1、某机关党总支开展“改革创新、奋发有为”大讨论工作总结范文稿两篇合集范文一按照学校党委开展“改革创新、奋发有为”大讨论的安排部署，机关第二党总支聚焦“六个破除、六个着力、六个坚持” ，围绕“补短板、强特色、塑精神”的发展主题，努力在思想观念上求突破，在落实工作上下功夫，在推动发展上见实效，将大讨论活动不断引向深入。一、以加强学习为先导推进思想解放、观念更新思想落后、观念陈旧是学校发展滞后的根本原因，精神不振、本领不强是干部队伍存在的突出问题。党总支把开展大讨论作为干部职工思想觉醒、精神提振、作风强化、能力提高、争创一流的学习实践，以大讨论的扎实开展促进干部职工理念、本领、作风的大提升。一是及时动
2、员部署，营造浓厚氛围。召开“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会，把开展大讨论作为新学期头等大事来部署，牵引全年工作。各单位聚焦“六个破除、六个着力、六个坚持” ，制定符合本单位实际的实施办法，通过展板、微信进行宣传报道，宣传解读中央、省委及省委教育工委关于“改革开放再出发”的重要精神及部署要求，进一步统一思想，提高认识，破除普通党员、一般员工“看客”心态和“局外人”思想，为高质量推进大讨论活动奠定思想基础，营造良好氛围。二是加强学习教育，转变思想观念。将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为进一步解放思想的源头活水，组织全体人员认真学习习近平总书记在纪念改革开放四十周年大会上的讲话和视察山
3、西重要讲话精神；学习省委骆惠宁书记在“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会上的讲话和在省委十一届七次全会、省委经济工作会议上的讲话精神；观看习总书记在山西专题片，参观“伟大的变革庆祝改革开放 40 周年大型展览”网上展馆；通过对创新理论的学思践悟，让干部职工认清发展的差距实质是改革的差距、思想的差距，增强改革创新不能落后的信念和推进学校高质量发展的使命感、紧迫感。讨论会上，干部职工纷纷说出自己的学习感受：“过去总认为长医发展不好，是地域偏僻、经济落后、远离省城办学、上面支持不够的原因，这是严重的依赖思想，片面强调客观因素，给自己找借口。 ”“我们现在是标兵已远、追兵已近，不发展就是坐以待毙，只
4、有依靠改革创新才能实现弯道超车。 ”大讨论让干部职工受到了触动，让蕴藏在心中的热情极大地激发出来，同志们展现出焕然一新的精神状态。二、以自我革命为动力，强化党性锻炼、责任担当党总支在大讨论中坚持以政治建设为统领，切实加强全面从严治党，进一步构建良好的政治生态环境。一是锤炼党性修养，激发干事创业活力。严肃认真的召开了领导班子民主生活会和党支部组织生活会，党员、干部按照“六个破除” 、 “六个着力” 、 “六个坚持”的要求，主动对标对表，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入查找在党性、观念、本领、作风、效能等方面的差距，把问题找全找准，把根源挖深挖透，开展“辣味十足”的批评与自我批评。会
5、上，大家揭短亮丑“真出汗” ，聚焦主题“不走偏” ，承诺整改“有担当” ，党性得到锻炼，凝聚力、向心力得到增强，奋勇争先、干事创业的活力和热情得到进一步激发。二是弘扬求真务实，转变工作作风。为着力解决党员干部作风不实的问题，各党支部组织党员观看电视剧右玉和她的县委书记们 、中科院杨建华事迹报告会视频，邀请中国运载火箭技术研究院首席技能专家韩利萍来校作报告，发挥榜样的师范引领作用，进一步强化党员干部担当作为、求真务实的工作作风。以支部为单位，组织师生员工开展“我为改革创新做什么”大家谈，为学校改革发展建言献策。一些惠及师生的好建议被立即采纳并迅速实施，党员干部在大讨论活中展现新气象、彰显新作为，
