护神进入雨季，每逢天阴下雨，仓库内或库区沟道旁就出现他的身影，为了国家财产的安全那怕沟道中只有微不足道的一点堵塞物已要立即清除，防止沟道水满进入仓库。仓库内的浸水点即时作出标识，方便雨后仓库的修复。虽然事后一身泥水，感冒症状出现，但是国家财产安然无事，这就是我们的安全员小王。二、坚守安全工作特别是消防器材的定时检查，月复月都在进行，单位来人的询查登记日复日进行，本身就重复、枯燥，而我们安全员老李始终年复年、日复日地坚守在自身的岗位上，为了单位的安全和同事的安康坚守在自身平凡的工作岗位上。D8. 请您提供记录您身边熟悉的人在工作中留下的重要的、有纪念意义的关于安全方面的图片或影像资料。
