1、发展规划处（高等教育研究所、校友会秘 书处 、教育 发 展基金会秘 书处 ）2017 年度工作总结2017 年以来，发展规划处（高等教育研究所、校友会秘书处、教育发展基金会秘书处）在学校党委、行政的正确领导和统一部署下认真学习贯彻党的十九大精神，紧紧围绕学校中心工作，全面落实学校 2017 年度党委行政工作要点和 2017 年度发展规划处工作计划，科学 谋划，攻 坚 克难，扎 实推进各项工作，取得了良好成效。根据关于报送 2017 年度工作总结和 2018 年工作计划的通知的要求，现 将我处 2017 年主要工作总结如下：一、发展规划工作：（一）积极推动各专项、学院规划编制，全面完成学校“十三
2、五”规划体系建设1.自学校“十三五 ”总体 规划印发实施后，在学校主要 领导的指导下，组织相关部门认真对各专项规划进行修改与完善，积极应对国家和安徽省对高等教育政策的调整，组织专家对学校总体规划设定的关键指标任务进行逐条研究，对部分指标任务进行了适当调整，保证关键指标任务的设定科学、前瞻、可行，同时积 极指导各专项规划负责部门先后四次对各规划内容进行修改、调整、完善。2.组织专家专题对科技发展、学科发展、师资队伍建设 3 个专项规划的主要内容及指标任务进行表决，并提出了修改意见。在学校决定增加编制信息化建设专项规划，专项规划由计划的 7 个变成 8 个后，我处积极协调组织，确保了学校专项规划于
3、 5 月正式印发实施。3.开展了相关部门领导和 专家对各学院“十三五” 规划对学校发展的支撑度和适合度进行审核，根据专家意见对各学院规划提出了修改意见，协 助各学院修改完善了“十三五”规划。4.将总体规划、各专项规划及相关文件、表格进行汇编成册，发到学校各处级单位作为案头随时翻阅的规划文件资料。5.组织各学院“十三五 ”规划根据学校总体规 划和专项规划做最后修改定稿，经各学院党政联席会议研究印发实施。2017 年 6 月，学校各类规划基本编制完成。（二）认真完成学校 2016 年度规划执行评估，大力做好规划执行考核指标调整和宣传工作1.根据有关统计报表及部门年度总结等数据材料对“十三五” 事业
4、发展规划 2016 年度执行情况开展检查评估，结合对照目标学校发展情况看差距、找原因，撰写了安徽工程大学“ 十三五”事业发展规划2016 年度执行报告。2.根据体现学校核心竞争力和“双一流” 建设 需要调整 2017 年度与目标学校对照指标；根据各学院不同情况，整理 2017 年度规划任务指标；多次为学校政策制定提供规划数据核对比较。3.组织开展了安徽工程大学“十三五” 规 划 2016、2017 年度发展成就展，学校 8 个专项规划、14 个学院规划执行成就在学校展览橱窗、校报、校园网主页、微信公众号进行展示。二、高等教育研究工作：（一）加强顶层设计，提炼丰富学校办学定位。今年，我处全面分析
5、高等教育的发展规律，总结学校办学历史与办学特色，全面梳理了学校不同办学时期关于办学定位、办学理念、发展目标的表述。在此基础上，结合近年来出台的重要文件和一些重要会议的报告，进一步提炼丰富了学校办学定位、办学理念、发展目标，形成征求意见稿。在与教务处、 评建办、宣 传部等相关部门负责人讨论修改后，提交学校党委常委会审议，形成初步意见后，又召开了部分学院党委书记和院长会议，进一步征求意见，现已基本明确学校办学定位、 办学理念、发展目标。（二）以高等教育研究为基础，大力推进智库建设，为学校的改革发展提供智力支持和智囊作用。1.针对学校改革发展的实际需要，遴选和发布高等教育研究课题，开展有针对性的研究
6、，形成成果智库，为学校改革发展提供智力支持和智囊作用。今年，我们对 2016 年的高等教育研究课题进行了结题验收，对研究成果进行分析、整理与汇编，形成成果智库。同时，我们又继续遴选和发布了 2017 年高等研究课题，申报了 60 余项，我处组织了专家委员会进行评审，全校教职工开展高等教育研究的氛围日益浓厚。2.出版高等教育研究动态内刊，收集、借鉴、应用高等教育研究的前沿动态和最新研究成果，学习兄弟院校的先进经验，推动学校智库建设。今年，我们继续编辑出版了高等教育研究动态（季刊）共4 期，并及时传递给学校各级领导和有关部门予以参考。（三）完善以大学章程为核心的现代大学制度体系，推进治理体系与治理
