木门企业管理培训专家1.doc

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资源描述

1、 源于实战、注重实效,实战研究、系统教学公司地址:北京市朝阳区洛克时代中心 B 座 15A10 讲师助理:张云东手机:15010766778 电话:010-84872309 传真:010-84872298 高乐平 实战派木门企业管理培训专家,经销商盈利系统研究国内第一人,中国商海一线实战专家;倡导作为一名职业讲师不仅要知道并且能做到。其本身拥有近十年的老板经历,在其带领下,用两年的时间分别将两家公司带到行业领先。并通过自己公司化经营中的实践体会,不断充实、完整公司化管理研究,真正做到“做我所说,说我所做”的培训境界。高老师同时是国外先进管理技术的代表、推广者,是通用电气人才培养理论国际 LPI

2、 培训设计的中国推广者;以色列高德拉特瓶颈理论 TOC 的实践者与推崇者。高老师能够把最先进国际理论与中国经销商现状有机结合,经过市场验证并受到服务过的经销商一致好评。同时能够不断借鉴优秀产业的管理的经验,深入研究中国营销型企业、经销商,真正为客户提供实用实效的培训。社会职务:建材学院 院长北京数字中商信息技术有限公司 总裁清华大学总裁班 特聘讲师中国教育培训协会 专家委员美的商学院 顾问北京市商务委外经贸大讲堂 首席专家北京贸易效率协会 专家委员黑龙江经济干部管理学院 特聘高级讲师擅长领域:经销商公司化经营 经销商盈利系统打造 经销商实战营销系统构建 如何源于实战、注重实效,实战研究、系统教

3、学公司地址:北京市朝阳区洛克时代中心 B 座 15A10 讲师助理:张云东手机:15010766778 电话:010-84872309 传真:010-84872298 成为卓越的经销商 经销商总裁实战营销经典课程授课风格:高老师认为有效的培训就需要把课堂现场当做商业战场;高老师的培训方式不仅采取贴近学员实战的案例教学,更注重学员参与的沙盘模拟与互动教学,倡导学员现场解决工作中实际难题;融入分组演练、学员 PK、案例、游戏、工具应用、现场、课后作业多维式易学、易用的授课风格。背景经历: 武汉大学理学硕士,获得美国 VCU 大学全额博士奖学金;历任华电集团工程项目经理,负责项目攻关、项目实施全过程

4、;担任中国证券研究设计中心行业研究经理,对国内的家电、建材、汽车等行业进行过深入研究。2004 年后下海经商,创办两家企业,先后代理经销电子产品、信息产品以及文化产品;旗下的数字中商是国内最大的信息产品以及文化产品经销商之一。从 06 年开始潜心研究经销商公司化经营管理,现任建材学院院长。 服务企业:为华鹤家具、金凯德门业、同力水泥、欧帝尔照明、美的集团、三星手机、新明珠、欧派橱柜、卡地尔、友邦集成吊顶、世友地板、蜜蜂瓷砖、华耐立家、建材经贸大厦、灯饰协会、德泰亚明、闻洲集团、升达地板多家著名企业、建材知名品牌以及北大、清华、武大、交大、南开等知名高校做过培训和咨询,深受客户好评。著作:畅销书

5、让聪明人替你赚钱 、 经销商实战营销郑重承诺:对于高老师的所有课程学员满意率 85%以下,课程讲师费用按原价 80%收费;学员满意率 65%以下,课程讲师费按原价 50%收费;学员满意率 50%以下,课程讲师费按原价 0%收费。源于实战、注重实效,实战研究、系统教学公司地址:北京市朝阳区洛克时代中心 B 座 15A10 讲师助理:张云东手机:15010766778 电话:010-84872309 传真:010-84872298 课程名称:如何成为卓越的经销商主讲专家:高乐平 天 数:1-2 天培训对象:经销商老板、企事业单位中高层管理者培训形式与培训实施:培训形式多样化是保证培训效果的重要手段

