1、附件2：2008年度专业技术资格评聘下半年工作时间安排时 间 工 作 内 容 组织部门9月1日前1、学院（部）负责做好今年所有申报人员的材料（综合考核表、业绩量化表、评审表及有关证明材料）的整理及真实性审核工作。2、学院（部）在审核后，将申报教师、科研、图书、实验系列中高职人员的评审表及综合考核表（科研项目等、教学情况）分别报科研处、教务处，由科技处和教务处对上述两表中的科研项目和教学情况审核后在评审表相应栏目盖章。机关申报人员由人事处报送。各学院（部）科研处教务处9月1日-5日 人事处组织人员到学院（部）审核申报材料。 人事处9月8日 省教育厅、省人事厅对申报人员的资格予以审查。 人事处9月
2、12日前高职综合考核表及业绩量化表的电子稿由学院（部）汇总后统一报人事处，9月12日起高职材料上网公示。各学院（部）人事处信息化办公室9月16日 组建各学科组 人事处9月17-21日 各学科组会议 各学院（部）人事处9月24日前 教师、科研、实验、图书系列材料（含评审表、业绩量化考核表、综合考核表及有关证明材料）报人事处（具体通知另发） 。 各学院（部）9月25日 正高述职测评（具体通知另发） 人事处9月26日（初定） 学校职称领导工作小组会议 人事处9月27日（初定） 高校教师（科研、实验）专业技术资格高评委会议 人事处9月28日（初定） 卫生、经济等其他系列评委会会议 人事处10月7日（初定） 高校教师（科研、实验、图书）专业技术资格中评委会议 人事处10月10日前 研究、实验等系列以及部分学科教师系列高职材料报省教育厅 人事处10月中旬 工程系列材料报人事处 人事处10月下旬 工程系列评委会会议初定专业技术资格材料报人事处 人事处各有关部门11月 人事处填写、整理各类申报人员评委会评审意见，初定专业技术资格。 人事处