7、能力建设依据大学章程，学校出台了安徽工程大学依法治校实施意见、安徽工程大学二级管理实施意见等制度，各学院成立了教授委员会、教代会，教授治学和民主管理的氛围日渐深厚，现代大学制度体系逐步完善，治理体系与治理能力建设日益推进。三、校友会工作：（一）夯实基础，凝聚校友，开启校友工作崭新局面1.按照社会团体登记管理条例和安徽省民政厅的要求，严格遵循申报程序， 规范各类申报材料，历时 29 个月的筹备与努力，2017年 3 月，安徽工程大学校友会获得到社会团体独立法人资格。2.12 月 17 日顺利召开安徽工程大学第一届理事会第二次会议，关注校友会建设，聚焦母校发展。3.积极构筑学校-学院-地方“ 三位
8、一体”的校友工作体系：以学院为单位成立了 13 个学院校友分会，在学校内部形成校院二级校友工作管理体系；帮助、协调和大力推进各地校友分会建设，成果丰硕：2017 年 4 月 15 日，安徽工程大学校友会深圳分会正式成立；4 月 22日，安徽工程大学校友会上海分会正式成立；5 月 21 日，安徽工程大学校友会马鞍山分会正式成立；12 月 16 日，安徽工程大学校友会合肥分会正式成立。（二）借力新媒体，不断提升校友工作活跃度。校友会借力新媒体，形成以校友网、微信公众号为主，微信群、QQ 群推送为辅的宣传 格局，今年，校友网、微信公众号推送母校新闻、校友活 动、分会活动、校友 风采等 200 多篇，
9、越来越多的校友关注我们，并给 我们点赞、留言，校友关注度、参与度显著提高。2016 年，校友信息管理系统试运行；2017 年初正式上线，校友会通过集中与分散的形式，加强基础数据收集整理工作。（三）打造校友品牌活动1.继续做好选聘校友联络员工作：在 2017 届毕业生中选聘了152 位同学作为年级或班级校友联络员，定制联络员文化衫，召开校友联络员聘任大会，颁发校友联络员证书，并对他们开展校友联络工作提出具体要求。2.开展毕业值年返校活动：今年，学校设定 10 月 28 日为返校日。学校欢迎各届校友回母校团聚，同时为毕业三十周年的校友集中举办纪念活动。来自装潢 83、机制 83、铸 造 83、纺织
10、 87 级等专业上百名校友先后返校。校友会举办了“致青春 .聚十月” 的 专场纪念系列活动，通过纪念大会、长卷签名、植树揭牌、 师生座谈、校友论坛、 师生足球赛 、体验食堂、捐赠回馈等多种形式，让返校校友感受到母校的温暖。3.成功举办校友企业专场招聘会今年，校友会与就业指导中心举办第二届校友企业专场招聘会，来自全国十余座城市的 50 多家家校友企业返校参会，共计为我校几十个专业毕业生提供了近 500 个就业机会。（四）配合育人为中心的办学宗旨开展丰富校友活动1.组织新进青年教师、学生代表参观校友企业奇瑞汽车股份有限公司，参加公司开放日活动，了解企业和企业文化。2.组织广东、深圳校友，赴东莞为校
11、篮球队征战全国大学生男篮总决赛助威。活动得到深圳分会、广州佛山校友及校友企业的大力支持，这场与浙江大学篮球队的对抗，我校篮球队在校友们的热烈加油助威下取得胜利。3.开展毕业季系列活动：组织校友分会、各地校友为毕业生送寄语，用自己的人生感悟，助力毕业生开启人生新征程；组织毕业季师生系列篮球友谊赛，用小小的篮球传递永恒不变的师生情谊。4.开展迎新季活动，在今年迎新晚会上，上海分会、合肥校友特意录制绿叶对根的情意和现场学生一同演唱，用歌声表达出对母校的深情厚意；各地校友也纷纷发来视频对新生送去了真挚的祝福与殷殷希望，让 新生们感受到校友们对母校的爱。（五）关爱服务校友，推进校友服务“新常态”。1.提