6、。讲授部分占到 1/3,另外或引进 PK、游戏、案例互动,现场做作业等多种形式进行。课纲:第一部分 现代经销商的角色一、经销商在市场上扮演的角色变化 二、经销商的面临的十大问题三、经销商的自我诊断四、经销商与厂家的合作关系1.经销商如何看待厂家2.厂家如何看待经销商(具体标准,现场做作业)3.如何在和厂家的交易中处于不败之地第二部分 经销商营销思维的变化一、行业竞争阶段与经销商角色演变二、品牌营销理念二、家具木门零售系统诊断思维方法第三部分 如何吸引客户做好行销一、品牌定位与目标客户群二、店面选择与店面形象(根据目标客户群)三、家具木门主动营销常用的的七种方法(常用的以及华隆经验推广,部分材料

7、来源一线调研)源于实战、注重实效,实战研究、系统教学公司地址:北京市朝阳区洛克时代中心 B 座 15A10 讲师助理:张云东手机:15010766778 电话:010-84872309 传真:010-84872298 第四部分 如何做好店面零售管理一、如何保持零售精神面貌二、家具木门常用销售技巧三、如何通过服务升级促进客户成交四、如何保持店面人员状况的稳定性第五部分 如何通过售后服务增加客户满意一、如何通过服务让客户感动二、如何让促进客户转介绍三、如何借用重点客户进行品牌宣传第六部分 卓越经销商的管理升级一、如何留住优秀人才二、岗位要求与人员选择三、高效系执行系统的建设四、高效执行文化的打造课

8、程名称:经销商盈利系统总裁班主讲专家:高乐平 天 数:3 天两夜培训对象:经销商老板、企事业单位中高层管理者、营销总监授课形式:(可根据企业要求进行调整)培训形式多样化是保证培训效果的重要手段。讲授部分占到 1/3,另外或引进 PK、游戏、案例互动,现场做作业等多种形式进行。具体可分为 4 个模块+3天绝对训练 + 6 个深度体验活动 + 8 个工具应用+完整系统复制作业。课程目标:1、现场解决经销商管理遇到的实际问题;源于实战、注重实效,实战研究、系统教学公司地址:北京市朝阳区洛克时代中心 B 座 15A10 讲师助理:张云东手机:15010766778 电话:010-84872309 传真

9、:010-84872298 2、迅速提升经销商的经营理念;3、 现场制定与完善符合公司发展的战略以及组织结构;4、掌握在公司运营系统打造;5、掌握组建销售团队建设与管理的策略与方法;6、让经销商如何与品牌步调一致,真正达到共赢发展。培训大纲:第一模块:设计适合你的公司化模式未来的发展战略选择1、经销商战略规划的三大常见问题2、经销商下一步商机危机何在3、经销商战略规划的公司化经营的五个思考方向4、研讨制定适合经销商自己的发展战略第二模块:设计适合你的公司化模式组织1、公司化组织的原则以及常见误区2、画出各位经销商现有组织结构以及理想结构(研讨)3、经销商组织结构的演变历程4、 如何做到经销商与

10、厂商组织结构一致性,提高沟通效率第三模块 设计适合你的公司化模式运营系统1、沙盘实战模拟:经销商公司化运作演练2、如何让高效会议推动总代理目标达成 源于实战、注重实效,实战研究、系统教学公司地址:北京市朝阳区洛克时代中心 B 座 15A10 讲师助理:张云东手机:15010766778 电话:010-84872309 传真:010-84872298 3、经销商年度计划的制定以及目标分解4、例会演练目标落实的推进器第四模块 老板常见的人力资源问题1、如何有效地识别人才2、如何有效地进行培训3、留住人才的常见措施4、总经理常见头痛人事难题(研讨)A、如何使用职业经理人B、如何处理公司元老C、现场提

11、问、研讨解决课程名称:经销商公司化经营主讲专家:高乐平 天 数:1-2 天培训对象:经销商老板、企事业单位中高层管理者培训形式与培训实施:培训形式多样化是保证培训效果的重要手段。讲授部分占到 1/3,另外或引进 PK、游戏、案例互动,现场做作业等多种形式进行。课程目标:1、现场解决经销商管理遇到的实际问题;2、迅速提升经销商的经营理念。3、掌握在公司运营系统打造。源于实战、注重实效,实战研究、系统教学公司地址:北京市朝阳区洛克时代中心 B 座 15A10 讲师助理:张云东手机:15010766778 电话:010-84872309 传真:010-84872298 4、掌握组建销售团队建设与管理

