1、工会200925 号 签发人：洪江如关于印发安徽理工大学工会经费使用管理办法的通知各基层分工会：安徽理工大学工会经费使用管理办法，在广泛征求意见的基础上，已经校第六届工会委员会会议通过，现予印发，请认真遵照执行。附件：安徽理工大学工会经费使用管理办法中国教育工会安徽理工大学委员会二 九年四月二十九日2附件：安徽理工大学工会经费使用管理办法为进一步规范和加强我校工会经费的管理和使用，更好地为广大工会会员服务，根据中华人民共和国工会法、 中国工会章程、全国总工会基层工会经费使用管理办法、 工会财务会计制度及其他有关规定， 结合我校情况，特制定本办法。一、工会经费使用管理原则1坚持经费独立管理原则。
2、实行单独核算，校财务统一管理。工会经费开支，由工会主席“ 一支笔” 审批。2坚持遵纪守法原则。严格执行国家财经政策、规定、学校财务规章制度和开支范围、标准，认真执行工会财务制度，遵守财务纪律。3坚持“统筹兼顾、保证重点、量入为出、收支平衡”的原则。工会经费应重点用于维护教职工权益、开展职工教育和活动等方面。4坚持预算管理原则。一切费用均应纳入预算，并按上级工会要求，认 真编报和执行。5坚持勤俭节约原则。要少花钱，多办事，办好事，节约开支，依靠教职工用好经费，提高经费使用效益。6坚持民主管理原则。要定期公布账目，接受会员监督和经费审查委员会审查。7坚持为教职工服务原则。工会经费不得用于非工会活动
3、的开支；不得支付社会摊派或变相摊派的费用；不得为单位和个人提供经济担保、抵押等。二、工会经费的来源1省财政按教职工工资总额的一定比例向校工会拨缴的经费。2工会会员缴纳的会费。3上级工会组织或学校的补助。4其他收入。三、工会经费开支范围（一）校工会经费使用范围1会员活动费用于会员集体活动及特殊困难补助。如会员活3动日、联欢会、参观、舞会以及其他集体活动的费用等。2职工活动费用于开展教职工的教育、文娱、体育、宣传及其他活动。（1）职工教育方面。用于工会举办的职工教育、文化、政治、业务、技术（技能）等各种教育培训所需的教材、教学、用品、教师讲课酬金等。（2）文体活动方面。用于工会举办的教职工文体活动
4、所需设备、器材、用品、场地、 奖励等。（3）宣传活动方面。用于工会组织的时事、政策、科技等讲座、报告会的酬金；工会组织技术交流、教职工读书活动以及举办展览、宣传栏等所消耗的用品；重大节日工会组织活动的宣传费；工会举办的阅览室、读报栏所需图书、报刊的消耗用品费等。（4）其他活动方面。除上述支出以外，用于工会开展的其他活动的费用。3工会业务费用于履行工会职能、加强自身建设和开展业务工作等方面的费用。（1）培训费。工会干部和积极分子政治学习、业务培训所需费用；培训工会干部和积极分子所需教材、参考资料和讲课酬金；评选、表彰各类先进集体、优秀工会干部和工会积极分子所需费用。（2）会议费。工会会员(代表)
5、 大会、全委会、经审会、女教 职工委员会议及其他工会工作会议的各项费用。（3）专项业务费。工会开展建家活动、专题调研、工会教代会理论研究、维护教职工合法权益开展的法律咨询服务、劳动争议协调等各项工作活动的费用。（4）外事费。工会开展外事活动方面的费用。（5）其他业务费。工会开展送温暖活动，慰问困难教职工等方面的费用。4事业支出用于工会管理的为教职工服务的文化、体育、教育、生活服务等相关费用。5其他支出用于以上支出以外的，由工会组织的活动费用。6上解经费支出按规定比例上解上级工会的经费。4工会应根据实际需要和经费可能以及本规定的开支原则、范围，编列预算，掌握使用。如果经费确有不足，影响工会工作正