6、让广大师生看到了实实在在的成效，进一步激发了师生员工的参与热情。三、以对标一流为抓手，推进改革再深入、工作再抓实党总支组织干部职工围绕学校“补短板、强特色、塑精神”的发展主题开展热烈讨论，对标一流找差距、准确有效定措施、推动工作上水平。一是征集“改革创新金点子” ，助力破解发展难题。引导教职工积极为学校改革发展建言献策、出谋划策，征集教职工意见建议 40 条， “金点子 ”24 条。二是多措并举加强辅导员队伍建设。学工部依托国家教育行政学院网络学习平台，利用丰富的网络资源加强辅导员素质能力培训；积极开展校内人员转聘专职辅导员工作，推进辅导员队伍专业化、职业化建设。三是创新机制加强学生管理工作。
7、在学校党委的倡导和支持下，推动处级以上干部联系学生班级实施办法 ，健全了全员、全方位、全过程“三全”育人机制，密切了领导干部与学生的联系，受到了广大师生的欢迎。四是完善体系创新思想政治教育。针对学生中普遍存在的学习动力不足、网络游戏成瘾、家庭关爱缺失等心理问题，录制了心理辅导小视频，上传到网上由学生根据需求自由点播下载；校团委、学生处依托“潇潇辅导员工作室” ，发挥青年教师和学生骨干的积极性与创作性，以学生喜闻乐见的网言网语开展思政教育，传递有温度的新媒体宣传内容，让思想政治工作活起来、动起来、暖起来，增强思想政治教育的时代感、亲和力和实效性；加强大学生应征入伍工作的宣传力度，扩大国旗护卫队学
8、生规模，更换大学生国防教育新版教材，培养学生的爱国主义精神和整体国家安全观；学工部与教务处协同积极推进劳动育人工作，尝试通过开设劳动实践必修课和增设勤工俭学岗位，全面接手校园保洁工作，打造劳动育人新平台。五是创新方法为学生排忧解难。在附属和平医院的大力支持下，将和平医院多功能会议室开放改造为考研学生自习室，学工部与教务处一起推动考研学生毕业实习管理改革，为学生考研创造良好条件；将和平医院职工澡堂对学生全面开放，与校园周边洗浴中心建立合作关系，为学生洗澡提供方便和价格优惠；与潞州区东街社区卫生服务中心签订合作协议，挂牌成立“长治医学院校医院” ，为学生提供便捷优惠的医疗卫生服务；继续教育学院与太
9、原众学集团合作，积极推进在校学生自考攻读第二学历；这些想学生所想，急学生所急，为学生排忧解难的具体举措，让师生看到了大讨论的扎实成效。改革创新天地宽，奋发有为正当时。机关第二党总支将按照学校党委的部署要求，巩固深化和拓展大讨论的成果，进一步解放思想、更新观念、提升本领、改进作风，以新成绩新业绩迎接新中国成立七十周年。某机关第一党总支 “改革创新、奋发有为”大讨论工作总结范文按照学校“改革创新、奋发有为”大讨论的统一安排部署，根据校党委关于开展“改革创新、奋发有为”大讨论实施方案文件精神，机关第一党总支周密安排、积极参与，把开展大讨论与抓好当前各项工作统一起来，做到同谋划、同部署、同推动，确保大
10、讨论抓紧抓实抓出成效。通过深入开展讨论活动，进一步解放思想、触动灵魂、更新观念、提升本领，改进作风，真正在学习、思想以及作风上进行一场有效的革命，推动机关第一党总支扎实深入做好各项工作，现将大讨论活动情况总结汇报如下：一、加强领导，及时部署机关第一党总支将开展大讨论活动作为一项重要政治任务，总支书记牵头抓总，各支部书记抓好具体谋划和推进落实。总支委研究制定了机关第一党总支关于开展“改革创新、奋发有为大讨论实施方案 ，并于 2 月 25 日上午在科技楼十一层 1 号会议室召开“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会，传达了省高校工委及我校关于“改革创新、奋发有为”大讨论动员部署会议精神,对学校出台
11、的实施方案进行重点学习，并就机关第一党总支制定的大讨论实施方案进行了详细解读，对方案涉及到的十二项任务进行了逐一安排部署。通过动员部署，理清开展大讨论的目的意义，方法步骤、工作任务及要达到的效果，在总支全体人员中凝聚共识，为活动开展奠定坚实思想基础。二、围绕方案，深入推进1.开展学习讨论。总支及各支部通过中心组学习、支部专题会议等形式，深入学习贯彻习近平总书记在庆祝改革开放 40 周年大会上的重要讲话、视察山西重要讲话精神和省委、省教育工委、校党委关于开展大讨论的部署要求，收看学习右玉和她的县委书记们 、“伟大的变革庆祝改革开放 40 周年大型展览”网上展馆并积极撰写心得体会。通过学习，深刻领
