变革管理试题及答案.docx

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1、变革管理试题及答案测试成绩:93.33 分。 恭喜您顺利通过考试!单选题1. 成人学习中要注意问题的是: A 注重学习内容B 注重生存质量C 注重学习方法D 急用的先学正确答案: B2. 在建设企业核心竞争力的时候,首先要: A 提炼理念B 建立制度C 统一标识D 提高整体素质正确答案: A3. 在波特竞争力模型中,导致替代品出现的原因是: A 变化的社会环境和技术环境B 客户不满意C 战略资源的制约D 产品规模和型号的改变正确答案: A4. 品牌代表的是: A 品质B 服务C 价格D 以上三个方面正确答案: D5. 企业管理软的一手是: A 科学管理B 人事科学管理C 行为科学管理D 绩效科

2、学管理正确答案: C6. 股权激励制度的激励对象一般限定于: A 公司高层管理人员和技术骨干B 本公司全体员工C 高层管理人员D 所有管理人员正确答案: A7. 企业在生产导向阶段的最大任务是: A 质量问题B 品牌问题C 产量问题D 技术问题正确答案: C8. 市场区隔的方法一般是首先: A 依据消费市场和工业市场加以区隔B 依据一定的变量和对整体市场加以区隔C 依据消费者所在地理区位加以区隔D 依据消费者心理因素和行为因素加以区隔正确答案: B9. 达到企业利润最大化的品牌策略是: A 品牌延伸B 品牌过渡C 品牌角色D 独立品牌正确答案: D10. 最大的可变成本是: A 生产基础设施B 品牌C 人工成本D 产权正确答案: C11. 被称为“科学管理之父”的是: A 吉尔布勒斯B 甘特C 泰勒D 福特正确答案: C12. 调查结果显示,房地产公司采用的组织架构是: A 项目促进组织B 项目协调员组织C 项目型组织D 矩阵型组织正确答案: D13. 在直线职能制的组织中,参谋部门和业务部门的关系是: A 领属关系B 耦合关系C 指导关系D 无关系正确答案: C14. 设计和实施股票期权模式,要求公司必须是: A 公开上市公司B 股份公司C 责任公司D 有限公司正确答案: A15. 企业在成长的第一阶段,成长的动力来源于: A 合作B 创造力C 指导D 协调正确答案: B

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