6、常开展时，可按工会法和中国工会章程的规定，商请学校行政给予补助。（二）分工会经费使用范围参照上述“校工会经费 使用范围” 执行。四、工会奖励及福利费用的开支项目与发放标准（一）获工会系统各类先进的奖励标准获得全国总工会、省总工会、省教育工会、校工会表彰的先进，奖励标准为：集体奖：5005000 元；个人奖：1001000 元。（二）各类文艺体育竞赛的奖励标准在工会系统组织参加的具有政府行为的各类文娱、体育、知识竞赛等活动中，获得全国总工会、省总工会、省教育工会、校工会颁发的一、二、三等奖或优胜奖的单位和个人，奖励标准为：集体奖：3001000 元；个人奖：100500 元。获集体奖的，校工会只
7、表彰集体，不对个人进行表彰。获得了集体项目奖，且个人又在该项目中取得了等级奖的，除颁发集体奖励外，也将对取得等级奖的个人予以奖励。 各级协会开展的文体活动获奖，不属本范围。（三）慰问费标准1教职工家庭发生重大意外事故，造成生活困难的，视情况给予300800 元的一次性补助。2教职工本人身患重大疾病，造成家庭生活困难的，视不同情况给予一定补助，每年累计补助不超过 1000 元。3看望、慰问生病住院的教职工，一次性补助 200 元。4其他集体福利标准，将根据校工会经费情况研究决定。（四）获批工会教代会工作理论研究课题、获奖论文的资助标准获批省教育工会理论研究项目课题，按上级工会资助经费的 50%予
8、以资助；获批校工会理论研究课题的，资助经费 6001000 元。获奖的工会教代会工作研究论文，每篇奖励 200 元（不重复奖励）。5（五）工会举办各类培训班聘请专家讲学的酬金标准1教授及相当职称：500 元/ 场；2副教授及相当职称：400 元/ 场；3讲师及相当职称：300 元/ 场。（六）各类获奖的奖励，均不重复进行。获不同级别奖励的，按获奖级别最高的进行奖励。五、工会经费开支审批程序与管理（一）校工会经费开支审批校工会的经费报销，严格按照国家和上级工会组织的财经法规、政策，遵守财务管理制度，严格经费报销审批程序，坚持校工会主席“一支笔”审批原则，提高工会 经费使用效益。（二）分工会经费开
9、支审批1经费收支管理校工会支持、资助各分工会的经费直接划拨到各分工会帐户，只能用于开展工会活动方面的支出，不得挪作他用。分工会经费开支的报账等手续须委托分工会专门人员完成，经费开支审批人不得自行办理报账。2集体活动严格执行预算审批制度。分工会活动由活动负责人提交活动计划或文件（通知）以及经费开支预算，经分工会委员会审议通过后组织实施。活动结束后，由活动负责人将活动情况简要总结及相关开支票据交分工会主席审核签署明确意见。3经费支出报销（1）各分工会按计划组织开展的工会活动、职工小家建设、青年教师讲课竞赛等，若费用从校工会资助的经费中支出，其报销手续是：经办人在有效报销凭证上注明购置物品与用途，并
10、签名；证明人或验收人签名；分工会主席签署明确意见；校工会主席签批；经办人持发票到财务处（工会财务，下同）报销。（2）奖金、课酬支出的具体报销手续是：填写或由本人出具领取上述费用报告单；经办人签名；证明人签字；分工会主席签署意见；校工会主席签批；经办人持报告单到财务处报销。6（3）困难补助、慰问费支出的具体报销手续是：因各种原因造成特殊生活困难的工会会员，若向分工会申请困难补助者，须由本人填写申请表，经所在单位工会小组讨论，分工会主席签署明确意见，校工会主席签批后，持补助单到学校财务处领取困难补助；若向校工会申请困难补助者，须由本人填写申请表，经所在单位分工会主席签署意见，报校工会批准后，持补助单到学校财务处领取困难补助。（4）报销凭证必须正规有效，除因工会开展活动而进行的奖励及困难补助与慰问费外，其余一律凭国家税务统一监制的有效发票报销。六、工会经费、工会福利费用的审批权限开支在 5000 元以内的项目，校工会主席根据有关规定直接审批；开支在 5000 元以上的，经会议研究后，报校领导审批。七、本办法自印发之日起执行，由校工会负责解释。报：省教育工会，校党委。抄：有关处级单位 校工会 2009 年 4 月 30 日印发7共印 30 份
