1、基层组织建设年活动实施方案为认真贯彻落实XX 的实施方案XX201202 号提出的各项目标任务，根据XX 的基层组织 建设年活动实施方案，结合我实际，特制定如下实施方案。一、指导思想和总体目标 坚持以邓小平理论和“三个代表” 重要思想 为指导, 紧紧围绕“ 强组织 、增活力、 创先争优迎十八大 ”这一主题，以深化创先争优活动和保持党的纯洁性学习教育活动为动力，按照“抓落实、全覆盖、求实效、受欢迎” 的工作要求， 深入贯彻落实科学发展观和创先争优活动。 通过开展基层组织建设年活动，进一步加强基层党组织建设、提高党员素质、永葆党员先进性、健全和落实党建工作机制，优化组织设置，扩大组织覆盖，创新活动
2、方式，力争在强化基础、提高素质、示范带动、健全机制等方面取得突破；充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、保持稳定、促进和谐的作用，全面提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，使基础工作更加扎实、常规工作得到提升、重点工作不断创新、难点工作有所突破，形成职责明确、运转协调、制度健全、保障有力的基层组织建设工作新格局，为推动 XX 转型发展提供坚强有力的组织保证。二、方法步骤（一）摸底阶段（3 月份）。1、动员部署工作。充分认识党的基层组织建设年活动的目的、意义、步骤和方法，认真做好思想发动工作。在 XX 召开动员部署大会的基础上，党支部及时召开动员部署大会，明确开展基层组织建设年活动的
3、指导思想、目标要求、工作任务、方法步骤，提高认识，统一思想，切实把思想和行动统一到基层组织建设年活动的各项工作中来。2、调查研究工作。根据 XX 党委的统一要求和部署，党支部要针对党组织作用发挥情况，党的路线、方针、政策的贯彻落实情况，组织设置情况、组织制度情况等方面深入开展调查研究，认真听取党员、干部、群众的意见和建议，在调查研究的基础上，召开一次专题会议，研究本支部在基层党组织建设中存在的困难和问题，提出具体措施。建立健全抓基层党组织建设的考评机制。 3、组织实施工作。党的基层组织建设年领导小组在公司党委的领导下，根据“ 党委基层组织建 设年活动实施方案” 的要求，积极探索新时期新阶段以改
4、革创新精神推进基层党组织建设的新思路、新方法，进一步完善党建工作各项制度，明确责任分工，有计划、有步骤、有方法、有措施地抓好各项工作任务的落实，确保党的基层组织建设年活动取得实效。4、自查自评工作。在认真调研的基础上，党支部按照“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反应好” 的五个方面，对 近年来领导班子和党 员队伍建设情况进行全面总结，对照定级标准，实事求是地进行自我评价，并上报公司党委进行审定。针对自身存在的不足和薄弱环节，制定转化升级方案，明确升级目标，提出转化措施，提出的目标、任务和措施，明确时限，报党委审定。（二）重点推进阶段（4 月至 6 月）。为确保“党的基 层组
5、织 建设年” 活动取得 实效，党支部要坚持以改革创新精神，在统筹经常性工作的同时，重点抓好以下工作任务的落实：按照“有利于加 强党 员教育、有利于发挥党的领导作用、有利于巩固党的执政地位”的原则优化党 组织的设置，切实增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力；着力加强基层党风廉政建设。认真落实党风廉政建设责任制和领导干部廉洁自律的各项规定，推动党风廉政建设制度化、规范化和科学化。加强对党员干部的理想信念、党风党纪、廉洁从业和艰苦奋斗教育，积极推动廉政文化建设，落实党内监督条例； 扎实推进党员队伍建设。坚持发展党员“十六字” 方针，进一步做好入党积极分子的培养考察和发展党员工作。加强党员教育管理，强化
6、党章意识和宗旨意识，努力把党员培养成工作骨干；严格党的组织生活制度，规范党员管理，定期开展党员党性分析工作；完善基础设施建设，开展“ 标准化活动阵地”创建活动，建立完善活动场所建管用长效机制。（三）建章立制阶段（7 月份至 8 月份）。建立基层党组织和党员发挥作用的长效机制。将创先争优活动中形成的“双向承 诺、公开评议 ”、“双评双定”等做法规范化、长效化；建立领导干部直接联系服务群众制度，深入开展领导干部下基层活动，与一线职工同吃同住同劳动，了解民情民意，化解基层矛盾，进一步密切干群关系；建立党支部工作经费保障制度。结合本处的资金情况和财务状况，制定党支部工作经费保障制度，把党务工作经费列入
7、年度预算，并切实保证用于党支部活动的开展，多方面多渠道为党支部开展各项工作提供财力支持。（四）总结验收阶段（9 月份至年底）。党支部要认真总结党的基层组织建设年活动中积累的好经验、好办法，并把成功做法和经验用制度的形式固定下来，形成长效机制。党支部书记就抓基层党建工作情况向公司党委作专项述职；领导组将活动总结上报 XX 党委，并认真做好准备，接受检查验收。三、组织领导为切实加强对基层组织建设年活动的组织领导，党支部成立了活动领导组，领导组在 XX 党委的指导下扎实开展基层组织建设年活动，把组织建设年活动与创先争优活动、加强领导班子思想政治建设和推动企业生产经营中心工作结合起来，统筹考虑，整体推进。党政一把手切实担当起党建第一责任人的职责，加强统筹协调，强化推进措施，积极营造浓厚氛围，强化舆论引导，以实际成效鼓舞人，真正把工作的重心和重点凝聚到推动企业转型跨越发展、企业和谐稳定上来。