12、会习近平总书记重要讲话的重大意义、丰富内涵和新的要求，进一步深化对改革开放是重要法宝、必由之路、关键一招的认识，对照“六个破除”找差距、明方向，增强改革开放再出发的责任感紧迫感。2.发动所属部门教职工为学校改革建言。各支部发动所属部门教职工，聚焦学校最突出的“瓶颈” “短板” ，围绕“我为改革创新做什么”主题，立足本职岗位，提炼学校体制机制方面的突出问题，为学校改革建言献策，总支所属部门所有教职工谈认识谈经验谈打算建言献策，共提供金点子 18 条。3.总支所属部门主要负责人对标一流述职。3 月 19 日机关第一党总支召开所属各部门主要负责人对标一流述职大会，11 位同志结合工作实际及自身履职尽
13、责情况，坚持问题导向，对照“六个破除”查找问题不足，剖析深层原因，围绕对标一流作书面述职发言。对标一流述职贯彻了改革创新、奋发有为的要求，凸显了担当作为、干事创业的导向，从而引导所属部门党员干部结合岗位实际把一流标准树立起来，发挥示范引领作用，形成干有动力、学有榜样、追有目标的工作氛围。4.学习先进典型。3 月 4 日总支组织全体人员观看学习了中科院深圳先进技术研究院党委书记杨建华在全省“改革创新、奋发有为”大讨论首场先进典型报告会。4 月 10 日，观看学习了长治市 “改革创新、奋发有为”大讨论报告会视频。各支部党员自行收看了中央网大家被党中央、国务院授予“改革先锋”称号王选先进事迹。通过学
14、习先进典型，使大家深切感受到了强烈的改革意识和创新理念，深切感受到了强烈的责任担当和奉献精神，深切感受到了强烈的为民意识和家国情怀，进一步坚定了机关第一党总支改革创新再出发、奋发有为正当时的信心和决心。5.召开民主生活会和专题组织生活会。3 月 11 日、4 月 12 日分别召开“2018 年民主生活会” 、 “巡视整改”民主生活会，所属处级干部均能够把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，做到见人见事见思想，结合大讨论主题找差距、定措施、明整改。总支所属 4 个党支部书记参加学校 “党支部专题组织生活会培训会” ，通过培训提高支部书记政治站位，提升支部书记工作技能，掌握了开展组织生活会的关
15、键环节，方法程序，为确保这次专题组织生活会高质量、高标准、高要求，不走过场，取得实效打下坚实的基础。机关第一党总支所属四个支部于 3 月 29 日至 4 月 9 日高质量召开了组织生活会，总支 45 名党员，40 名参加了这次组织生活会，校级领导李华荣和胡春香两位同志以普通党员身份参加。在民主生活会和组织生活会上，参会各位党员紧密结合“六个破除”查摆自身存在的问题，对当前存在的理论学习深度与广度不够导致的思想教育不深入、直面困难的勇气不足、担当精神不够、深入基层调研欠缺、工作标杆不高等问题，结合工作实际表现作出了较为深刻的批评与自我批评，直面问题、不遮不掩、达到了统一思想、凝聚共识，推动工作的
16、目的。6.警示教育。3 月 25 日、 26 日，按照学校统一安排，组织总支全体科级以上干部及全体教职工，分别在临床技能中心报告厅和科学会堂观看刮骨疗毒警示教育片，并要求大家从思想深处深刻反思剖析，明确整改措施，认真撰写个人反思材料。警示教育使党员干部的灵魂受到强烈的震撼，遵纪守法的观念和自觉接受监督的意识得到加强。7.组织应知应会理论知识考试。4 月 8 日，总支组织全体人员参加党的理论知识应知应会考试；4 月 18 日， 4 位支部书记参加了学校组织的支部书记理论考试，通过考试，进一步激发了广大党员学习“党的政治理论知识”的积极性、主动性，巩固了党员对学习内容的理解和掌握，达到了以考促学、以学促做的效果，进一步巩固大讨论的成果。8.聆听党课。结合围绕巡视反馈情况，聚焦大讨论，全校开展以问题为导向的大调研活动的实际，4 月 16 日，总支全体教职工参加了李华荣书记题为深入开展调查研究的党课。三、以大讨论为契机，争创各项工作“开门红” 。