12、高校友返校接待服务水平：近几年，返校热潮的不断升温，返校校友逐年增多。今年返校人数更是达到千人。校友会不断完善返校服务内容，力所能及地做好各届校友返校活动：通知各学院做好备案工作，校友会做好返校服务准备；提供欢迎条幅、展板，赠送纪念品；到档案室裁剪学籍照片，制作音乐相册；联系会场、艺术展馆、食堂，安排好校园参观路线和食堂用餐；联系昔日老师，发出短信，邀请参加师生座谈；协助定制专属纪念品；预定酒店住宿、饭店用餐等。2.事无巨细，用心服务：积极为校友企业回母校招聘毕业生、洽谈合作项目牵线搭桥；为校友查询师友信息、办理学籍证明、查阅成绩档案、咨询毕业 生社保卡以及校友提出的子女高考与就业咨询等需求提
13、供帮助；主动与学院联系，协助做好校友回母校联谊等活动的接待与服务工作。（六）加强校友工作队伍建设，提升团队素质和能力注重加强理论研究和业务学习，作为中国高等教育学会校友工作研究分会成员，2017 年继续参加全国高校校友干部工作培训及研讨会，与海内外高校校友工作者一起学习研讨。赴安徽大学、安徽农业大学等兄弟院校就值年返校活动的开展、校友之家建立等进行调研学习。四、基金会工作1.圆满完成三证合一更换工作：今年，根据省厅文件要求，基金会完成基金会法人登记号、税务登记号、组织机构代码证三证合一工作，获得了省民政厅办法的新的登记证书，确定了统一社会信用代码。2.顺利完成慈善组织认定工作：根据中华人民共和
14、国慈善法、慈善组织认定办法，基金年按照安徽省民政厅相关文件规定，认真学习文件， 组织认定纸质材料，上网填报申报信息。同时登录全国慈善信息公开平台，通过信息录入的方式，及时在该平台生成慈善组织账号，发布登 记管理机关对本基金会的相关公示信息。3.积极开展各类奖学金、奖教金评选工作，充分发挥激励作用，造福广大师生根据捐赠者的意愿，今年共开展了项奖学金、奖教金评选工作，每个项目都经过先期动员组织、网上公布通知、严格审核条件、公平公正评审、公开透明公示、理事会会最后集体审定等程序，确保评审的公正合理，使入选的人员符合捐赠者的意愿。今年奖励学生、青年教师多 800 人次，发放奖金近 160 万元，奖励人
15、数、奖 励总额都较去年有很大提高，让基金会的公益性造福越来越多的师生。4.汇聚爱心，关爱师生，传递温暖开展“善建者行 ”助学金、美欣达助学金评选活动，获资助学生 35人；今年继续帮扶生化学院、纺织服装学院的患病在校生；专程奔赴蚌埠看望慰问患病校友，向他们传递母校的关切与温暖。5.管好用好基金，认真做好年检工作严格执行政策法规和基金会财务管理规定，依法进行会计核算，实施会计监督，2017 年顺利通过安徽省民政厅的年检。基金会继续与中国建设银行合作，通过选择定期存款、较为安全可靠的银行对公理财产品，对资金进行增值，增值收益全部用于在校师生。 6.积极省厅组织的会议培训，准备把握政策方向今年，基金会
16、积极参加安徽省社会组织联合会、安徽省教育厅组织的各类会议及培训，如第三届会员代表大会、全省慈善组织信息公开专题培训班、社会组织党建工作培训会等，学习最新政策，准确把握政策方向。五、加强部门建设（1（强抓学习、丰富 实践，增强四大意识我处以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，认真学习贯彻党的十八大、十九大精神；严格按照学校党委和机关党委要求，扎实做好“两学一做 ”常 态化制度化建设和“讲重作”专题教育活动，通过组织观看“十九大” 报 告、聆听十九大精神解 读讲座，专家解读新党章，学习中国共产党问责条例中国共产党党内监督条例等党内法规、实地参观芜湖县廉政教育基地、重温入党誓词、瞻仰无为红庙革命遗址、开展“ 讲重作”专题讨论、推行“ 党员先锋示范岗” ，经常性的党风廉政教育、职工日常政治教育等学习实践活动，进一步增强了党员干部职工的政治意识、服务意识、责任意识、标杆意识。（二）落实到位、协同合作，提高工作成效我处根据处室职能分工，充分利用处务会的形式，按照“ 一岗双责” 的要求，每件工作落实处室、落实人员、落 实完成时间，促进我处工作高效有序进行。我处认真做好文书起草、会务安排、档案管理、印章管理等日常行政工作，严格实行办公效能管理，加强日常考勤考核，注重本部门人员培训学习，在本年度人员岗位空缺的情况下，部门所有人员能主动协助，确保各项工作平稳有序。
