1、洞 头 县 妇 联 权 力 运 行 流 程 图一、内部权力1县妇联制订中长期发展规划、年度工作 计划流程图办公室各岗编制中长期发展规划、年度计划报分管领导审核办公室各岗将定稿后的本部门中长期发展规划、年度计划报办公室办公室主任根据各科室上报材料，结合本单位实际进行汇总、整理，形成本单位的中长期发展规划、年度计划（草案）报主席办公会议讨论审议定 稿 后 报 县 委 、县 政 府 及 上 级 条 线 部 门 拟发文件，整理归档2县妇联重大事项决策程序根据洞头县妇联议事规则召开妇联党支部会议（主席办公会议）集体决策决定。3县妇联对干部人事管理权限范围内有关人员的推荐、任免、 调整、奖惩流程图报分管领
2、导审核妇联党支部会议（主席办公会议）对干部人事管理权限范围内人员的推荐、任免、调整、奖惩作出决定县妇联办公室通过调研，提出建 议属于县管干部范围的，由 办公室报县委组织部审批并发文4县妇联内部人员录用流程图未通过未通过 未通过未通过办公室汇总并提出人员招考录聘计划及拟增岗位意见（日办结）办公室拟提出用人计划将用人科室提出的计划申 请书，退还原科室、反馈有关情况（日办结）主管副主席提出审查意见(日办结)妇联党支部研究决定(日办结)向县人事局呈报增人计划申请(5 日办结)经县人事部门批准后,面向社会招考录聘人员参 加 人 事 部 门 统 一 招 录 考 试 、体检对于合格人员，进行政审、公示向人事
3、部门报批，办理录用手续未通过5县妇联内部人员调动流程图通知被录用人员按规定日期报到个人申请调动个人写出申请调动报告妇联办公室受理并提出意见( 日办结)主管副主席意见(日办结)主席意见(日办结)妇联党支部研究决定(日办结)办公室根据党组决定,通知有关部门对调动人所经管的资产、财务、业务进行移交 (日内)组织决定调动办公室根据工作需要提出调动建议(日办结)妇 联 党 支 部 集 体 研 究 通 过需提职调动的，按干部管理权限上报审批办 理 调 动 手 续 ( 日 办 结 )日内在全会( 范围)对调动情况进行公示经批准6县妇联内部人员考核奖励流程图根据人事局有关奖惩考核要求，拟定机关及事业单位工作人
4、员年度考核奖励意见呈报妇联党支部议定组 织 进 行 分 级 考 核 、评 比 （ 日 内）党组织研究确定受奖人员公示受奖人员名单接受本单位职工监督根据奖 励等次，分别报有关部门审批公布奖励决定，办理奖励手续，兑现奖励内容未通过， 日修改完毕公示不合格者取消受奖资格召开奖惩考核动员会（日内）本人撰写述职报告（日内）个人在本部门述职、 评比班 子 成 员 在 会 议 述 职 评 比进行民主测评推荐受奖人员7县妇联机关党员发展流程图接受入党申请确定积极分子落实专人培养组织培训、考试组织考察、政审征求党内外群众意见党支部预审填 写 入 党 志 愿 书 召开支部大会讨论通过组织谈话支委会讨论审批、办理批
5、复手续预备党员入党宣誓对预备党员加强教育培养预备党员预备期满提出转正申请党小组讨论支委会审查召开支部大会讨论预备党员转正党委审批入党材料进档保存8县妇联财务支配流程图承办人或经办人请示预算开支项目一般支出用款计划由主席批准重大预算开支用款计划由主席办公会决定单位财务人员申请项目用款计划经办人编制重大预算开支项目计划后报主席批准按照批准的年度经费预算指标,编制年度开支计划并经主席办公会议讨论通过经办人按程序办理预算开支项目、取得原始凭证并必须符合国家财经管理规定经办人到办公室报销归 档根据规 定编制年度经费预算、经主席办公会议审定每月统计财务收支情况进行内部公开办 公室负责人、分管主席、主席依据
6、有关 规定审核报帐员持手续齐全的支出结报单、拨（付）款通知单和原始凭证等到财政国库收付中心办理结报手续做好年终决算经办人在每张原始凭证上签字9县妇联物资采购分配流程图一般物品由办公室审核后报分管财务的领导批准大宗物资和设备采购由主席或主席办公会研究决定一般物品到政府定点单位采购经办人报政府采购管理办公室审批,采购并与供货单位签定购货合同根据年度预算安排、编制物资采购计划并经主席办公会讨论决定根据购货发票、验收报告到财政国库收付中心办理支付手续办公室验收入库, 对贵重物品实行登记并建立台帐根据工作需要按计划分配使用，办公室人员对物品领取登记并建立使用台帐经办人编制大宗物资和设备采购计划后报主管财务的领导批准定期将物资采购分配情况在单位内部公开办公室请示物资采购项目部门提出物资采购要求二、其他权力1县妇联会议安排流程图会议召开的时间确定后，办公室提前以书面或口头方式将会议的名称、内容、时间、地点以及 应注意和准备的事项通知与会人员召开会议重要会议形成会议纪要会议材料存档2县妇联信访接待流程图来访登记（来信来访登记表）接 访接谈、记录信访件处理回 复疏导到其他部门根据接待情况结案、归档业务范围外 业务范围内
