1、董监高培训流程第 1 页 共 2 页一、流程图培 训 记 录考 评 结 果培 训 通 知业 务 流 程 编 码 :角 色工 作 内 容备 注业 务 流 程 名 称 ： 董 监 高 培 训 流 程董 监 高将 培 训 通 知 发送 给 董 监 高培 训 方按 培 训 通 知 要求 参 加 培 训证 券 专 员培 训 结 束 后 ，接 受 培 训 考 评将 培 训 结 果 和记 录 等 文 件 进行 整 理 、 归 档对 董 监 高 培 训情 况 进 行 考 评证 券 专 员培 训 方编 制 培 训 记 录开 始发 布 董 监 高 培训 通 知结 束1 . 董 监 高 指 公 司的 董 事 、 监
2、 事 和高 级 管 理 人 员 。史 丹 利 投 资 证 券 业 务 流 程 图董监高培训流程第 2 页 共 2 页二、业务流程描述1 培训方以网站公告或书面通知的方式发布董监高培训通知。2 证券专员得到通知后的 3 天内，通知董监高培训事宜，并将培训通知文件以书面文件或电子邮件形式发送至董监高。3 董监高在得到通知后，按通知要求参加培训，并在培训结束后接受培训方组织的考评。4 培训方在董监高培训结束后，可以通过考试、问答交流等方式对董监高进行培训效果的考评，并形成考评结果。5 考评结束后，证券专员对培训情况进行记录，形成培训记录，最后将培训结果和培训记录等相关文件进行整理、归档后，培训结束。以上流程由战略投资中心负责宣导，自下发之日起实施。史丹利农业集团股份有限公司战略投资中心二一七年五月三日