12、的策略与方法。5、大大树立经销商对品牌企业文化认同与经营品牌的信心。6、让经销商队伍与品牌步调一致,达到三力:品牌力、经营力、凝聚力。培训大纲:第一部分:经销商的经营挑战外界环境的变化1、 未来市场还会不会机会主义,市场机会在竞争中失去优势后我们凭什么生存?2、经销商“坐商”经营危机的剖析。3、我们靠什么做服务品牌。4、厂家与经销商共同进步的要求,厂家进步了,经销商如何落后怎么办?第二部分:公司化经营模式的打造思维变化1、传统经销商组织经营模式的分析。2、公司化是经销商做大的唯一选择。3、由个体户向公司组织化的思路变革。第三部分:设计适合你的公司化模式未来的发展战略选择1、经销商战略规划的三大

13、常见问题2、经销商下一步商机危机何在3、经销商战略规划的公司化经营的五个思考方向源于实战、注重实效,实战研究、系统教学公司地址:北京市朝阳区洛克时代中心 B 座 15A10 讲师助理:张云东手机:15010766778 电话:010-84872309 传真:010-84872298 第四部分:设计适合你的公司化模式组织1、公司化组织的原则以及常见误区2、 划出各位经销商现有组织结构以及理想结构(研讨)3、经销商组织结构的演变历程4、 如何做到经销商与厂商组织结构一致性,提高沟通效率第五部分 设计适合你的公司化模式运营系统1、经销商执行力常见问题2、经销商年度计划的制定以及目标分解3、经销商例会

14、制度第六部分 经销型企业公司化的人力资源管理设计1、如何打造有竞争力的文化3、组织架构与岗位职责的设定。3、人力资源管理的“3456 工程”:A、员工招聘三渠道。B、员工培训四方法。C、员工激励五策略。D、员工考核六指标。小组讨论:经销商企业如何留住你的骨干员工?课程名称:经销商实战营销系统建设源于实战、注重实效,实战研究、系统教学公司地址:北京市朝阳区洛克时代中心 B 座 15A10 讲师助理:张云东手机:15010766778 电话:010-84872309 传真:010-84872298 主讲专家:高乐平 天 数:1-2 天培训对象:经销商老板、企事业单位中高层管理者、营销总监培训形式与

15、培训实施:培训形式多样化是保证培训效果的重要手段。讲授部分占到 1/3,另外或引进 PK、游戏、案例互动,现场做作业等多种形式进行。(会根据调研以及客户要求进行调整)课程目标:1、现场解决经销商营销过程中遇到的实际问题;2、迅速提升经销商的营销理念。3、掌握在公司营销系统打造。4、掌握组建营销团队建设与管理的策略与方法。5、大大树立经销商对品牌企业文化认同与经营品牌的信心。6、让经销商队伍与品牌步调一致,达到三力:品牌力、经营力、凝聚力。课程大纲:第一部分 经销商营销思维的变化一、行业竞争阶段与经销商角色演变二、经销商品牌营销理念(由客户提供思路我们来设计课程)二、经销商零售系统诊断思维方法第

16、二部分 如何吸引客户一、品牌定位与目标客户群二、店面选择与店面形象(根据目标客户群)三、经销商主动营销常用的的七种方法(常用的以及经验推广,部分材料来源源于实战、注重实效,实战研究、系统教学公司地址:北京市朝阳区洛克时代中心 B 座 15A10 讲师助理:张云东手机:15010766778 电话:010-84872309 传真:010-84872298 一线调研)第三部分 如何促进客户成交店面管理一、如何保持零售精神面貌二、常用销售技巧三、如何通过服务升级促进客户成交四、如何保持店面人员状况的稳定性第四部分 如何通过售后服务增加客户满意一、如何通过服务让客户感动二、如何让促进客户转介绍三、如何借用重点客户进行品牌宣传第五部分 卓越经销商的管理升级一、如何留住优秀人才二、岗位要求与人员选择三、高效系执行系统的建设四、高效执行文化的打造课程名称:经销商总裁实战营销经典课程主讲专家:高乐平 课程时间:1-2 天培训对象:经销商老板、厂家营销总监培训形式与培训实施:培训形式多样化是保证培训效果的重要手段。讲授部分占到 1/3,另外或引

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