严重精神障碍治疗工作规范主要内容及与2012版的变化.ppt

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资源描述

1、严重精神障碍管理治疗工作规范(2018年版)主要内容,2018年5月,1,修订思路,依据:精神卫生法全国精神卫生工作规划(2015-2020年)国家基本公共卫生服务规范(第三版)原则:尽量保持2012年版工作规范框架结构 满足实际工作需要、坚持问题导向目标:指导基层多部门工作人员做好精神卫生工作、帮助其解决工 作难题,同时兼顾未来精神卫生工作的方向和要求。,2,3,严重精神障碍是指精神疾病症状严重,导致患者社会适应等功能严重损害、对自身健康状况或者客观现实不能完整认识,或者不能处理自身事务的精神障碍具体服务对象:精神分裂症、分裂情感性障碍、偏执性精神病、双相(情感)障碍、癫痫所致精神障碍、精神

2、发育迟滞伴发精神障碍等六种严重精神障碍的确诊患者符合中华人民共和国精神卫生法第三十条第二款第二项情形并经诊断、病情评估为严重精神障碍患者,不限于上述六种疾病,4,概述,1.机构、职责及保障条件(1),召开例会、协同随访、交换信息、隐私保护,制定精神卫生工作规划和工作方案;保障经费;开展督导考核培训等,5,1.机构、职责及保障条件(2),卫生健康行政部门指定;承担管理治疗工作业务管理;精神卫生医疗机构或疾控机构,精神专科医院有精神专科特长的综合医院,6,1.机构、职责及保障条件(3),7,2.患者的发现、诊断、登记和报告(1),配合政法、公安;参考精神行为异常识别清单,培训基层多部门人员;日常工

3、作中发现,8,2.患者的发现、诊断、登记和报告(2),9,3.随访管理与指导(1),10,3.随访管理与指导(2),本章节修订内容多,应加强对基层人员培训,11,4.居家患者药物治疗,12,5.应急处置,13,6.精神康复,14,医院康复团队主要针对住院患者提供服务 为社区康复机构工作人员提供技术指导和培训,7.人员培训,15,8.宣传与健康教育,16,9.督导,17,10.信息与资料管理,18,11.质量控制,19,基本框架,20,修订、新增内容多,流程繁琐,重点培训,均有修改,强调基层多部门合作,职责结合工作内容,对严重精神障碍患者发现、诊断、登记报告、随访管理、治疗、应急处置、信息交换等提出了更具体要求细化基层医疗卫生人员与公安、民政等相关部门联合开展综合管理服务的内容,提高了操作性新增康复、质控等章节,谢谢大家!,21,

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