1、 1 国土资源管理 2018 年重点工作清单 为贯彻落实区委、区政府“一三五”重大决策部署和省厅市局相关要求，高标准完成全年各项目标任务，进一步提高干部履职能力，经局党委研究决定，在全系统开展“改革创新年、质量提升年、重点攻坚年”三个年活动，打好“土地出让、重大项目用地保障、农村土地全域整治、存量盘活利用、农房确权登记”五场硬仗，做好全年八个方面工作。 2018 年重点工作清单如下： 2 2018 年重点工作清单 重点工作任务 工作目标要求 加强学习调研，提高能力素质，落实党风廉政责任，切实增强队伍 建设。 （ 1）落实 “一岗双责 ”，无违纪违法行为发生。 （ 2）认真组织本部门干部职工参加
2、理论学习和业务培训，不发生无故不参加现象。 （ 3）按局课题任务完成有质量、有对策的调研文章。 （ 4）开展 “周三夜访 ”、 “千干联千企访千才 ”等联系结对活动。 依法行政，进一步规范征迁行为。 （ 1）完善征收土地公告 。 （ 2）探索 完善 征收政策。 完善村级留用地政策，支持村级集体经济发展。 进一步完善村级留用地政策。 加强土地整治力度，牵头推进农村全域土地综合整治工作。 （ 1） 完成 土地整治任务 。 （ 2） 推进农村全域土地综合整 治工作。 落实各级责任，确保耕地保护各项措施落实；强化规划执行和土地用途管制，启动下一轮土地利用总体规划编制。 （ 1）完成各级耕地保护责任书签
3、订，及时做好耕地保护补偿资金考核和发放工作 。 （ 2）做好与省市对接，启动规划编制前期准备工作。 积极争取农转用指标，做好重点平台、重点项目的用地保障工作。 （ 1）收集汇总用地需求情况，完成新增建设用地储备库（ 2018-2020 年）更新工作 。 （ 2）做好今年报批项目的规划局调、实施方案编制工作 。 （ 3）开展重大项目的规划调整报批等工作。 （ 4）及时做好异地指标调剂工 作，落实占补平衡。 （ 5）紧盯重大项目报批进度，定期通报；做好全年用地指标农转用报批。 开展第三次全国土地调查工作。加强中介机构监管。 （ 1）完成第三次全国土地调查组织工作机构建立、落实经费 、 调查实施方案
4、制定 、 内外业调查工作招投标工作 ， 并开展实地调查 。 3 重点工作任务 工作目标要求 （ 2）制定中介机构日常管理及考核评价办法并组织实施。 加强土地招商 ， 合 力推进土地出让工作。 （ 1） 努力完成土地出让 目标 。 （ 2） 完成招商引资实际利用外资年度任务 。 加强存量土地盘活，提高土地利用效率。 （ 1）开展全区存量土地资源详查，摸清底数，提出盘活 利用方案并实施。 （ 2）完成批而未供清理 、 供而未动清理 、 城镇低效用地再开发 目标任务 。 加强土地供应管理，推进集体土地建租赁房试点供地工作。 （ 1） 做好批后监管各项工作。 （ 2） 推进 集体土地建租赁房试点供地
5、工作 。 深入推进 “最多跑一次 ”改革，加强窗口建设，做好不动产登记具体工作；做好不动产登记信息基础平台建设。 （ 1） 优化服务，不发生责任效能投诉 。 （ 2） 简化流程，严格承诺时限办结，按期办结率 100%。 （ 3） 完成不动产系统安全项目、不动产双活建设项目、不动产数据整合工作和档案整理扫描工作。 全面推 进农村宅基地及住房确权登记发证工作。 完成符合登记条件的农村宅基地及住房确权登记发证 任务 。 强化土地巡查工作，全面指导国土所日常巡查活动，加大涉土违法案件查处力度，切实加强土地执法工作。 （ 1）制定土地巡查考核办法。 （ 2）强化基层国土所土地巡查职责，督促属地落实耕地保
6、护主体责任，确保新增违法用地特别是新占基本农田违法用地零增长。 深入推进历史废弃矿山治理，继续做好地质灾害防治工作。 （ 1）启动 “十三五 ”规划 废弃矿山工程治理并开展相关前期工作。 （ 2）按省、市要求完工废弃矿山数 任务 。 （ 3） 完成 2017 年度新增地质灾害隐患点的治理，做好监测点核销工作。 （ 4） 牵头做好地质灾害防治各项工作。 4 重点工作任务 工作目标要求 推进土地质量地球化学调查工作。 （ 1）完成项目招标及工作方案编制 。 （ 2）基本完成土地质量地球化学调查外业工作。 加强信息化管理，进一步强化 “一张图 ”信息系统应用与管理，推进国土数据大地2000 坐标转换
7、工作。 （ 1）完成存量数据转换及相关系统的升级改造。 （ 2）定期通报 “一张图 ”业务情况。 （ 3）确保系统稳定、安全运行，不发生因维护原因导致系统无法运行情况。 实施 “双随机 ”抽查制度，做好行政复议诉讼工作，深化 “最 多跑一次 ”改革。 （ 1）完善应诉和旁听制度，加强 应诉应复工作。 （ 2） 完成 “双随机 ”抽查工作 工作 。 （ 3）结合审批权限下放，及时制定职责分工、审批流程等，深化 “最多跑一次 ”改革。 提高能力素质，增强队伍建设。 （ 1）制定 年度学习计划 ， 认真组织干部职工参加各类学习培训活动。 （ 2）开展竞岗轮岗工作，应岗选人、适岗用人、人岗适应。 （
8、3）健全干部考核机制，调整完善科所及干部考核办法；从严从紧做好干部管理监督。 （ 4）按照重点工作任务、审批权限下放等，适当调整局内设机构职责 。 结合年度重点工作，制定宣传工作计 划，充分利用各种媒体做好重点时段宣传活动。 按计划实施宣传工作，做好 “地球日 ”、 “土地日 ”、 “法制日 ”等主题日宣传活动。做好日常信息报送工作。宣传（信息）考核位列全市前列。 加强党建和工青妇群团组织建设。 （ 1）扎实推进 “两学一做 ”学习教育常态化制度化，深入学习宣传贯彻党的十九大精神，巩固推进基层党建工作 。 （ 2）持续开展 “双争 ”、 “夜学夜访 ”、 “一村一社区一机关 ”等系列活动，全年走访基层不少于100 次。 （ 3）做好统战工作。 （ 4） 积极创先争优，获区级以上先进荣誉（含单项） 。 加强基层国土所业务建设， 落实基层国土管理各项工作。 （ 1） 督促落实镇街巡查职责。 （ 2）配合 做好农民私人建房管理工作。 5 重点工作任务 工作目标要求 （ 3） 落实汛期等险情易发期间地质灾害应急值班、隐患点动态巡查工作。 （ 4） 实施建设项目批后现场监管工作，及时填报动态信息。 （ 5） 做好农村宅基地及住房不动产确权登记发证相关工作 。 （ 6） 配合镇街做好美丽余杭建设、美丽乡村建设、征地拆迁、土地整治、矿山整治等相关工作。 备注：其他日常工作签订工作目标责任书。
